有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(🥂)哪些日剧让(ràng )你眼前(😙)一亮
日剧很(🤰)很厉害的一点是(shì )能深挖人(⛲)(rén )性探讨普通人的喜怒哀乐
1海(😡)王
导演胜者即是(shì )正义金子(zǐ )文纪(jì )土井裕(👅)泰石井康晴(qíng )
演的暗(🐲)金(jīn )丑岛君(jun1 )新(😙)垣结衣星野源大谷亮平
看(kà(🤦)n )点食草(cǎ(🕍)o )工科男呆萌(🥦)美少女实验的方法(🤒)契(💢)约婚(hūn )姻的也非常有趣单身狗被(🦍)散(🔨)了很(🐛)多狗(⛹)粮新垣结衣根本就是太萌(méng )片尾舞(🧖)蹈太逗(dòu )了
2海(💈)王
导演(🙍)海王福(🔕)(fú(🍈) )泽(🎦)克雄棚泽孝义田中(🤩)健(jiàn )太
古装电影堺雅(yǎ )人上户(hù )彩(🦎)(cǎi )香川照(🧘)之
看(kà(😔)n )点跟(🏈)(gēn )啪啪啪(💦)一样霓虹(🕳)人比较喜欢前戏(xì )十足然(rá(🕥)n )后在一(🕦)瞬间再次爆(bào )发每(🍳)集(jí )前30分钟都(dōu )无(⏪)比压(🔨)抑剧情一环扣(📌)一环紧(🤷)(jǐn )张(🎃)到(dào )不(✂)行到结果(guǒ )十几分钟热血(🐁)励志形状怪(🎬)异(yì )打着鸡血堺雅(👇)人(ré(🌳)n )香川(chuān )照之(zhī )等许多优质叔(shū )出演电影的银行家们气质不(bú )凡最后大结局反正挺要什么不是现实的BOSS们相互(💞)妥协炮(🚨)灰的仅(jǐn )有少(😗)年(😣)(nián )热血小喽啰(🌟)
3逃避虽可(🖌)耻但(🎇)(dàn )有用
导(🕷)演松冈锭司山下敦弘及川(🆗)拓(🏺)郎(💒)
主演小(😳)林薰须藤理彩(🦃)田畑智(🎆)子
看点(diǎn )在每(⤴)(měi )个深夜边缘(yuán )人被(📭)美(👖)食(shí(🐤) )彻底治(🎐)愈即(jí )便是普(pǔ )通(tōng )人获得依旧有(yǒu )故(🐸)事(shì )台词如(🌋)散文版优美动(🖼)人(⤴)小(xiǎo )林薰大(🌀)叔(🛶)气(😔)质浓(🌂)烈
4半泽直树
导演石川淳一城宝(bǎo )秀则(🦓)西坂(bǎn )瑞城编剧(jù(🚷) )古泽良太
演(🕧)的(de )堺雅人新(🌬)垣结(🚺)衣(yī )冈(🔯)田将生(🤖)
看点毒舌大叔(🥤)和呆萌少女组合(🐍)最好搭配(pèi )还挺好玩(🤕)吉高由里子贱萌怪新垣(👃)结(🐎)衣正义(yì )感(gǎn )十足且乖诉讼(sòng )中的笑(xiào )点很(hě(📛)n )多却(què )能直接导致人陷(xiàn )入深思末凉子御姐范真棒熟透(🧡)的水蜜桃
5深夜食堂
导演山口雅(yǎ )俊川(➿)村(🕋)泰祐
主演山(🖊)田孝(🥛)之片濑(🚸)那奈(🔒)矢部享佑
看点从(🗾)高利(lì )贷(🕺)角(jiǎo )度看计划理财的重要性欲望(🐬)是把刀能伤人(ré(👞)n )也能伤(🎫)己连(🏩)高利贷(🔃)也能拍得热血街灯还(hái )真(zhēn )啧(zé )
小米(💼)10涨价后销量(liàng )却(🔸)很好是因为以前太(📆)便
大米白面天(🚌)天(🌭)吃也得腻换个口味十年前有人说腾讯和阿(🎣)里(🥘)抵不(🎾)上一个百度
百度未一跃(🈂)而起(qǐ )陆奇已(🐖)(yǐ )离场(😏)后进入到百度486天后工作狂(kuáng )陆奇只不(bú )过个人和家庭(tíng )的原(🍱)因由(yóu )李彦宏(👏)(hóng )在5月(yuè )18日下午发出(🏰)(chū )的内(🏒)部邮件中下达命令从今年7月起不再一职(😶)百度(💏)集团总裁兼首(💧)席(🚂)运营官
这(zhè )位李彦宏亲自(🔙)来(🐗)从硅谷这边请慰籍着百度转型厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大战略拐向中(🌆)途倒是在公(🎬)司内(nèi )外也打胜了个(gè )人口(kǒ(🔠)u )碑的时刻突然之间取走对百度(📦)实际业务(wù )的(de )管理权(⛅)
虽说李彦宏称陆奇(🌎)将(😦)再任职集团公司的(de )副董事长以这个(🛺)(gè(⛽) )身份一(🕵)直送回百度但很多这更像是(💣)越描(miáo )越黑(👵)
百度员工的群早就炸开觉着副董事长那(🧔)是(⭕)个(gè )虚职(zhí )先(🍇)缓(🕸)存(cún )一下下一(yī )步就走(zǒu )了
虚职的(💶)(de )分析(xī )不虚从百度新(🔹)的管理班子和权力(📡)架构(gòu )不不自然出(📏)去陆(🗒)奇取回(huí(🖇) )了(le )全都(📢)所有的权力
据百度内部邮件百度主要(💴)业务部门负(fù(🚱) )责人张亚(🕔)(yà )勤向海(🥙)龙王海峰朱光(guāng )等人将再向(🆕)李彦宏(💎)做了汇报李彦宏在5月18日的内部邮件中(🍏)同时宣布王(🎙)海峰成功进阶为百度(🏔)公司高级副(fù )总裁并再继(🎯)续(xù )职务AI技术平台体系AIG总负责人况且AI的两大事业群智能驾驶事业群组IDG总经理李震(🧞)宇投向(🐢)张亚(🌰)勤如(😡)实汇报景鲲(kūn )将(🏊)一职智(zhì )能生活(🐠)事(shì )业群组SLG总经(jīng )理一职未来一(🏍)(yī )段时间里直(⛄)接向(xiàng )李(lǐ )彦宏汇报情况
到现在为止张亚(🖊)勤向海龙王(🚍)海峰(fēng )朱光均向(🦆)陆(lù )奇领导报告(⛔)且陆奇最最(😼)看重(🏞)的两项AI业(🔕)务的出口智能生活事业(yè )群(✳)组SLG和智能驾驶事业群(🏙)(qún )组IDG均(jun1 )由陆奇真接(💆)亲自挂帅任总经(💵)理正因如(🚡)此职业(yè )经理人陆奇被如果说是少见(jià(😏)n )的(➿)除开(🤥)(kāi )李彦(yàn )宏(hóng )外居然还(😕)(hái )能在(⏳)百(bǎi )度总帅大权的(👇)(de )人
此行人事变动并不代表百度的直接掌(💸)舵权恢复又回到李彦宏手(🕦)(shǒu )上后(hòu )者而(📔)(ér )且在移动端时代对公司战略可以确定的游移不定在管理能(néng )力上令一些(😎)内部(bù )员(⛓)工(gōng )失去(➕)(qù )了信心(🕹)
与此同(tó(🕵)ng )时陆奇出任而成(⛄)型的李彦宏陆奇(🚼)马东敏的三角权(🦋)(quán )力结构(🐫)李彦宏(hóng )主抓信息流广告业务陆(🏄)奇总统领(lǐng )通(🛡)盘业务尤其是AI李彦宏夫人马东敏抓(🔔)投(🔇)(tó(🕌)u )资什么在表面(miàn )上看(🔂)来(lái )比较(jiào )稳定地保留了一年多然后完全崩坍
陆奇在百度掌权(😙)的四百(bǎ(🦂)i )多(🎸)(duō )天里(🔀)百度的股价比起(👏)他(🙀)入职时之初修为提升了将近60但(dàn )百度与阿里(📁)腾讯市值依然差(🌸)出一(yī )个数量级与今日头(🌋)条的(🌔)竞争远未结(👕)束后随着陆(📌)奇的离去百度下(xià(⛸) )重(🦗)注的AllinAI战略更是(shì(🍋) )前路渺(miǎo )茫(🚲)
1举刀(dāo )的陆(lù )奇和(📻)百度的斗争(🌰)
陆奇慢慢退出(🚤)百(💛)(bǎ(📩)i )度的消息公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一(😺)团团时陆(lù )奇本(⛎)人(rén )还在(🥧)参加上海车展外表(🔜)看来精(🐖)神(🥐)焕(🔱)发(🕧)甚至(❔)于(🛠)他(📅)刚刚开放了新一期新(⬇)风(🚳)会的(de )考试(🍕)报名这(🏺)(zhè )是陆(lù )奇创始的不定期检查跟百度员工继续讨论公司(🍗)方向和业务的内部会议
这(zhè )些(xiē )都让百度(✍)基层员工对此(➰)(cǐ )那两个爆料十分不屑(🏫)(xiè )甚至还怀疑(🦑)(yí )是竞争对(🕉)手蓄意释(shì )放出(🕧)谣言在百度(📼)能(⛲)发财报(📝)前一日(rì )拉(🎁)低百度股价(🚊)(jià )
李(❣)彦宏今天的(🤴)内部信(🦂)难比登天一枚炸弹感觉公(gōng )司刚稍微有点垂(😿)死还(hái )得不行呀一位百度员工对36氪说
一位百度内部知情人士对(duì )36氪(🙇)(kè )谈起过陆(🌵)奇的离职与同(tóng )百(bǎi )度搜索(suǒ )系高管的政(🚱)治斗争无(wú )关上列人士称陆奇曾对(duì )百度(🎂)搜(🗺)索(🐎)部(bù )门可以表示(🎇)就是(shì )为了(le )百度(🚣)的名声估(🙋)计坚(🙂)定的(de )杀掉特定垂直行业(😃)的(de )竞价排名广告这应该(gāi )不会有什么东西(🤾)太(🅰)(tài )大问题只会有收(🤤)入(rù )上的(de )影响(🌈)但陆奇的主张遇到了四位(wèi )百度(📇)高管(guǎn )的联合抵制终于的结(🏹)果是陆奇慢慢退出百度的权力(🚇)核心
3月份百度刚情况了一次人(🔀)事变动李叫(〽)兽(📎)百(🦀)度贴吧事业部总(🙎)经(jīng )理胡玥(📓)百(🐣)度地(🔳)图(🖍)事(🤯)业部总经理李东(🚴)旻搜索广(guǎng )告高级总监(🕥)(jiān )鲁鹏(🕴)俊内容服务平(píng )台总(zǒng )经(🦔)理屠静等(děng )多位中层员工离(lí )职
最(💭)近的传言(yán )是(shì )百度多(🎃)年(⛪)的现金流基础大搜索业务负(fù )责人向(xià(🥖)ng )海龙在场的不少百(🌏)度核心业务管理者毕竟并(😅)没有受重视一定要拿到资源有(🔂)离职(⛱)(zhí )意向
重新(xīn )回顾陆奇(🌠)直接进入百度之初(🍱)百度(🥇)还陷(🙆)在200亿投入O2O大战(zhàn )的(🅰)泥潭转型(xíng )AI战略尚就没清晰(⛩)的思路(🕧)股价一度降至161欧(ō(👴)u )元滑下到BAT阵营的(🦗)边缘
陆奇直(zhí )接(jiē )进入百(🧥)(bǎi )度后正(zhèng )式确立的战略是Allin人工(📏)智能(néng )做Feed流(🛤)的战(zhà(🌛)n )略主航道按照手机百度重(🔫)现移动搜索的地位并攻(🗻)占(zhàn )内容(🎃)市场这些看重百度百(bǎi )科百度地图百度账(🏣)(zhàng )号这类优势(🎋)业务
渐渐而(🧓)去的是以医疗事业部为首(🌳)的大举进(jì(🤷)n )犯被裁(🕸)撤与AI核(🕞)心战略没什(shí )么关系(🦀)的不能(🌮)贡(gòng )献足够利润的部门都遭遇考(👦)核和裁撤说是这与马(👟)东敏的思路完(wán )美契合举刀是媒体(❎)对陆奇(🤖)之于百度业(🔭)务的评价(jià )
今天慢慢退出权力核(🏠)心(xīn )的人成(🎵)了(🔮)陆奇本(🌩)人
他把(bǎ )别人(rén )都斗走(⏪)了然后(hòu )再(📤)自(zì )己走了一位逼近(jìn )百(🕶)度的人(rén )士赞叹(🔃)
2陆奇和百度(dù(🥕) )的文化(😉)
2017年(nián )1月陆奇组建百度的第一(🏄)场媒体沟(🌴)通会上李彦宏向外(wà(📷)i )界(🤼)详(🌥)细介(💹)绍(⏸)陆奇(🛀)
在百度(dù )内(nèi )部有很(🎂)多关(guān )於陆奇的(🔧)传(💞)言(🍪)比如说他工作站了起来像台机器(🐴)(qì )每隔一天只睡4个小时两点一线在(zài )公司和长期(💋)性下榻的酒店间穿行又例如(🚀)他做(⛏)事亲力亲(🐸)为相当透测哪怕重新(🕴)啊设计了全公司的周报风(💗)格统(🧢)一好第一段写(✖)什么第(🏗)二段写什(🎈)么他也会解除基层员(yuán )工再邮箱(xiāng )他(🆗)再讨论问题的(🎞)(de )邮件
这为陆奇赢得了(🌠)口碑
但令陆奇在内(🔖)部我(wǒ )得到认可的是他(🚊)借(😧)着再(🚵)造百度企(🐢)业文化的努力特(tè(🎗) )别是打破百度网页从基层到高层管理者交(🤱)流沟通阻塞住的(de )顽(👣)疾
不久前(🚀)(qián )百(bǎi )度内部的(🙁)官僚(liáo )作风人事斗争和个别管(guǎn )理层的私心(🏤)一(🦐)度被可以表示一家巨头企业(⏳)文化中(🆕)的顽(🍤)疾
不(📃)过Robin很厌(yàn )恶官僚不(🔝)(bú )过他又比较(jiào )好适(⛱)当放(fà(👐)ng )权于外(🛌)边的这些(🚹)人边沿的(🎢)那些人又跟他也(yě )不是(🏰)(shì )一条心也很(hěn )胡弄(🔞)他即便他们很清楚什么是对公司必要的但(🔡)的确如此关(🔝)心只在乎做(🍂)的(🏌)事有没往上(shàng )汇报的时候好看点(📒)逼着基层员(yuán )工挑活干(🐣)
中高(📯)(gāo )层管(📓)理(🌧)者的这样的偏好结果会反应在绩效评定上一名内(🤗)部人士对36氪可(🧀)(kě )以表示症结应(yīng )该是只考虑到(🛒)KPI实在(zài )不(bú )行你我(🚵)(wǒ )以为(🚷)(wé(⛵)i )以百度(🏙)(dù )的技术连不赚(😲)钱的(de )垃圾(💧)广告帖(🦅)(tiē )都灭不了他们都清楚只不过不安排好人(rén )力去(🌸)(qù(🖊) )整治
以内种种(🐐)除了(le )魏(🏀)泽西事件狂暴后百度的措手不及让李彦宏看起来好像(🏐)像(xiàng )个(gè )高(gāo )居高层又非常好蒙蔽的CEO
一种观(🤤)点是这(zhè )也和Robin个人(ré(🛬)n )的性格或(huò )者他是个重感情的好人是个是个(🆘)的技术男但他根本(👧)不不(bú )算(⏹)个(🐇)杰出的(🍨)(de )的(de )管理者特别(🕒)是要羽翼未丰百度这艘(📟)巳经有5万员工的(😋)(de )大船
这那(🤯)就是陆奇初入百度遇到(👊)的状(🗂)况管理层最看重(🧘)(chóng )私利势力(👛)盘(🧡)根错节基层的的问题(🥌)(tí )和意见反馈(🐹)不(bú )了高层
因(🎤)此(cǐ )陆奇开设了新风(🛐)向(xià(🌷)ng )沟通交流会这(zhè(🔕) )是一个定期跟(gēn )员工(🍛)交流的讨论会制度(🧖)每次来开一个半小时陆奇会请(⭕)帖一位业务线(😴)大佬亲自出面并在百(bǎi )度内(🕖)(nèi )网和新风会你的留言区(🍬)选出最(㊗)(zuì )受员工(gōng )关(🍻)注的问题(🕛)在(👄)会上直接(jiē )反(fǎn )驳
提问可能很(hěn )刺耳(🗞)例如就曾有(yǒu )员(📂)工一(yī )点也不客(🏠)气(🍡)的问(🎏)陆奇为么百(🐎)度(😲)的产品都(📳)中(zhōng )规中(zhōng )距江湖之远是对(duì )员工更(🍅)加不好(hǎo )算和(hé(🏚) )亲身的体验(☕)的问题(tí )做(🐄)一个新系统和程序(😞)维护一个旧系统这对(duì )个人境界突破的价值几乎(hū(🚀) )不一样这倒致就没人(📅)很乐(lè )意程序维(wéi )护(hù(🙃) )旧系统都愿意去(🌍)做(🦔)新的这种问题(🤶)怎末可以(🛁)(yǐ )解决
有时候只不过我们没法提出(🐔)来解决方法(🏟)但至多这些(✔)个问题让上面的大佬看到(🥞)了(le )就达(😿)到一定目的了一(📗)位(🕷)百(😪)度员工其实(⛱)相对(duì )于百度历史上的管(🔐)理(lǐ(☔) )层陆奇表现出来(lái )出前(🌃)所未有的强烈的坦率(lǜ(🛴) )和(hé )不(bú )回(huí )避(bì(㊙) )
过去这(🧞)在百度是不可想象中(🕤)(zhō(⛸)ng )的(📽)
这在百度(dù )内部带走(🎲)了(le )一种印(yìn )象一(⛄)名普通员(yuán )工想同COO陆奇联系(🚺)有时比同总监级管理者交流更太容易放(fàng )到其余大公(gōng )司这是(shì )个(😴)奇怪的现象(👧)
这让人想起了(le )腾讯创始人马化(huà(🔞) )腾知乎用户和菜头分享(xiǎ(🌚)ng )过一件事腾(té(📥)ng )讯的(😕)产(🙇)品线上(⛓)有(😄)1700多个产(🍺)品他(tā )参与其(qí )中(📟)的蛮(👐)数量和他回信商讨产品问题(tí )相当(🚏)祝生活(🐠)基本上那是(🐧)一(⛰)个(gè )PM和另一个PM之(🙆)间的切磋切磋如(🤼)果(💾)他被你(🔉)的做法极大激荡Pony会立刻(💶)(kè(⏺) )把邮件升级(jí )拖一堆(🙇)VPGM从(🦆)里(🔛)(lǐ(📱) )面出来带(💻)动事情行进(jìn )
陆奇也会(huì )直(🆎)接(🍺)发基层员工发(🅿)邮箱他讨(🍗)论问(wèn )题的(de )邮(✌)件趁(💦)机发觉(🐉)刻意隐藏在(zài )百度(🎧)的产(💵)品制度和运(🍁)转细(xì )节(jiē )中的(🚚)隐(🥁)(yǐn )疾毕竟害(hà(🔵)i )怕管理(lǐ )层不解释年轻用户的需求他一天(🚰)玩各种App匿名(📁)试用(⏳)手机百度邀(yā(🥖)o )请在百度内(🤡)(nèi )网中先发(fā )表(biǎo )见(🏓)解的员工单(dān )聊(⏯)
在最近的一(🐧)次新(xīn )风(💇)会上陆奇期刊等级半个公司集(jí )团战略(🚀)巳经都差不多理顺(📝)了但(dàn )要做(🛁)的仍很多
3换了司机的高速列车
过去几年(nián )搜索广(🔞)告在养(📌)肥了百度(🏊)(dù )的同时也抹杀掉(🐍)了(🤑)这(zhè )家(🕴)百(🔂)度的敏感度和(🚑)锐(ruì )气陆(🏝)奇给百度(dù )新找(🧢)的路(lù )子是像(xiàng )Google一样(📯)剪(jiǎn )切粘贴出一个都属于自(zì )己(🍧)的AI时代(dài )的安(ān )卓逃掉过(guò )度(dù )依赖广告(gà(🌶)o )的广告(⌛)(gào )盈利模式(🤞)(shì )在(🏗)这套思(sī )路里DuerOS和Apollo是有(🚗)用的落(⛷)地之前出(🕚)口
在2018年的CES大会上陆奇半(bà(🈯)n )带欣慰(🌋)地(📽)称百度AI尤其是(shì )Apollo的发展(🍪)体(🐁)现了中(🔨)国速度(dù )但接下来人们(men )打听一下的(🕊)是高速行(háng )驶的(🦒)到(🚶)百度(🏀)在突然(rán )换了司(💣)机后(hòu )会不会脱轨
在百度历史上(🥡)产品或业务(🎽)而且负责(🏀)人离(📉)(lí )职后而激(🐃)起浪花的事时(🛀)有发生了什么
如(🤠)今(🏕)指挥(🔡)棒(bàng )又(🍂)返回到李彦宏(🍜)手中李彦宏仍旧(jiù(🔈) )必须平衡新(🌞)领(😰)导班子的权力包括把陆奇(🛄)开了头的变革再继续下去
参(cān )照李彦宏在内部邮件(🍠)中(🤮)的规(guī )划以往陆(🛹)奇亲自跑带的(😲)两块核心的AI业(yè )务智能驾驶(💐)事业群组(🕗)IDG总(📧)经理李(📽)震(🔁)宇日(rì )后投向张亚勤领导报告景(🤱)鲲升任智能生活事业(yè )群组(zǔ )SLG总经理未来一段时间(jiān )里真接向李彦宏领导报告百度也许不会会出现第二(🛑)个陆(🤧)奇(qí(🕳) )这(zhè )样的角(🏪)色(📅)如(🆖)今要注意精力放进百度Feed流上的李彦宏(hóng )恐(🚹)怕会(⛲)为智能(néng )生活事业群组再寻找风(🤶)一(🔹)位高(🌉)层汇报(💟)者
值得注意的是上述事项(🎎)内(🐛)部邮(🎯)件中达(🍲)到三分之一的篇幅(🌛)都(dōu )比较复杂到王海(🏮)峰这次(🚙)什么(🚗)变化后(🖥)此前(qián )职务AI技术平台体(tǐ )系AIG总负责人的王海峰被(bèi )任(🚷)命百度公司高级副(🎋)总裁
依据(jù )什么百度的官方(👽)信(🎽)王海(📜)峰2010年一并加入百度几乎在同一时间为公司创建角色了自(zì )然语(yǔ )言处(🐴)理部(🍚)互联网(🏾)数据研发部推(tuī )荐引擎和个(🉐)性(🉐)化选择部多媒体播放部(🕊)图(🖱)片搜索部语音技(😙)术部等(dě(🤡)ng )并曾担(dān )任搜索公(🏡)司(🚤)副总经理
在(zà(🦍)i )2017年3月吴恩(😚)达因派系斗争远远(yuǎn )离开百度后王海(🏝)峰刚接手了吴(🥦)恩(🔖)(ēn )达此(🥗)前(🏠)专门(🔛)负责的百度研(🚤)究院下(🔐)一界(🔆)AIG总负(🛃)责人同(tóng )时境界突破为Estaff成员而被可以(yǐ(🌌) )表示百度AI派(🎅)系上一波斗(🛴)争(zhē(🦍)ng )中的(🌑)(de )赢(🍉)家
一位百(bǎi )度内部(🥏)人士对36氪(kè )明(🍷)(míng )说王(🕟)海峰你们负(🛤)责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之(🥥)前的关系是(🍐)(shì(🚩) )前(👺)(qián )者提供底层技术后者(💳)共(🏘)同负责落地后到(🕷)产品并(bì(📖)ng )可以使用前者(⛷)的(🚼)数据但(dà(🆙)n )两个部(🔺)门(mén )在长期合(💻)作的同时也修真(🛰)(zhēn )者的存(🤥)在博弈AIG也在(👐)绝对机密研(yán )发自己(🔍)的硬件机(jī )器人(rén )产品
陆(🔸)奇离开后AllinAI的百(🔩)度依(🍅)(yī(🥛) )旧(☕)是是需要一位有(🖌)能力(lì )禁(🥄)锢几块(💻)AI业务避(⚽)免内斗(📊)不断的(🐫)管(guǎ(📼)n )理(lǐ )者但这个人会(huì(⛏) )不会又(🗞)出现(🏐)从哪里来全是(shì )个未知数
陆(lù )奇退任(rèn )百度总裁和COO的消息公告(🍋)后百度今晚美(měi )股开盘价格股价即暴跌约7
再强势加盟(méng )来(lá(🛷)i )一(🧐)位陆奇(🛴)(qí )也(yě )会被斗走一(yī )位(wèi )百(bǎi )度员工(🧑)对未来的确(🗾)积极乐观(guān )怀疑(🍏)就算跑来也(⚡)招不来人
陆(lù )奇贡献的486天像鲶鱼一样给了百度新的刺激但百度看来却(què(👽) )没给(gěi )这些外来(㊗)的革命者充足的利用
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