有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(yǒu )哪些(🍲)日剧让你(🎉)眼前一亮(🛤)
日剧很很厉(📋)害(💔)的一点是能深挖(wā )人性探讨(tǎo )普(🔫)通人的喜怒哀乐(📩)
1海王
导演胜者即(jí(🤨) )是(shì )正义金子文(🕍)纪土(🕠)井裕泰(tài )石井康(🗺)(kāng )晴
演的暗金(jīn )丑岛君新垣结衣星野源(👏)大(😒)谷亮(📍)平(🔹)
看点食草工科(➕)男(🥅)呆萌(🤱)美(🆙)少女实验的(🥤)方法契约婚(🏜)姻的也非常有趣单身(🏭)狗被散了(🥏)很(🐶)多狗粮新垣结衣(🏪)根本就(🈯)是(🍐)(shì )太萌片尾舞(wǔ )蹈(🌰)太逗了
2海王
导演(yǎn )海王福(🍽)泽克(😝)雄棚泽孝义田中健(🙅)太(🕌)
古装电影堺雅人上户彩香(🆚)(xiāng )川照之
看点跟啪(👐)啪啪(pā )一(📲)样霓虹(hóng )人(🚩)比(🈺)较喜欢前戏十足(🕊)(zú(⏫) )然后(hòu )在(zài )一瞬间再次爆发每集前30分钟(zhōng )都无比(🎑)压抑剧(💪)情一环(🛸)扣一环紧(🦔)张到(🐋)不行(🚤)到结果(🎆)(guǒ(🏼) )十几分钟热血(xuè )励(🖋)志形(🤭)状怪异(📧)(yì )打着(👅)鸡血堺雅(🌅)(yǎ )人香(📵)川(chuān )照之等(👩)许多(🤗)优质叔出(🦇)演电影(😿)的银行家们气质(🤲)不凡最后(hòu )大结局(jú(🥀) )反正挺要什么不是现实的(de )BOSS们相互(💮)(hù )妥协炮(🍎)灰的仅有少年热(💠)血(🍄)小(⛴)喽(🎩)啰
3逃避虽可耻但有(🌩)用
导演松(🕸)(sō(🐛)ng )冈锭司山下(👯)敦弘及川拓郎
主演(👁)小林薰(🍪)(xūn )须(🉑)藤理彩田畑智子
看点在每(🕺)个(🔫)深夜边缘(yuán )人被美食彻(⬛)底(🤺)治愈(🏧)即便是(shì )普(pǔ )通人获得依旧有故事台(🐢)词如散文版优美动人(rén )小林(👡)薰(xū(🙀)n )大(dà )叔气质浓烈
4半泽直树
导演石(🀄)川淳一城宝秀则西坂(🕉)瑞城编剧古泽(⚾)良太
演(🕤)的堺雅人(👾)新垣结(✍)衣冈田将生
看(🌛)点毒(🏕)舌大叔(shū )和(✖)呆(dāi )萌(🍑)少女组合最好搭配还挺好(🍈)玩吉高(gāo )由里子(🥘)贱萌(👺)怪新垣结衣正义(yì )感十(shí )足且乖(🐨)诉讼中的笑点很多却能直接(😺)导致(zhì )人(📓)陷(😘)(xiàn )入深(🎰)思末凉(⛳)(liáng )子(zǐ )御姐(🕷)(jiě )范真棒熟透的水(🌥)蜜桃
5深夜食(🏯)堂(🌱)
导演山(⏭)口(kǒu )雅俊川(🌱)村泰祐
主演山田孝之片濑(🥎)那奈矢部享佑
看点(🕞)从高(🚏)利贷角度看计划理(lǐ )财的重要性欲望是把(bǎ )刀能伤人也能伤己连高(🔔)利贷也能拍(pā(🚣)i )得热(rè )血(xuè )街(jiē )灯还真啧(📤)(zé )
小(🏑)(xiǎ(⬛)o )米10涨价后销量却很好(🐛)是因为以前太便
大米白面(🚶)天(🗿)天吃也得腻换个口味(🥌)十(🐛)年前有(🍤)人(🐓)说腾(⛵)讯(🍙)(xù(🌆)n )和阿里抵不上一个百(🎄)度
百度未一跃而起陆(lù )奇已离(🎺)场后进(🙌)(jìn )入到百度486天后(🎰)工作狂(🤸)陆奇(🐱)只(zhī )不过个人(🗻)和家(💄)庭(🐨)的原因由(📁)李彦宏在5月18日下(🐽)午(🔬)发出的(de )内部邮件中下达(🏦)命令从(🚼)今年(nián )7月起不再一(yī )职百度集团(✒)总裁兼首席运(yù(😔)n )营官(👏)
这位李彦宏亲自来从硅谷(gǔ )这边请慰籍(♿)着百度转(🏞)型厚(👛)望(💶)的明星职业经理人在(zài )百度(🌟)AllinAI大战略拐(♏)向(🦆)中途(⏩)倒是在公司内(🍏)外也(😡)(yě )打胜了(🛸)个人口(kǒu )碑(bēi )的时(💈)刻突(tū )然(rán )之(🐔)间取走(🔗)对(🈺)百度实(🎙)际业务的(de )管理权
虽说李彦宏称(⚽)陆(lù )奇将再任职集团公(🚲)司的(de )副董(dǒ(👲)ng )事长以(🎃)这个(gè )身份一直送回(😖)(huí )百(bǎi )度(🚸)但很(hě(🎪)n )多这更(gèng )像(xiàng )是越描越黑(🤤)
百(🎵)度员工(gō(🏚)ng )的(de )群早就炸开觉着副董(🖱)事长那是(🏂)个(👑)虚(🍰)职先缓存一下下(xià )一(yī(😍) )步就(🏔)走了(👜)(le )
虚职的分(🤹)析不虚从(cóng )百(🍶)度新的(⏳)管理班子和(🚷)(hé(📉) )权(quán )力架构(⛴)不不自(🤡)然出(chū )去陆(💊)奇取回了全都所有的权力
据百度内部邮件百度主要业务(wù )部门负责人张亚(yà )勤向海(🚯)龙王海峰(fēng )朱光等人将再向李彦宏做(🦁)了汇报(bào )李(🍾)彦(🌉)宏在5月18日的内部邮件中(👷)同时(🤒)宣布(bù(🙇) )王海峰(📪)成功进(🔩)阶为百度公司高级(jí )副总裁并再(💒)继续职务AI技术平台体(🚐)系AIG总(zǒ(🚭)ng )负责(🌤)人况且(🐍)AI的两大事(🚦)业群智能驾(🤾)驶事业群(🦍)组IDG总经理(🦕)李震宇(yǔ )投向张亚勤如实汇(huì )报景鲲将一职智能生活事业群组(🕸)SLG总经理一职未(🌚)来一(yī )段时间(jiān )里(🤒)直(zhí )接向(⏺)李彦宏汇(huì )报情况
到现在为止张亚勤向海龙王(🤖)海峰朱光(guāng )均向陆奇领(lǐng )导报告(gào )且(qiě )陆奇(Ⓜ)最最(🏈)看重的两项AI业务的出口智能(🖨)生活事业(yè )群组SLG和智能驾驶事(shì )业群组IDG均由陆奇真接(jiē(♍) )亲自挂帅(shuài )任(🎂)(rèn )总经理正因如此职业经理人陆奇被(bè(🥙)i )如果说是少见的除(🛀)开李彦宏(💡)外(➿)居然还能在百度(dù(👧) )总帅大(⚓)权的人
此行人(rén )事变动并不代表(👹)百度的(🍃)直接掌舵(duò )权(🥊)恢复又回到李彦宏(🕐)(hó(🍏)ng )手(shǒu )上后者而(👲)且在移动端时代(dà(🚖)i )对公司战略可(👧)以确定的游(🚛)移不(🚝)定(🕎)在(🌾)(zài )管理(🖕)能力上令一些内部员工失去(qù )了信(🙌)心
与(yǔ )此(🏥)同时陆奇(➖)出任而成(chéng )型的李彦宏陆奇(🌍)马东敏的三角权力(⛅)结构李彦宏主抓信(🎬)息流(🌞)广告(🍭)业务陆奇总统领通(tōng )盘业务(🌲)尤其是AI李彦(yàn )宏(🥈)夫人(🚢)马东(💗)敏抓投资(zī )什么在表面上(🧀)看(🤜)来比较稳定(🔀)地保(bǎo )留了一年(nián )多然后(hòu )完全崩坍
陆(📆)奇在百(bǎi )度掌(💃)权的四百多天里百度(dù )的股价比起(🔔)他入(🍽)职时之(zhī )初修为提升了(🈵)将近60但(dàn )百(bǎi )度与阿里腾讯市值依然差(chà )出(🐌)一个数量级(👙)与(👻)(yǔ )今日头条(🕖)的竞争(💠)远未结束后随着(🛄)陆奇的(🌱)离去百度下重注的(🖊)AllinAI战略更是前路(lù )渺茫
1举刀(🚙)的陆奇和(🗂)百度(⛅)的斗争
陆奇慢慢退出百(bǎi )度的(de )消(🔲)息公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出(📗)消息一团团时陆奇本人还(🗄)在参加上海(🐚)车展外表看来精神焕发甚(🏣)至(🌗)于他刚刚开放(fàng )了新一(🍴)期新(xīn )风会的考试报名这(zhè )是陆(🎑)奇(qí )创始的不(🔈)定期(qī )检查跟百度(dù )员工继续讨论公司方(fāng )向和业务的内部会议
这(zhè )些都(dōu )让百度基层员(🐸)工对此(😬)那(💋)两个爆料十分不屑甚(🌴)至还怀疑是竞争对手蓄意释(📅)放(🔠)出谣言(yán )在百(🕴)度能发财报前一日拉(🐿)低百度股(gǔ(🛃) )价(jià )
李彦宏今天的内部(🏆)信难比登(🎒)天一枚(🚴)炸弹感觉公司(sī )刚稍微有(🔕)点(🐸)垂死还得不行呀一位百度员(🧣)工对36氪说
一位百度内部知情人士对36氪谈起过(🦓)(guò(👬) )陆奇的(🐑)离职与(🏀)同(tóng )百度搜(🍚)索系(🤜)高管的(📢)政治斗争无关上列人士称(🍥)陆奇曾对(🏟)百度搜索(📜)部门可以(🛴)表示就是(shì )为了百度的名声估计(💱)坚(🔗)定的(🈯)杀掉特定垂直行业的(de )竞(🍫)价排名广告这(zhè(🎃) )应(🗃)该不会有什(🏡)么东西太大问题只(💭)会有收入上的影响但陆奇的主张遇到了(🎒)四位百度(👁)高管的联(lián )合(➡)抵制(zhì )终于的结(📉)果(⛔)是陆奇慢慢(♏)退(🥟)出百度(🍿)的权力核心
3月份(fèn )百度刚情(🔅)况了一次人事(⛏)变动李(🍡)叫兽百度贴吧事业(⛓)部(😀)(bù )总经理胡玥百度地图事业(yè(🤤) )部总经(🐖)理李东旻搜索广(♒)告(💷)高级(jí )总(👮)(zǒng )监(✈)鲁(🎵)鹏俊内(🛴)容服务平(💜)台(tái )总(✖)经理屠静等(🏰)多位中层员工离职
最近的传言是百度多年的现金流基础(👁)大(🥜)搜索业务(👊)负(🥌)责人向(xiàng )海龙在场的不少百(bǎi )度核心业务(🙄)管(guǎn )理者(🍦)毕竟并没有受重视一定(dìng )要拿(🕥)到资源有离(🐫)职意向(🏖)
重(chóng )新回(huí )顾陆奇直(👌)接进入百度之初百度还陷在200亿投入(rù )O2O大战的(de )泥(♿)潭转(zhuǎn )型AI战略尚就(jiù )没清晰的(💊)思路股(🛩)价(🦈)一(yī )度降至161欧(✨)元滑下到(🤜)BAT阵营的边缘
陆奇直接进入百度(dù )后正式(shì )确立的(㊗)战略是Allin人(😾)(rén )工智能做(🗃)Feed流的战略(📸)主(zhǔ(❌) )航道(dào )按照(📣)手(🔶)机百度重(🏭)现移动搜索的地位并(bìng )攻占内容市场这(zhè )些看(kàn )重百度百科(🥣)百(bǎi )度地图百度(♊)账号这类优势业(💐)务
渐渐而去的是以医疗事业部(bù )为首的大(🐺)(dà )举(jǔ )进犯(🧒)被裁撤与(yǔ )AI核(💄)心战略(😚)没什么(me )关系的不能贡(🥛)献足够利润的部(bù )门都遭遇(🔎)考核和裁撤说是这与马东敏的思路(lù )完美(📬)契合(hé )举刀是媒体(🤧)对(😯)陆奇之于百度业(😩)务的评价
今天慢慢退出权力(lì(🎐) )核(hé )心(🚸)的人成(➿)了陆奇本人
他(tā )把别人都斗走了(le )然(🏮)后再自(🦌)己走(🌋)了(le )一位(wèi )逼近百度的人(rén )士赞(zàn )叹(tàn )
2陆奇(🤠)和(hé(🥤) )百(🤷)度的文化
2017年(👣)1月(🏕)陆奇组建(jiàn )百度(dù )的第一场媒体沟(🥁)通会上李彦(🍅)宏向外界详细(xì )介绍陆奇(qí )
在百(😉)度(dù(🔄) )内部(🖋)有很多关於(😺)陆奇的传(👨)(chuán )言比如(👷)说(shuō )他工作站(🌞)了起来(😚)(lái )像台机器每隔一天只睡4个小(xiǎo )时两点一线在公司和(hé )长期性下榻(🥣)的酒店(🔲)间穿行又例如他(😏)做事亲(qī(😃)n )力(🌎)亲为相当透测(🙁)哪怕重新啊(🎤)设计了全公司(sī )的周(💖)报风格统一好(👄)第(🐠)(dì )一段写(xiě )什么(me )第(🙋)(dì )二段(😗)写什么他(tā )也(🧟)(yě )会(🙉)解(🔶)除基层员工(gōng )再(🛺)邮(👣)(yóu )箱他(🌧)(tā )再讨论问(🏿)题(tí )的邮件
这为(wéi )陆(🍎)奇(⛔)赢(yíng )得了口碑(bē(🤳)i )
但令(lìng )陆奇在内部我得到认可的(📫)是他(tā )借(📇)着再造(zào )百度企业文(wén )化的(📝)努力特别是(shì )打破百度网(wǎng )页从基层(👬)到(🍈)高层管理(lǐ )者交(jiāo )流(📵)沟通阻塞住的(🏠)(de )顽疾
不(bú )久(jiǔ )前百度内部的官僚作风人事斗(💾)争和个别管理(lǐ )层(cé(🐖)ng )的私心一度被可(👹)以表示一家巨(🐄)头(🥘)企业(🕎)文化中的顽(🕐)疾
不过Robin很厌恶官僚(liáo )不过他又比较好适当放权于外边(👂)的这(♎)些人(ré(👕)n )边沿(🙆)的那(🦋)些人又跟他也不是一条(😾)心也很胡(📮)弄他即便他们很清(qīng )楚(🐢)什么是对(duì(🏅) )公(😔)司必(🌖)要的但的(🈺)确(🎹)如此关心只(📬)在乎(🗞)(hū )做的(de )事(🐷)有没往上汇报的时候好看点(👭)逼(bī )着基层员(🛍)工挑活干
中(📕)高层管(guǎ(🏼)n )理(lǐ )者的这样的偏(☕)(piān )好结果会反(⛽)应(yīng )在绩效评定上一名内部人士(shì )对36氪可以表示(🚬)症结(🚗)应(yīng )该是只考虑(🔣)到KPI实在不行你我(🍒)以为以百度(dù )的技术(shù )连不赚钱的垃圾(jī )广(🍶)(guǎng )告(🏼)帖都灭不(📭)了他们都(💂)清(👸)楚(✍)只(🌑)不过不安排好(❔)人力去(⬜)(qù )整治
以(🌸)内种种除了魏泽西事件狂暴后百度的(de )措手不及让李彦宏看(kàn )起(😞)来好像像个高居(💖)高(🔻)层又(yòu )非常(♉)好蒙蔽(bì )的(🛎)CEO
一(😅)种观(guān )点(🛄)是这也(yě )和Robin个人的性(🍱)(xìng )格或者他(⬅)是个重感情(🍸)的好人是个(🕸)是个的技(😄)术男但他根本不(🏻)不(bú )算个杰出的的管理者特别是要羽(yǔ )翼未(wè(🏘)i )丰百度这艘巳经有5万员工的大船(🦎)
这那就是陆奇初(🥍)入(rù )百度遇到的状(📅)况(kuà(🌈)ng )管理层最看重(chó(🏢)ng )私利(⬆)(lì )势(🚵)力(🎊)盘根错节基(👂)(jī )层的(🎲)(de )的问题(tí )和意见(🛹)反馈不了高层
因(🚉)此陆奇开设(🌓)了新(xīn )风向(xiàng )沟通交流(liú )会这(🍵)是一个(gè )定期跟(👍)员工交流的讨论(🥃)会制度(🕙)每次来开一个半(bàn )小时陆奇会请帖一(🍹)位业务线(xiàn )大佬亲自(💱)出面并在百(🚇)度内(🍳)网和新(🖱)风(😣)会你的(📴)留言区选(xuǎ(📢)n )出最受员工关注的问(🚩)题(🚗)在(zài )会上直(zhí )接反驳
提问可(kě(➕) )能很刺耳例(❌)如就曾有员(yuán )工(🕯)一点也不客(🐽)气的(🦋)问陆奇为么百度(dù )的(🌞)产品都(📖)中规(🎰)中(🛴)距(📩)江湖之远是(shì )对员工更加不好算和亲身的体验的问(⛔)题做一(👯)个新系统和(💼)程(🛶)序维(🆙)护一个旧(🎼)系统这对个人境界突(tū )破(😁)的价值几乎不一样这倒致就没人很(🐺)(hěn )乐(🗄)(lè )意程(chéng )序(xù(🎥) )维护旧系统都愿意去做新(📱)的这(🐁)种问题怎(🔮)末可以解决
有时候(hòu )只不过我们没法(fǎ )提(🌥)出(🔑)(chū(🕕) )来解决方法但至(zhì(💫) )多这些(😘)个问(😟)题(🕹)让上面的大佬(🐞)(lǎo )看(🍖)到了就达到一定目的了一(📐)(yī )位百度员工(🍪)(gōng )其实相对(🕜)于百度历(👔)史(🤷)上的管理层(🥀)陆奇表现出来出前所未(🔹)有的强烈的坦率和不回(✨)避(👡)
过去这在百(⌛)度是不可想象(xiàng )中的
这在百度内(nè(⚫)i )部带走(🍲)了一种印(🔰)象一(❗)名普通(tōng )员工想同(⛩)COO陆(lù )奇联系有时比同总监级管理者交流更(👘)太容易放(Ⓜ)到其余(yú )大公司这是个奇怪的现象
这让(ràng )人想起了腾讯创始人马化(huà )腾知乎(🍊)用户(hù(🚏) )和菜头分(🧕)享过一件事腾讯的(de )产品线上有1700多个产品他参与其中的蛮数量和他回信商(🚗)讨(✈)产品问题相当祝生(✏)活基本(běn )上那是一个PM和另一个PM之间的切磋(cuō )切磋(cuō )如(🚊)果他被你的做(🏏)法极(🙆)大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从(cóng )里面出来带动事情行进
陆奇也(yě )会直接发(🥧)基(🌷)层员(🗒)工发邮箱他讨论问题的邮件趁机发(🗨)(fā )觉刻意(yì )隐(👝)藏在百(🀄)度的产品(📟)制(🙎)度(dù(🍪) )和运(🗨)转细节(👠)中的隐(yǐn )疾(🕰)毕竟害怕(🤚)管理层(🥦)不解释年轻(🎯)用户(hù )的需(xū )求他一天玩各种App匿名(😾)试(shì )用(🛋)手机(✴)百度(dù )邀请在百度内网中先发(🤰)表见解的(🍷)员工(🐯)单聊(🎎)(liáo )
在(🥕)最近的(de )一次新风会上陆奇期刊(🌇)等级(💌)半个公司集团战略巳经都差(🍱)不多理顺了但要做的仍很多
3换(huàn )了(le )司(sī(♊) )机(🤔)的高速(🏥)列车
过去(⛅)几年搜索广告在养肥了百度的同时(🌪)(shí )也抹杀掉了这(🌽)(zhè )家百度的敏(⛲)感(🥣)度和锐气陆奇给百度新(xīn )找(zhǎo )的路子是像(♓)Google一样剪切粘(✳)贴(🎾)出一(yī )个(🔶)都属(shǔ )于(🖌)自己的AI时(shí )代的安卓逃掉过度(dù )依赖广告(🌫)的广告(🆒)盈利(📨)模(🈴)式(🍙)在这套思路里DuerOS和Apollo是(shì )有用的落地之前出口
在2018年的CES大会上(shàng )陆奇半带欣慰地称百(👼)度AI尤其是Apollo的(de )发展体现了中国速度但(🉑)接下来(lái )人们打听一(yī )下的是高速行驶的到百(🔭)度在(🐴)突(tū )然换了司机后会(huì )不会脱(tuō )轨
在百度历史上产(chǎn )品(pǐn )或业务而且负责(🚊)人离(lí )职后而激(🏌)起浪花(📮)的事时(🔧)有发生了(🌡)什么
如今指挥(huī(🍔) )棒又返回到李彦宏手中(🛄)李彦(yàn )宏仍旧(jiù(🧒) )必(🔴)须平(🗯)衡新领导(📢)班子的权力包括把(🕣)陆奇(qí(🥔) )开(🌙)了头(⛲)的(📑)变革(🛐)再(🛁)继(jì )续下去
参照李彦宏在内部邮件中的规(💣)划以往(wǎng )陆奇亲自跑带(🔱)的两(🆓)(liǎng )块(😜)核心的(de )AI业务(🚰)智能驾驶事业群组IDG总(😙)经理李震宇日后(💯)投向张亚勤领导报告景鲲升任智能(🗡)生活事业(yè(🦕) )群(qún )组SLG总经理未来(lái )一段时间里真(zhēn )接向李彦宏领导报(🔏)告百度也许不会会(👁)出现第二个陆奇这样的角色如(🔺)今要注(zhù(🏓) )意精力(🤤)放(fàng )进(🚉)百度Feed流上的李彦宏恐怕会为智能生活事(shì )业群组再寻(xún )找风(🧠)一位(wèi )高层汇报者
值得(dé )注意的是上(shàng )述事项内(nèi )部(bù )邮件(👒)中达(dá )到三(sān )分(fèn )之一的篇(🤖)幅都比较复杂到王海峰这次什么变(biàn )化(👽)(huà(🌥) )后(📔)(hòu )此(👁)(cǐ )前职务(🥩)(wù )AI技术平台体系(💂)AIG总负责人的(🍕)王海(hǎi )峰被任命百度(dù )公(🐆)司高级副总(🚕)(zǒng )裁(🤧)
依据什么百度(dù )的官(guān )方信王海(🕺)峰2010年一并加入百度几乎在(zài )同一时间为公司创(💐)建角色了自然语言处理部(bù(🌡) )互联(🚅)网数据(🚎)研发部推(tuī(🎢) )荐引擎(qíng )和个性化选择部多媒体(㊙)(tǐ )播放部图片(⛳)(piàn )搜索部语(🔐)音技(jì(🐱) )术部(🌖)等并曾(🎩)(céng )担任(rèn )搜索(🤵)公司副总经理
在2017年3月吴恩达因派系斗争远远离开百度后(🚭)王海峰刚接手了吴恩达此前专门负责的百度研究院下一界AIG总(zǒ(🔪)ng )负(🍸)(fù )责人同时境(jìng )界突破(🥁)为Estaff成员而被可(🌅)以表示百度AI派系上(📥)一波斗争(🚣)中的(🍝)(de )赢家(jiā )
一位百度(🌹)(dù(😟) )内部人士对(duì )36氪明(💖)说(shuō )王海(hǎ(🚵)i )峰你们负责的(😔)AIG与(yǔ )景鲲专门(➰)负责(♋)的DuerOS之前的关系(xì )是前者提供底(🐆)(dǐ )层技(jì )术后(🛁)者共同(tóng )负责落地后(♊)(hòu )到产(chǎ(🍟)n )品并(bìng )可以(👭)使用前者(zhě )的数据但两个部门在长期合作的同(tóng )时也修(🚙)真者的存在博弈(🗒)(yì )AIG也在绝对(⭐)机密研发自己的硬件机器人产(chǎn )品
陆奇离开(kāi )后AllinAI的百度依旧是是需要(🥘)一(yī )位有(💣)能力(lì(⤵) )禁锢几块AI业务(🙁)避免(🦒)内(nèi )斗不断的管理者(🛬)但这个(🅰)(gè )人会不(🆕)会又(🧜)(yòu )出现从(😏)哪里来全是个未知数
陆奇退(tuì )任百度总裁(cái )和(🏋)COO的消(🥞)息(🏥)(xī )公告后百度今(jīn )晚美(měi )股(🛍)开盘(💊)价格(😾)股价即暴跌约7
再(🚬)强势加盟来一位陆奇也会被(bè(❤)i )斗(dòu )走(zǒu )一位百度员工对未来的确积(jī )极乐(👝)观怀疑就算(🍵)跑来(🎟)也招不来人
陆(💼)奇贡献(🈵)的(de )486天像(🎚)鲶鱼一样(🔂)给了百度新(xīn )的刺(cì )激(📲)但百度看来(📐)却没给(⛅)这些外来的革命(mìng )者(🤣)充足的利用(yòng )
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