有哪些日剧让(🗾)你眼前一(😪)亮
日剧(👵)很很厉害的一点(diǎn )是能(néng )深(shēn )挖人性探(tàn )讨普通人(🍐)的喜怒哀乐
1海(🚨)王
导演胜者即(jí )是正义(yì )金子(📅)文纪土井裕泰石(shí )井康晴
演的暗(🕐)(àn )金丑岛(⛺)君新垣(🎱)结衣(yī(👔) )星野源(yuá(🏣)n )大谷亮(🐊)平(pí(🍜)ng )
看(👡)点食草工科男(ná(🏴)n )呆萌美少女实验的(⛰)方法契(🥑)约婚姻的也非(💂)常(cháng )有趣单身狗被(🐌)散了很多狗粮(🤤)新垣结衣根本就是太萌(🤧)片(piàn )尾(🌬)舞蹈太逗(🏏)了
2海(hǎi )王(📿)
导演海王福泽克(👌)雄棚(🧑)泽(⛴)孝义田中健太
古装电影(yǐng )堺雅人上(📵)户彩香川(chuān )照(♎)之
看点跟啪啪啪一样霓虹人比较(😳)喜欢前戏十足(zú )然后在一瞬(shùn )间再次爆发每(🧐)集前30分钟都无比压抑剧情一环扣一(yī )环(🧘)紧张(zhāng )到不行到结果十(😦)几分钟热血(💵)励志形状怪异打着鸡血堺(🍴)(jiè )雅人香川照之等许多(🌽)优(yōu )质叔出演电影(🍋)的银行家们气质不凡最(🏑)(zuì )后大结局反正(🏏)挺要什么(me )不是现实(shí )的BOSS们相互妥协(💊)炮(⬅)灰(🥖)(huī(🌠) )的仅有少年热血小喽啰
3逃避虽可耻但有(🧝)用
导演松冈锭司(💌)山(shān )下敦弘(hóng )及川(📎)拓郎(láng )
主演小林薰须藤理彩田(🍊)畑(🍋)智子
看(⚾)点(⭐)在每个深夜(yè(📖) )边(📐)缘人(rén )被美食彻底治愈即(👼)便是普通人获(🏕)得依(yī )旧有故事台词如(🕌)散(👀)文(wé(⛓)n )版优美动(dòng )人小林薰大(🍈)叔气质浓烈
4半(bà(🚟)n )泽(😱)直(㊗)树
导演(📝)(yǎn )石川淳一城(⏩)(chéng )宝秀则西坂瑞城编(⏸)剧古(♉)泽良(⛎)太
演(🏔)的堺雅(yǎ )人新垣结衣(yī )冈田将生
看(🥄)点(🕐)毒舌大叔和呆萌少女组合(🎏)最(👍)好搭配还挺好玩吉高由里子贱萌怪新垣结衣正(💡)义感十足(⬅)且乖(guāi )诉讼(🛴)(sò(🌟)ng )中的笑点很多却(què )能直(🤣)(zhí )接导致人陷入深思末凉子御姐范(🤹)真(✉)(zhē(🥔)n )棒熟透(tòu )的水蜜(mì(📄) )桃
5深(shēn )夜食堂
导演山口雅俊(🤗)川(🍭)村泰祐
主演山田(🏟)孝之片濑(🚉)那奈矢(🏦)部享佑
看点从高(👎)利贷(dài )角度(⬆)看计(jì )划理财的重(chóng )要(🧔)性欲望是把刀能(🕕)伤人也能伤己连高利贷(🕒)也能拍(🧥)得热血街灯(🐩)还(🏏)真(zhēn )啧(🖋)
百(bǎi )度(🐌)未一跃而起(🏢)陆(👆)奇(🍇)已离场后(hòu )进入到百度486天(🗯)后工作狂陆奇只不(bú )过个(gè )人和(🛏)家庭(🍍)的原因(yīn )由李彦宏在5月18日下午发出的内部邮(👡)(yó(🌋)u )件中下达(⏳)命令从今年7月起不再一职(👄)百度集团总裁兼首席运(⛺)营官
这位李(lǐ(🎙) )彦(🏐)宏亲(🍩)自来从硅(guī(🅱) )谷(🛅)这边请慰籍着百度转型厚望的明(📆)星职业经理人(👒)在(💤)百度AllinAI大战略拐(⛰)向中途倒是(🎯)在(📲)公司(🧟)内外也打(dǎ )胜了个(gè )人口碑的时(shí )刻突然之间取走(😂)对百度(dù )实际业务的(🕰)管理(🕐)权(quán )
虽(💇)说(⬛)李彦宏称陆奇将(jiāng )再(🧠)任职集团公(🗞)司(🌨)的副董事长以(🍏)这(zhè )个身(🍓)份一直送回百(📨)度但很多这(📔)更像是越描(🥝)越黑
百度员工的(de )群早就炸开觉(📛)着(🐞)副董(dǒng )事长(zhǎng )那是个虚(🍆)职先(💣)缓存一下下(🍍)一步就(⬜)走了
虚职的分析(🕺)不虚从(cóng )百度新的管(guǎn )理班(👎)(bān )子(zǐ )和(🍒)权力(lì )架(jià(🤭) )构不不自(zì )然(😺)(rán )出(🍚)去陆(🛡)奇取(🤚)回(💣)了(le )全都所有的(de )权力
据百度(🖤)内部(🕠)邮(🐍)件百度主要业务部门负(🥩)(fù )责人张(zhāng )亚勤向海龙王海(🤐)峰朱(🙃)光等人(rén )将再(⏳)向李(🚜)(lǐ )彦宏做了汇报李彦宏在5月18日的(🏔)内部邮件中(zhōng )同时(🐸)宣布(bù )王海(hǎi )峰成功进阶为百(bǎ(😼)i )度公司高级副总(⏬)裁并(bìng )再(🌼)继续(🦐)职务AI技术平台体系(xì )AIG总负(🤕)责人况且AI的两大事业(📺)(yè(😬) )群智能驾(jià )驶(❣)事业群组IDG总经理李(lǐ )震宇(😊)投(🔑)向(xiàng )张亚勤如实(🚪)汇(🌈)报景(🤥)鲲将一职智能生活事业群(🖍)(qún )组SLG总经理一职未来一段时间(jiān )里直接(🚿)向李(🐎)彦(💤)宏汇(🀄)报情况
到现(📅)在为止张(🎸)亚勤向海龙王海峰(🈸)朱光(🔇)均向(📊)陆奇(🌚)(qí(💇) )领导报告(🥃)且陆奇最最看重的两项(xiàng )AI业务的出口智能生(shēng )活事业(🐗)(yè(🧑) )群组SLG和智能(⛎)驾驶事业群(🌲)组IDG均由(👯)(yó(🧥)u )陆奇真(zhēn )接亲(🕵)自挂帅(🥕)任总经(🚥)(jīng )理正因(yīn )如此职业经理人(rén )陆(💞)奇被(bèi )如果说是少见的除开李彦宏(hóng )外居然还能在百度总帅大权的人
此行人(rén )事变动(dò(🥓)ng )并(bìng )不代表(biǎo )百度的直接掌舵权恢复又回到李彦宏手上后者而且(😄)在移(📹)动端时代对公司战略可以确定的游移不定在(🔄)(zài )管理能(néng )力上(😨)令一些内部员工失(🤐)去了(le )信心
与此同时(📻)陆奇出任而成型的(🧗)李彦(🈂)(yàn )宏陆奇(👭)马东敏的(🏸)三角权力结构(🌷)李彦宏主抓信息流广告业务陆奇(🚂)总统领通盘业务尤(yóu )其(🏒)是AI李(lǐ )彦宏夫人马东敏抓投资什么在表面上看来比较稳定地保留(liú )了一年多然后完全崩坍
陆奇在(🥠)百度掌权的四百多天里百度的股(gǔ )价比(🎋)起他(🎳)入职(🎥)时之初(😷)修为(🐌)提(😤)升了将(jiāng )近60但百(bǎi )度与阿(👲)里腾(té(🚥)ng )讯市值依然(🥉)差出一个数量级(🕥)与今(🆘)日头(tó(👖)u )条的(de )竞争(🥟)远(📣)未(🎴)结束(🗄)后随(suí(🏥) )着陆奇(🍄)(qí )的离去百度(🔼)下重注的(de )AllinAI战略更是(🧦)前路渺茫
1举刀(😠)的陆奇和(hé )百度(dù(🚕) )的斗争
陆奇(⚪)慢慢(🔱)退出百度的消(xiāo )息公元前(qián )16世纪在4月底(dǐ(😬) )再到脉脉曝出消息(💉)一团团时陆(lù )奇本人(🔀)还在参加上海车展外(🏟)表(🤮)看来精(🐋)神焕发甚至(🧒)于他刚刚(🍘)开放了新一(🚯)期(💳)新风会的考试报(bà(📝)o )名这是陆奇创(🖤)始(✴)的不定(🍡)期检查(🖥)跟(gēn )百(💍)度员工继续(xù )讨论公(gōng )司方(🎉)向(🖋)和业(yè )务的内部会议
这些都让百度(dù )基层(🕚)员工(🌁)对此(🤨)那两个爆料十分(🚷)不屑甚至还(🥣)(hái )怀疑是(🍦)(shì )竞争对手蓄意释放出谣言在(zài )百度能发财(🆗)(cái )报前一日拉(👐)低(🉐)百度股(gǔ )价(jià )
李彦宏(hó(🍊)ng )今天(👜)(tiān )的(👹)内部信(🍊)难(🛎)比登(dēng )天一枚炸弹感觉公司刚稍(shāo )微(⛔)有点(🗒)垂死还得不行呀一(🏁)位百度员工对36氪说
一位百度内部知情人(rén )士(🚸)对36氪谈起过陆奇的离职(👖)(zhí )与同百度搜(sōu )索系高管的政治斗争无(📲)关上列(💽)人士称陆奇曾对百度搜(sōu )索部(🤖)门可以表(🥘)(biǎ(📈)o )示就是为了(le )百度的名声(🥓)估(gū )计坚定的(🗻)杀掉特定(dì(📬)ng )垂(chuí )直行业的竞(📫)价排名广告这应该不会有什(🥨)么东西太大问题只(🚠)会(🎳)有收入(🚋)上的影响但陆奇的主张遇到(➰)了四(🌉)位(🕘)百度高管的联(⏮)(lián )合抵制终(zhōng )于的结果是陆奇慢(màn )慢(mà(⌚)n )退出百(bǎi )度的(de )权力核(📩)心
3月份百度刚情况了(⚫)一次人事变(🎠)动李叫兽(💜)百度贴吧事业部(bù )总(zǒng )经理胡(hú )玥百度地图(tú )事业部总经(📬)理李东旻搜索广告高级总监(🛥)(jiān )鲁(🍃)鹏俊(jun4 )内(nèi )容(😴)服务平台(🍲)总经理屠静等多位中层员工离职
最近的传言是百度多年的现金流基(🏷)础大搜索(🛶)业务负(🥄)(fù )责人向海(hǎi )龙在(💒)(zài )场的不少(shǎ(🔲)o )百度核(🕗)心业务(wù )管理者(🛬)毕竟并没有受重(chóng )视一定要拿到资(🦖)源有离(🕢)(lí )职(🗯)意(🚎)向
重新(🐖)回顾陆(lù(🕦) )奇(🤾)直(🔃)接(🐊)进入百度之初百度还陷(👔)在(zài )200亿投入(rù )O2O大战的(💣)泥潭转(❕)型AI战略尚就没清晰的(🚩)思路股价(jià )一度降(🅿)至161欧(🍫)元滑下到BAT阵营(yíng )的边缘
陆奇直(zhí )接进入(rù(🗒) )百度后正式确立的战(🏢)略是(shì(😳) )Allin人工智能做Feed流的战(zhà(🧚)n )略主航道按照手机百(bǎi )度重现移(🏗)动搜索的地位并(bìng )攻(🌴)占内容市场这(zhè )些看重百度百科(🚏)百度地图百度账号这类优(👦)势(🐂)业务
渐(🏫)渐而去的是以(😛)医疗事业部(🔤)(bù )为首(🚞)的大举进犯被裁撤(chè )与AI核(✖)心(👼)战略没(méi )什么(🔜)关系(❓)的不能(né(✏)ng )贡献足够利润的部(bù )门都遭(🛴)遇考核和裁撤(🍴)说是这与马东敏(🙂)的思路(💟)完美(🚪)(mě(⏮)i )契合(🕤)举刀是媒(méi )体(🌍)对(duì(😢) )陆(📜)奇之于百度业务的(de )评(pí(🥜)ng )价
今天(tiān )慢慢(🚍)退出权力核心的人成了(🆎)陆(📛)奇(🗳)(qí(💰) )本人
他把别人都斗走了(🚲)然后再自己走了一位逼近百度的(🐋)人士(shì )赞叹
2陆奇和百度(♍)的文(🕟)化(🎐)
2017年(✋)1月陆奇组建百度的第(👯)一场媒(✍)体沟通会上李彦(🕯)宏向外界详细介绍陆(🐶)(lù )奇
在百度内部有很多关於陆奇的传(chuán )言比(👿)(bǐ )如(rú )说他(🙊)工作站了起(💻)来像台机器每隔一天只(⛩)睡4个小(🎳)时(👳)两点一线在公(🎧)(gōng )司(sī )和长期性下榻的酒店间穿(chuā(🍆)n )行(🔼)(háng )又例(🕺)如(🎀)他做事亲力亲为相(xiàng )当透测哪怕重新啊设计(✉)了(📙)全(quán )公(🍴)(gōng )司的周(🌀)报(📖)风格统一(🎚)好第一段写什(shí )么第二段写什么(me )他也会(😭)解除基(jī )层员工(gōng )再邮箱他再(Ⓜ)讨(🤭)论(lùn )问题的邮件(jiàn )
这为陆(🌯)奇赢得了(🎵)口碑
但令陆(lù )奇在内部我得到认(rèn )可的(🌸)是他(tā )借着再造百(🦑)(bǎi )度(✡)企(🦊)业文化的努力特别(bié )是打破百度网页从基层到高层管理者交流沟通阻塞住的顽疾
不(🐇)久前(🤴)百(bǎ(👹)i )度(🐆)内部的(🔧)官僚作风人事(🐣)斗(🏒)争和个(gè )别管理(🔎)层的私(🔔)心(xī(🖌)n )一度被可以表(👿)示一(yī )家(🔥)巨(🎨)(jù )头企业文(⏬)化中(🥐)的顽疾
不过Robin很厌(✔)恶官(🏆)僚不过他(💓)又比较好适当放权于(yú(🍥) )外边的(🕗)这些人(ré(🧓)n )边沿的那些人又(yòu )跟他也不是一条(tiáo )心也(🙉)很胡(hú(🛑) )弄他(🏔)即便他(🐯)们很清楚(🖨)什么(🚭)是对公司必要的但的确(què )如此关心只(📬)在乎做的事有没往上(🎾)汇报的时候好看点逼着基层(céng )员工挑(tiāo )活干
中(zhō(⚡)ng )高(gāo )层(✳)管理者的这样(yàng )的偏好结果会(huì )反应在(📗)绩(🦍)效(🚴)评定上一名(mí(🙍)ng )内部(🍤)人(rén )士对36氪可以表示症结(🔴)应该是只考(🌘)虑到(🔋)KPI实(shí )在不行你我以为(🙆)以百(bǎi )度(😬)的技(🚉)术(🍕)连(🤽)不赚钱的垃圾广告(gào )帖(tiē )都灭不了(le )他们(🌕)都清楚只(zhī )不过不安排好人力去(💡)整治
以内(🔮)种(zhǒng )种除了魏泽西事件狂暴后百度的措手不及让李彦宏看(kàn )起来(🧤)好像(xiàng )像个高(🚃)居高层(céng )又非常好蒙蔽的CEO
一种观点(🐼)是这(zhè )也和(🐊)Robin个人的性格或(🐷)者他是个(🎺)重感情的(🈶)好(hǎo )人是个是(shì(🖼) )个的技术(🔆)男但他根(gēn )本不不算个杰(🌱)出的(de )的管理者(🔭)特(tè )别是(shì(🕳) )要羽翼未(♍)丰百度这艘(🗼)巳(😹)经(🕴)有5万员(⏱)工的大船(🚕)(chuán )
这那(👍)(nà )就是陆奇初入百(bǎi )度遇到的状(zhuà(🅾)ng )况管理层最看(kà(✌)n )重(🐢)私利(🤸)势(shì )力(lì )盘(pán )根错节基层的(📗)的问题和意(yì(🤡) )见反馈(kuì )不了高层
因(🕋)此陆奇开(kāi )设了(⚾)新(🆎)风向沟通交流会这(zhè )是一(yī )个(💤)定期跟员工(🛅)交(👼)流的讨(🛋)论会制度每次(🏯)来开一(yī )个(🥎)半(⚓)小时(🔎)陆(lù )奇会(huì )请帖(🏷)一位(🚋)业(🥚)务(wù )线大(dà(🔡) )佬亲(qīn )自出(🎽)面并在百度内(🍙)网和新(🖊)风会你(🉑)的留言(yán )区选出(🛂)最(🦌)受(🎷)员工关(guān )注的问题在会上(🎭)直接反驳
提(💰)问可(🚧)能很刺耳例如就曾有员工一点也(🏈)不客气的问陆(👏)奇为么百度(🏥)的产品都中(⛸)规中(zhōng )距(🚿)(jù )江湖之远(🐰)是(🔛)对员工(🤽)更加不好(☔)算和亲(🎌)身的体(💘)验(🥍)的问题做一个(gè )新系统和(❗)(hé )程序(🙊)维护一个旧系(xì )统(🎲)这对个人(rén )境界突破的价值几乎不一样这倒致(zhì )就没人很乐(lè )意程序(xù )维护旧系(xì(🎱) )统(🌛)都愿意(🍁)去做新(💼)的这种问(⭐)题(🔄)怎(zěn )末(mò )可以解决
有时(shí )候只不过我们没法(🥉)提出(🎞)来解(jiě )决方法(fǎ )但至多这些(🎧)个问题(🖌)让上面的大佬看到了就达(🍬)到一定目(mù )的了一位百度员工其实(shí )相(💳)对于百度(🈺)历史(shǐ )上的(🎭)管理层陆奇表现出来出前所未(🔌)有的强(🐊)烈的坦率和不回避
过去这(zhè )在百度是不可想(🚦)象中的
这在百度内部(🐛)带走了一种(🕷)印象一名(⛰)普通员工想(🤦)(xiǎng )同COO陆奇联(🍼)系有时(🌾)比同总(zǒng )监级管理者交流更太(tài )容易放到其余大公司这(zhè )是个(gè )奇怪的现象
这让(🥥)人(🌝)想起了腾(🚭)讯(🍧)创始人(😼)马化(🥗)腾知(👭)乎用户和菜(cài )头分享过一件事(👺)腾讯的产品线上有1700多个(🐫)(gè )产(chǎn )品他参与其中的蛮数量和(🌓)他回信商讨(🎙)产品问题相当祝生(🏄)(shēng )活基本上那是一个PM和另一个PM之间的(de )切磋切(🏑)磋如果他(🏔)被你的(🌖)(de )做法极大激(🕰)荡(♒)(dàng )Pony会立刻把(🈁)邮件升级拖(🍸)一堆VPGM从里面出(chū(💩) )来(lái )带(📬)动事(shì )情(👘)行进(jìn )
陆奇也会直接发(📀)基层员工发邮箱(📽)他讨论问(🦆)题的(🤥)邮(🔴)件趁机发觉刻(💍)意隐藏在(zài )百度的(👌)产(💘)品制(🎐)度和运(yùn )转细节中的(🎡)隐疾毕竟害怕管理层(🥤)不解(📐)释年(🤬)轻用(🥌)户的需求他一(yī(📜) )天玩各(👙)种App匿名试用(yòng )手机百度邀(🐺)(yāo )请在百(bǎi )度内网中先发表见解的员工(gō(✳)ng )单聊
在最近的一次新(📒)风会上陆(🚳)奇期刊等级半个公司(😽)集团战略(😓)巳经(jī(🐐)ng )都差不多理(lǐ(🌵) )顺了但(dàn )要做的仍很多
3换(⚾)了司机的高(🚿)速列车
过去几年搜(sōu )索广告在养肥了百度(dù )的同时也(yě(🔤) )抹(😭)杀掉了这家(💔)百度的敏感(🉑)度(dù )和锐气陆奇(🌜)给百度新找的路子是(shì )像(xiàng )Google一样剪切粘贴出(💦)一个都属于(⛎)自(🍪)己的(🦃)(de )AI时代的安(ān )卓逃掉过度依赖广告(gào )的(💠)广告(gào )盈利(lì )模式在这(🦓)套思(sī )路里DuerOS和(🍙)Apollo是(🥂)有用的落地(😉)之(🏜)前出口
在2018年的CES大会上陆(♌)奇半带欣慰地(dì )称百(👌)(bǎi )度AI尤其(😇)(qí(💆) )是Apollo的发展体现了中(🐈)国(guó )速(🎩)度(📙)(dù )但接下(🔲)来人们(🐎)打听一下的是高速行驶的到百度在突然换了司(🚰)机后会(huì )不(👑)(bú )会脱轨
在(zài )百度历史上产品或(huò )业(🔂)务而(🎢)且负责人(👊)离职后而激(👞)起浪花(👟)的事时(shí )有(🛸)发生了什(shí )么
如今(jīn )指挥棒又(yòu )返回到李彦宏手中李彦宏(hóng )仍旧(💪)必须平衡(🐥)新(xīn )领导班子的权力包括把陆(lù )奇开了头(🈺)的变革再继续下去
参照(🌰)李(lǐ(🕵) )彦宏在(🕘)内(🔁)部(🍁)邮(💖)件中的规划(♌)以(yǐ(🥜) )往陆(🔕)奇亲自跑(🌁)带的两块核心(xīn )的(💙)(de )AI业务智能驾驶事(shì )业(yè )群组IDG总经理李震宇日后投向(☔)张亚勤领导报告景(jǐng )鲲升任智能生(🏁)活事业群(🙅)组(🥄)SLG总经理未来一段(duàn )时(shí(🌳) )间里(lǐ(🚽) )真接向李彦宏(🐬)领(⏮)导(dǎo )报告百度也许(xǔ )不会会出(🏩)现第二个陆奇这样的角色(🌆)如今要(yào )注意精(🌛)力放进百度(🍆)Feed流上(shàng )的李彦宏恐(kǒng )怕会(⛳)为智能生活事业群组再寻找风一位(wèi )高层(🈂)汇(huì )报者
值得注(zhù )意(🔺)的(de )是上(shàng )述事项(xiàng )内部邮(🌳)件中达到三分之一的篇幅都比较复杂(zá )到王海(🈂)峰这次什么变化后(hòu )此(🉐)前职务AI技术(♊)平台(💒)体(🎐)(tǐ )系AIG总负责人的王(wáng )海(hǎi )峰被(🕡)任命百(🛄)度公司高级副总裁
依据什么百度的官方信王海峰2010年一(🈳)并加入百度(dù )几乎在(zà(🔅)i )同一(🌰)时(shí(📎) )间(jiān )为公司创建角色(sè )了(❎)自然语言处理(🎧)部(🖍)(bù(🏸) )互联网(wǎng )数据研发部推荐引擎和个(📩)性化(😞)选择部多媒体播放部图片搜索部语音技术部等并曾担(🕋)(dān )任搜索公司副总经理
在2017年(nián )3月(🔎)吴恩达因派(🔱)系(xì )斗(dòu )争远远离开百度后王海峰刚接手了(🏐)吴(👈)恩达此前专门负责(zé )的(🤣)百度研(🔸)究(jiū )院下一(yī )界AIG总负责人同(📲)时境界突破为Estaff成员而(📧)被可(kě )以表(❣)示(🤲)百度AI派系上(shàng )一(🏚)波斗(dòu )争中(🐱)的赢家
一(yī )位百(🚴)度内部人士对36氪明说王海峰你们负责的AIG与景鲲专门(🐆)负责(🔷)的DuerOS之前的关系是前者提供底层(🤪)技术后者(🌞)共同(tóng )负(🎍)责落地(♈)后到产品并可以(🥒)使用前者的数据(😃)(jù )但两个部门(⏫)在长期(🖍)合(hé )作的同时也修真(🏦)者的存在(zài )博弈(♿)AIG也在绝对机密研发(fā )自己(🏖)(jǐ )的硬件机器人产品
陆奇离开后AllinAI的(de )百度(💡)(dù )依旧(🕌)是是(🎆)需(xū )要(🌡)一位(wèi )有能力禁锢(✋)(gù )几块AI业务避(⛎)免(miǎn )内斗不断的(de )管理者但(dàn )这个人会不会又出现从哪里来全(🦐)是(shì )个未知数(🍬)
陆奇(📠)退(🏾)任百度总裁和COO的消息(😓)公告后百度今晚美股开(kāi )盘价格(💛)股价即暴跌约(yuē )7
再(zài )强势加(jiā )盟来一位(wèi )陆奇也会被(bè(🔅)i )斗走一位百度(dù )员工对未来(📁)的确(🍨)积(🌟)(jī )极乐观(guā(🍞)n )怀疑(🍽)就算跑来也招不(bú )来(lái )人
陆奇贡献的486天(🏀)像鲶鱼一样给(🛳)了百度新的刺(🤪)激(💭)但百(bǎi )度看来却没给这(zhè(➰) )些外来的革命(😶)者充足的利用