有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪(nǎ )些日剧让你眼前(🧑)一亮
日剧(🍠)很很(hěn )厉害的一点是能深挖人(rén )性探讨(tǎo )普通人的喜怒哀(āi )乐
1海(hǎi )王
导(dǎo )演胜者即是正义金子文纪土(🌛)井裕泰石井(🚟)康晴
演的暗金丑岛(📟)君(🚵)新垣结衣星野源大谷亮平
看(kàn )点食草(🈳)工科男呆萌(méng )美少女(🈂)实验的方法(fǎ )契约婚姻的也非常(cháng )有趣单身(🏷)狗被散了(🌯)很多狗粮(😃)新垣结衣根(🛂)本就是太萌片尾舞(wǔ(😠) )蹈太逗了
2海(📷)王
导演海(📕)王福(fú )泽克(kè )雄(👋)棚(📪)泽孝义田(😨)中(🥇)健太
古装电(🐅)影堺雅(🏪)人上户(🚰)彩香(xiāng )川照之
看点跟啪啪啪一(yī )样霓(ní )虹人比较喜欢前戏十足然(👗)后在一瞬间(🧣)再次爆发每(👊)集前(qián )30分(fè(🕧)n )钟都无比压抑剧情一环扣一环紧张到(dào )不行(🎁)到结果(⚓)十几(jǐ(🍯) )分钟热(rè )血(🔤)励(lì(🚿) )志形状(🤚)怪异(🧓)打着鸡(🥓)血堺(jiè(📒) )雅人香川照之等许多优质叔出演电(🥍)影的银行家们气质不凡最(zuì )后大结局反正挺要什(🐾)(shí )么不是现实的BOSS们相(🥥)互妥协(🌪)炮灰的仅有少年(🌫)热血小喽(🔶)啰
3逃避虽可耻(📙)但有用
导演松冈锭司(👫)山下敦弘及(🕥)川拓郎(🤠)
主(zhǔ )演(🚕)小林薰(xūn )须藤理彩(cǎ(✖)i )田畑智子(zǐ )
看点(🐖)在(zài )每个深夜边(🎷)缘人(ré(💄)n )被(🥛)美(měi )食彻底治(🏢)愈即便是普通人获得依(yī )旧(❤)有故事台(😩)词如(rú )散文版(bǎn )优美动人小林(lín )薰大叔(🚑)气质浓烈
4半泽直树
导演石川淳一城宝秀则西(🦉)坂瑞城编剧古(🐃)泽良太
演(🚯)的(📎)堺雅人新垣结衣冈田(Ⓜ)将生
看点(diǎn )毒舌大叔和呆萌少女组(zǔ )合最好搭(🆘)配还挺好玩(💟)吉高由里子(🤨)贱(📶)萌怪新垣(🐗)结衣正义感十(shí )足且乖诉讼中的笑点很多(📚)却能直接导致人陷入深思末凉(⌛)子御姐(📠)(jiě )范真棒熟透的水蜜桃
5深(⌚)夜食堂(🐺)
导演山口雅(yǎ )俊川村泰祐(yòu )
主演(🕟)山(📟)田孝(🦁)之(🔸)片濑那(♏)奈矢部享佑
看点从(cóng )高利贷(😽)角度(🏢)看计划(🛤)(huá(🚘) )理财的(🎌)重要性欲望(🕟)是把刀能伤人也(🌱)能伤己连(🤾)高利贷也(yě )能拍(👻)得热血街灯还真啧(💊)
小米10涨价后(✴)销量却很好(👳)是因为(🛍)以(🕦)前(📎)太便(🛶)
大米白面天天(🍊)吃(😋)(chī )也得腻换(⏳)个口味(wèi )十(shí )年前(👗)有人(🏵)(rén )说腾讯和(🔓)阿里抵不(😚)上一个百度
百度(🧖)未(🔷)一跃(yuè )而起(👪)陆奇(🚹)已离场后进入到(dào )百度486天后工(gō(👵)ng )作狂陆奇只不过(🐮)个人和家庭(🐱)的(de )原因(yīn )由李彦宏在(zài )5月(yuè(🖌) )18日下午发(⛄)出的内部邮件中下达命令从今年7月(🥩)起不再(⛄)一职(zhí )百度集团总裁兼(jiān )首席运营官
这(🥙)位(👉)李彦宏(hóng )亲自来从硅(guī(🐇) )谷这边请(🏿)慰籍着百度转型(xíng )厚(🎳)望的明星职业经理(lǐ )人(rén )在百度(dù )AllinAI大(⏸)战(🥞)略(luè )拐向(xiàng )中(zhōng )途倒是在公(🐟)司内(nèi )外(🥇)(wài )也打胜了个人(🕶)口碑的时(🎙)刻突然之间取走对(🏺)百(bǎi )度实际业(🍋)务的管理权
虽说李彦宏称陆奇将再(💶)任职集(jí )团公司的(de )副董(🐌)事(shì(🕐) )长以(🦒)这个身份一(yī(🏩) )直送回(🦁)百度但很多(😿)这更(gèng )像是越描(🥐)越黑
百度员工(gōng )的群(🐉)早(⏲)就炸开觉着副董事长那是个虚职先缓存一下下(👄)一步就走了
虚职的(🍟)分析不(🏫)虚从(có(👵)ng )百度新的管(guǎn )理班子和(hé(🥢) )权力(lì(🚟) )架构不不自然出去陆奇取回(⛲)了(le )全都所有的(de )权(✋)力(🛄)
据百度内部邮(🎳)件百度主要业务(🌳)部门负(🎸)责人张亚勤向海龙王海峰(🎆)朱(🚑)光等人将(🛩)再向李彦宏做了汇报李彦宏在5月(yuè )18日的内(nèi )部邮(⛹)件中同时宣(xuān )布王海峰成(chéng )功(⛴)进(🌘)阶(jiē )为百度(㊗)公司高(🌏)级副总裁并再继续职务AI技术平台(🐳)体系AIG总负责人(🈂)况且(♎)(qiě(🤸) )AI的两大事(🌆)业群智能驾(🐛)驶事业群(♋)组IDG总经理李(🦖)震(🍩)宇投向张亚勤如(rú )实(🈯)汇报景(jǐng )鲲(🛋)将(📙)(jiāng )一(yī )职智能生(✡)活事业群组SLG总(🏀)经(jīng )理一职未来一段时(📽)间里直(🌯)(zhí )接向李(lǐ )彦宏(😌)汇报情(qíng )况
到(dào )现在(zà(💺)i )为止(👆)张亚(yà )勤(❔)向海龙王海(👢)峰(🕙)朱光(📈)均向陆奇(📣)领导报告且陆奇最(🙅)最看重的两项(xiàng )AI业务的出口智能生(🐠)活事业群(🎗)组SLG和智能(🚥)(néng )驾(📆)驶事业群组IDG均由陆奇(qí(🙅) )真接亲自挂帅任总经(🔦)理正因如此职业经理人陆奇被(🎂)如果(🈁)说(🌟)是少见的除开(kāi )李彦宏外(😳)居然还能在(🎐)百度总帅大(👚)权的人
此行人事变(🎳)动并(📒)不代(🛵)表(biǎo )百(bǎi )度的直接掌舵权恢复又回到李彦宏手(shǒu )上后者而(🍑)且在移(yí )动端(🌮)时代(🔕)对公(🙈)司(✔)战略可(🕢)以(yǐ )确定的游(yó(🗝)u )移不定在管理能力上令一(😉)些(🔱)内部员工(🔱)失(🕸)去了信心
与此同时陆(🎛)奇出(chū )任而成型的李彦宏陆(😕)奇(🏖)马(mǎ )东敏的三角权力结构李彦宏主抓信息流(liú(🛅) )广告业务陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦宏夫人马东敏抓投(tóu )资什(🚝)么在表面上看来(lá(🏫)i )比较稳定地保留了(😽)一年多(😚)(duō )然(🆘)后完全(♓)崩(📝)坍
陆(lù(♋) )奇在百(bǎi )度掌权的四百多天里百度的股价比(bǐ )起他入职时之(🤠)(zhī )初修为(wéi )提升了(le )将近60但(🚕)百(🍢)度(🆕)与(🤑)阿里腾讯市(📫)值(zhí )依然差(🧀)出一个数量级(jí )与今日头条(🤶)的竞争远(yuǎ(🐡)n )未结(🤶)束后随(🌖)着(⚡)陆奇的离去百度(📔)下重(chó(🔘)ng )注的(🆔)AllinAI战(zhàn )略更是前(💛)(qián )路渺(🚢)茫
1举刀的陆(🤽)奇(🎖)和百度的斗争
陆奇慢慢(màn )退(👄)出百度的消息公元前16世纪在4月底再到(👱)脉脉曝(pù )出消(🐉)息(xī )一团团时陆奇本人还在参加(jiā )上海(hǎi )车展外表看(🚸)来精(🎇)神(🍛)焕发甚(👽)至于他刚刚开放了新一期新风(fēng )会的考试报名这是陆奇创(chuàng )始的(de )不定期检查跟百度员工继续讨(tǎo )论公(gōng )司方向和业务的内部会议
这(😨)些(🌵)都让(rà(🔈)ng )百度基(jī )层员(yuán )工对(🦋)此(cǐ )那(🍒)两个爆料(😞)(liào )十(🛳)分不屑甚至还怀疑是竞争对手(🛬)(shǒu )蓄意(🧛)释放(😮)出谣言在百度能发(🚳)财报前一日(⚽)拉低百度股(gǔ )价(📕)
李彦宏(💧)今(🌿)天的(🕐)内部信难比登(dēng )天一枚炸弹感觉公(🌤)司刚稍微(🧡)有点垂死还得(dé(📠) )不行呀(ya )一(🌧)(yī )位(♎)百(🔻)度员工对36氪说
一位百(bǎi )度内部知情(🔼)人(🛒)士对36氪(kè )谈起过陆奇的离职与同(tóng )百度(🍹)搜(🐂)索系高管的政治斗争(zhēng )无关上(⏸)列人(🤮)士(📢)(shì )称陆奇曾对(duì )百度搜索部门(🚔)(mén )可以表示就是为(😣)了百度的名(💦)声估(🧝)计坚(🧛)定的杀掉特定垂直行业的竞(🏥)价排名(🚭)广告这应该不会(🌶)有什么东西(xī )太(🥃)大(dà )问(👒)题只会(❇)有收(shō(🌦)u )入上的影响(xiǎng )但陆奇的(de )主张(zhāng )遇到(dào )了四位(🎼)百(📷)度(dù )高管(😌)的(🏕)联合抵制终于的结(📺)果是(shì )陆奇慢慢退(🚏)(tuì )出百度的(de )权力(🖲)核心(xīn )
3月份百度(dù )刚(🤚)情(🔼)况了(🌉)一(👵)次人事变(biàn )动李(🌒)叫兽(shòu )百度(dù(🌈) )贴(tiē )吧事(🥉)业部(bù )总经理胡玥百度地图(tú )事业部总经理李东(🔕)旻搜索(suǒ )广告高级总监鲁(⛪)鹏俊(🔏)内容(róng )服务平台总经理(🌮)屠(🏮)静(🐬)等(🎋)多位中层员(yuán )工离职(zhí )
最近的传言是百度多年的现金(jīn )流基(🎋)础大搜索业(yè )务(💼)负责(🙏)人向海龙在(📮)场(🍣)的不少百度核心业务管理(🎨)者(zhě )毕竟并没有受重(🐮)视一定要拿(ná )到资源有离职意向
重新回(🏉)顾陆奇(🤯)直接进入百度之初百度还陷在200亿投入O2O大战(zhàn )的(〰)泥潭(tán )转型AI战略(luè )尚就没清晰(🤵)的(⛽)思路股(gǔ(🤴) )价一(yī(🏢) )度降至161欧元滑下到(🈴)BAT阵营的边(😤)缘
陆奇直接进入百度后正式确立(🎱)的(♓)战略是(🖌)(shì )Allin人工智能做Feed流的战略主(zhǔ )航道按照手(shǒu )机百度重(chóng )现移(😇)(yí )动(🌿)搜索(suǒ )的地位并(bìng )攻占(zhàn )内容市场这些看重百度百科百度地图百度(🔹)账(🍋)号(🥣)这类优势业务
渐渐而去(🃏)的是(🕎)以医疗事业部为(wéi )首的大举(jǔ )进(jì(🚱)n )犯被裁撤与(yǔ )AI核心战(🍭)略没什么关(⛵)系的不(🐘)能(⏩)贡献足(🧜)(zú )够利(lì )润的部(🔻)门(🏢)都遭(🧙)遇考核(hé )和(💵)(hé )裁(🎗)撤说是这(zhè )与马东敏的思(🕌)路完美契合举刀是媒体对陆(lù )奇之于百(bǎi )度业务的评(👵)价
今天(🥅)慢(mà(🛶)n )慢退出(chū )权力(lì )核心(xīn )的人成了陆奇本(běn )人
他把别人都(🥘)斗走了然后再自己(✋)走(🤹)了一位逼近(jìn )百度(🗃)的人(rén )士(🌶)赞(🙆)叹
2陆奇(♟)和百(bǎi )度(dù )的文(🐛)化
2017年1月(yuè )陆(🌩)(lù )奇组(zǔ(👬) )建百(🚣)度的第一场媒体沟通(tō(🛑)ng )会(huì )上李彦(🔘)宏向外界详细介绍陆奇
在百度内部有很(🐧)(hěn )多关於陆奇的传(🐅)言比如说他工作站了起来像台(🎦)机器每隔一天只睡(🥇)4个小(🚤)时(🏹)两点一线在公司和(🙈)长期(👻)性下榻的酒(📊)店(📬)间穿(chuān )行(🈹)又例(lì )如他(📼)(tā )做事亲力亲为相当透测哪怕(😔)重新啊设(shè )计了(💯)全(🎋)公(🤟)司的周(🎻)(zhōu )报风格(🥌)统一(yī )好第一段(🏢)写什么第二段写什么他也会解除(🕝)基层员工再(😬)邮(🧘)箱(🥩)他再讨(🎓)论问题的邮(🐽)件
这为陆奇赢得了口碑
但令陆(lù )奇(🐵)在内(nèi )部我(🔍)得到认可(⬆)的是他(tā )借着再造百度企业文化的努力特别是打破百度网页(🕦)从基层到高(🌚)(gā(🎒)o )层管理者交流沟(gōu )通阻塞住的顽疾
不久前百度(👼)内部的(🌶)官僚作风人事斗(dòu )争(🤜)(zhēng )和(🦃)个别管理层的私(sī )心一(🥝)度被可以表示(🧒)一家巨头企业文化中的顽(wán )疾
不过Robin很厌恶官僚不过(🍍)他又(🐰)比较好(⬜)适当(dāng )放(⚡)权(quán )于外边的(🐡)这些人边(🤲)沿(🅿)的(de )那(🖌)(nà )些(🖲)人又跟他也不是一条心也很胡(☕)弄他(👇)即便他们很(🌑)清楚什么是(🌯)对(duì )公司必要的(de )但(🏍)的确如此(cǐ )关心只在乎做的(🔂)事有没(méi )往上汇报的时候好看点(🚚)(diǎn )逼着基(jī )层员工(📱)挑活干
中高层管(🌌)理者(🕰)的这样(🤖)的偏(piān )好结(🧀)果会反应在绩效评定(💺)上一(yī )名(🔟)内部人士对36氪可(💡)以表示症结应该(💽)是(❄)只(zhī )考虑到KPI实在不行你我(🤡)以为以百度的技术连不赚钱(🏄)的(♉)垃圾广(guǎ(🥑)ng )告帖都灭不了他(tā )们都清楚只不过不安排好人力去整治
以内(🚟)种(👳)种(zhǒng )除(👦)了魏泽西事件狂暴后(💢)百度(dù(😐) )的措手不及让李彦宏看起来(🚑)好像(💸)(xià(🤯)ng )像(📘)个(gè )高居高层又非常好蒙蔽的CEO
一种观点(🌋)是这也和Robin个(🛑)人(🍶)的性格或者他是(shì )个(🏸)重(😶)感情的好人是个(🤦)是个的(de )技术(shù )男但他根本不不算个杰出的的(de )管(guǎ(🥊)n )理(lǐ )者特别是要羽翼未丰(🍃)百度这艘巳经有5万员(yuán )工的(👺)大船
这那就是陆奇(🛳)(qí )初入百度遇到的状况管理层(🌐)最看(🥣)重私利势力(🎾)盘根错节(🦌)基层(💙)的的问(🧀)(wèn )题和意(🎅)见(jiàn )反馈不了高层
因此(🐠)(cǐ )陆(lù(👽) )奇开设(shè )了(🚟)新(xīn )风向沟通交流会(📄)这是(shì )一个定(dìng )期跟(🕺)员工交流(liú )的讨论(🐟)会(🚉)制(🧘)度每次来(lái )开一个半小时陆奇(qí )会请帖(🌆)(tiē )一(🍭)位(🤚)业务(wù(🎃) )线大佬亲自出面并在(zài )百度内网和新风会你的(de )留言区选出最受(🐮)员工关(guā(🎒)n )注的问题在会(🎢)上直接反驳
提(tí )问(🍇)可能很(🚷)刺耳例(🍯)如(rú )就曾有员工一点(🍂)也不客气的问陆奇为么(me )百度(🗣)的产品(🏁)(pǐn )都中(🍊)(zhōng )规中距江湖之远是(shì )对员(yuá(🎛)n )工更加不好算和亲(🕧)身的体验的问题做一个(gè )新系统(tǒng )和程序维护(hù )一(🎎)个旧(✉)系统这(♐)对个人境界(jiè )突破的价值几(jǐ )乎不(🐵)一(yī )样这倒(😱)致(zhì )就没人很乐(🏛)意程序维护旧系统都愿意去做新(xīn )的这(⛔)种问题怎末可以解(🚦)决
有时候只不过我们没法提出来(lái )解决方法(😰)但(🔳)(dàn )至(zhì(🐫) )多(☔)这些(📓)个问题(tí )让上面(❓)的(de )大佬看(kà(🏳)n )到了就达到(🦁)一定(dìng )目的了(le )一位百(🐡)度(🎐)(dù )员工(🐻)(gōng )其实(🎖)相对于(yú )百度历史上的(de )管理层(céng )陆奇表现出来出(chū )前所未有的强烈的坦率和不回(huí )避
过去这在百(👈)度是(Ⓜ)不可想(🦗)象中的
这(zhè )在(🧣)百度内部带走了(🗨)一种印象一名普通员工想同COO陆奇联系(🚣)有(yǒu )时比同(tóng )总监级(👱)管(guǎn )理者交流更(🚎)太容易放到(🕜)其余大公司(❄)这是(shì )个奇(🍻)怪(guà(⚽)i )的现象
这让人(🏋)想起了腾讯创(🎞)始人马(🐭)化腾知乎用户和菜头分享过一件事腾(téng )讯的产品(pǐn )线上(shàng )有1700多(🏠)个产品他参(🎼)与其中的蛮数量和他(🐝)回信商讨(💦)(tǎ(⛲)o )产品问题相当祝(zhù )生活基(📔)本上(👥)那是一个PM和(🎮)另(lìng )一(yī )个PM之间的切磋(cuō )切(✴)磋如果他(tā )被你(🚰)的做法极大激(🤵)荡(🛂)Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里面出来(lái )带动事(🌽)情行进
陆奇也会(🦐)直(👽)接发(fā )基(🔴)层员工发(fā )邮(👠)箱他讨论问题的(🤕)邮(🤬)件趁机发觉(🛬)刻意隐藏在(🍛)百(🤐)度的(de )产品制度和运转(📘)细节中(🥄)的隐疾毕(🗿)竟(🐖)害怕管理(lǐ )层不解(💊)释年轻用户的需求他(tā )一天玩(wán )各种(zhǒng )App匿名试用手机(🏪)百度(💍)邀请在百(🍞)度内网中先发(📡)表(📁)见解的(de )员工单(🙉)(dān )聊
在最(😷)(zuì(🕠) )近的一(🍚)(yī )次新风(💺)会上(shàng )陆奇期刊等级半个公司集团战略巳(sì )经都差不多(duō )理(🤴)顺(🎭)了但要做的仍很多
3换了(le )司机的高速列车
过(🛃)去几年(nián )搜(🐌)(sōu )索广告(🔴)在(zà(🎋)i )养肥(féi )了百度的同(🌏)时也抹杀掉了这家(🖖)百度的敏(🚓)感(✔)度和锐(ruì )气陆奇给百度新找的路子是像Google一样剪切(qiē(⏭) )粘贴出(chū )一个都属于自己的AI时(🕦)代(🍂)的安(🌓)卓(📀)(zhuó )逃掉(✍)过度依赖广告的(🚱)(de )广告盈利(lì )模(mó )式(shì(🐫) )在这套(🎇)思路里(🌈)DuerOS和Apollo是(shì(🎚) )有用的落地之前(🏂)出(🕡)口(💖)
在2018年的CES大(🤵)会上(🍱)陆奇半(🐭)带(dài )欣慰(🥜)地(👙)称百度(📲)AI尤(🅿)其(🍅)是Apollo的发(🤲)展体(tǐ )现了中(🖥)国(🎁)(guó )速度(dù )但(dàn )接下来人们打听(tīng )一下(⏪)的是(shì )高速行驶的到(🦓)百度在(🛰)突(🎑)然换了司(🌹)机后会不会脱(🧠)轨(🙏)
在百度(⛎)历史上产品或业(yè )务(🥁)而且负责(zé(🛡) )人离职后而激起浪(⏭)花的事(👿)时有发生了什么(🕛)(me )
如今指挥棒又返回到李彦宏手中(🥓)李彦宏仍旧必须平(🗿)衡(hé(🥕)ng )新领导(🚍)班(🧤)子的权(quán )力包括把陆(😴)(lù )奇开了头的(🔀)变革再继(🦗)续(xù )下去(qù )
参照李(lǐ(🕵) )彦(yàn )宏在内(🤡)部邮件中的规划以往陆(🔚)(lù )奇亲自跑(📟)带的两块核(💩)心(🔡)的AI业(🚺)务(⚡)智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇日后(🗨)投向张亚勤领导报告(🥩)景鲲升任智能生活事业(yè )群组SLG总经(jīng )理未来(👮)(lá(🐱)i )一段时间里真接(💰)向(💵)李彦宏(hóng )领导报告百度也许不会会出现第二(èr )个陆奇(💍)这样的角色如今要注意精力放进百度Feed流(🥒)上的李彦宏恐怕(🅱)会为智能生活事(👔)业群组再寻(🌫)找风一位高层汇报(bào )者
值(zhí(♊) )得(📜)(dé(🎢) )注(zhù(🎟) )意(🦉)的是上述事(🐄)项内部邮件(jiàn )中达到三(🖼)分之一的篇幅都比较复杂到王(wáng )海峰(fē(🤳)ng )这次(cì(🌒) )什么变化(🚱)后此前职(👴)务AI技(jì )术平台体系AIG总负责人的(de )王海峰被(💸)(bèi )任命百度(dù )公司高级副总裁(💩)
依(🚊)据什么百度(dù )的官(🙊)方信(xìn )王海峰2010年一并加入百(💈)(bǎi )度(👣)几乎(🤘)在同一(yī )时间为公司创(📟)建角(🚰)(jiǎo )色了自然(💪)语言处(🥗)理部(🦎)互联网数据研发部推荐引擎和(hé(🏽) )个性化选择部多(😣)媒体播放(👳)(fàng )部图片搜索部语音技术部等(🧀)并(😦)曾(🍤)担任搜索(🐂)公司副总(zǒng )经理
在2017年3月吴恩达因派系斗争远远离开百(🤶)度(🐜)后王海峰(🥁)刚(⛲)接手(shǒ(🧠)u )了吴恩达(dá )此前专门负(fù )责的百度研究院下一(yī )界AIG总(🏙)负责人(🏻)同时境界突(tū )破为(📟)Estaff成员(🍑)而被可以表示百度AI派系上一波斗争(🚞)中的(de )赢(🕥)家(⬛)
一位百度内部人(rén )士对36氪(🐗)明(🍴)说王海峰你们负(fù )责(zé )的AIG与景鲲专门负责(zé )的DuerOS之前的关系是前者(⏳)提供(🗃)底层技(jì )术后者共同负责(🏪)落地(🥨)后到(dào )产品(➿)并(🏗)可以使用前者(zhě )的数据但两个(🙊)部门在长期合作的同时也修真者(👭)的存在博弈(yì(🚫) )AIG也在绝对机密研发自己的(⛰)硬件机器(🔣)人产品
陆奇离开后AllinAI的百度(🌲)依旧是是(shì )需(🥒)要一位(wè(🕞)i )有能(🔘)(néng )力(lì )禁锢(😫)几块AI业务避免(🕗)内(🏰)斗(🌮)不断的(👁)管理者(zhě )但这个(gè )人(rén )会不(bú )会又出现从哪里来(🤪)全是个未(🐰)知数
陆奇退任百度总(🌥)裁(cái )和(😢)COO的消息公告后百度今晚(🍁)美股(gǔ )开盘价格股价即暴跌约7
再强势加盟来一位(wèi )陆奇也会被斗走一位百度员(🕎)工对(🅰)未(⏮)来的(😳)(de )确积极乐(🌳)观怀疑就(jiù )算跑来也招不来人(ré(😨)n )
陆奇贡献(xiàn )的(🐃)(de )486天(㊙)像鲶鱼一(🦊)样给了百度新的刺激但百度看来却(📙)没(🍤)给这(🏃)些(😃)外来的革命(mì(🧡)ng )者(👽)充足的利用
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