有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你眼前(🆓)一亮(liàng )
日剧很很厉(🖨)害的一点是能深挖人性探(🥧)讨(tǎ(🗾)o )普通人的喜(xǐ )怒(nù )哀(🆒)乐
1海王
导(dǎo )演胜(🗞)者即是正义金子文(wén )纪土井裕泰石井康(kāng )晴
演(🙊)的暗金丑岛君新(👻)垣结衣星野源大(🐱)谷亮平
看点食草工科男(🦔)呆(💏)萌美少女实验的方法契约(👍)婚(hūn )姻的也(🏒)非(🚯)常有(🧤)趣单身狗(🕢)被(bèi )散了很多狗粮新垣(yuán )结衣根本就是太萌(📽)片(🚾)尾(wě(🙎)i )舞蹈太逗了
2海(🖐)王
导(dǎ(🐻)o )演(yǎn )海王福泽克雄(🔑)棚泽孝义田(tián )中健太(🤐)
古装电影堺雅(🛋)人上户彩香川(💼)照之
看点跟啪(pā )啪啪一(📘)样(🚭)霓虹(🤡)人比较喜欢前(qián )戏十足(zú )然后在一(🕓)(yī )瞬间再次爆发每集(jí )前30分钟(zhōng )都无比压抑剧情一环(🆎)扣一环紧(📧)张到不(🎺)行到结果十几分钟热血(xuè )励志形状(😏)怪(guài )异(➿)打着(🆑)鸡(🌰)血(xuè )堺(💓)雅(🤒)(yǎ )人香(xiāng )川照之等许多优(🎻)质叔出(🍟)演电影的银行(háng )家们气质不凡最后(🕹)大结局反(🏹)正挺要什么(🎨)不是现实的BOSS们相(🥟)互(hù )妥(🌴)协炮灰的仅有少(shǎo )年(🥍)热血小喽啰
3逃避虽可(kě(🛁) )耻但有用
导(dǎo )演松冈锭司山下敦弘及(🈂)川(chuā(🗃)n )拓郎
主演(🥈)小林薰须藤理彩田畑(🍚)智(🗑)子(🆓)
看点在每(🍜)个深夜边缘人被美食彻底(dǐ )治愈即便是普通(🥎)人(🍃)获得依旧(🙃)(jiù )有故事台词如散文版优美动人小林薰大叔(🗯)气质浓烈
4半泽(zé )直树
导(📯)演(🕣)石(shí )川淳一(🌈)(yī )城宝秀则(🔮)西坂瑞城编(biā(🤥)n )剧古泽良太
演的(🕓)堺雅人新垣结衣冈田(🧢)将(🃏)(jiāng )生(🦎)
看点毒舌大叔和呆萌少女(🍅)组合最好搭配(🐫)还挺好玩吉高由(🎤)里子贱萌怪(🐴)新垣结衣正义感(🐠)十足且乖诉讼中的笑(xiào )点很(🎄)多却(❗)(què )能直(🎾)接导致人陷入深思末凉子御(🚻)姐(jiě )范真棒熟(shú )透的水蜜桃(🧀)
5深夜食堂
导演山口雅(😳)俊川村泰(tài )祐
主(🔇)演山田孝之片濑那(nà )奈矢部享(⛓)佑
看点从(cóng )高利贷角度看计划(huá )理财的重要(🌶)性(xìng )欲望(wàng )是(📻)把刀能(néng )伤人也能伤(🗑)己(🔈)连高利贷也(🚿)能拍得(👼)热血街灯还真啧
小(xiǎo )米10涨价后销(🕵)量却(🧛)很好是因为以前太(tài )便(👫)
大(💴)米(🌝)白(bái )面(miàn )天天吃也(⚡)得腻换个口味十年前有人说腾讯(🙎)和阿里抵不上一个百度
百度未一跃(💻)而起陆奇已离场后进(🔼)入到百度486天后工作狂陆奇只不过个人和家庭的原(yuá(🗽)n )因由(📟)李彦宏(😺)在5月(😶)(yuè )18日下午(wǔ )发出的内部邮件中下达(dá )命令从今年7月(🍐)起不再一(🖐)职百度(dù )集团(🎿)总裁(cái )兼(jiān )首席(xí )运(yùn )营(🏓)官
这位李(🌙)彦(🤳)宏亲(🍱)自来从硅(🤡)谷这边请慰(🏕)籍着百(🎠)度(🚞)转型厚望的明星(xī(🙆)ng )职业经理(lǐ )人在百度(😜)AllinAI大战略(😉)(luè )拐向中(🏇)途(🔀)(tú )倒是在公(gōng )司内外也打胜了个人口碑的(de )时刻(kè(🚼) )突(😃)然之间取走(zǒu )对(🌳)百度实际(🔅)业(yè )务(wù )的管理权
虽说李(lǐ )彦宏称陆奇将再任职集团公司(🔆)(sī(🤔) )的(🏧)副董事(shì )长以这个(🛁)身份(😯)一(yī )直(zhí(🎾) )送(🌀)回百度但(🕥)很多这更像是越描(🚸)越(📙)黑
百(⚾)度员工的群早就炸开觉着(⛸)(zhe )副董事长那是(🙅)个虚职先缓存一下(🈸)下一步就(jiù )走了(le )
虚职的分析不(bú )虚从百度新的(🔖)管(🎄)理班子(🐆)和权力(🍋)架构不不(bú )自然出(👑)去(qù(🐾) )陆(🍣)奇取(🔅)回了全都(👷)所有(yǒu )的权力(🍙)
据百度内部(🚦)邮件(🚣)百(bǎi )度主要业务(wù )部门负责(🎼)人张亚勤向海龙王海峰朱光等人将再向李彦(👻)宏做了(⏬)汇报李彦宏在5月18日(rì )的内(nèi )部邮件中同时(🥟)宣布王海峰成功进阶为百(🌔)度公司高(gāo )级副(🌽)总(zǒng )裁(🌀)并再继(🏯)(jì )续职务AI技术平台体系(😻)AIG总负(fù )责人况且AI的两大事业群智能(🤗)驾驶事业群(qún )组IDG总(🐑)(zǒng )经理李震(zhèn )宇(yǔ(🦐) )投(tóu )向张亚勤如实汇报景鲲将(🥏)一(yī )职智能(🚵)生(🍧)活事业群组SLG总(zǒng )经理一职未来一段时间里直接向李(lǐ )彦宏汇报情况
到现在为止(💘)张(🏳)亚勤向海龙王海(🏓)峰朱光均向陆奇领导报告(gào )且陆奇(🏠)最(zuì )最看(kàn )重的两项AI业(yè )务的(de )出口智能生(shēng )活(🍮)(huó )事(shì )业群组SLG和(hé )智能(💆)驾驶(🍚)事业群组IDG均由陆奇(❔)真接亲自挂帅任(💮)(rèn )总(🎇)经理正因如此职(♿)业经理人陆奇(qí )被如果说是少见的除开李彦宏(hóng )外居然还(hái )能(né(🍈)ng )在百度总帅大权(quán )的人
此行人事变(🚁)动并不代表百(bǎi )度的(🛫)直(zhí )接(🤝)掌舵权恢(〽)复又回到李彦宏(hóng )手上(shàng )后(🍲)者而且在移动端时代(😧)对公司战略(luè )可以确定的游(yóu )移(yí )不定在管理能力(🎖)(lì )上令一些内部员工失(🐂)(shī )去了信心
与此同(🤮)(tóng )时陆(lù )奇出任而成型的李彦宏(🏁)陆奇马(🐾)东(dōng )敏的三(sān )角(😬)(jiǎo )权力结构李彦宏主抓信(♿)息(xī )流(🍰)广告(⏳)(gào )业(🏘)(yè )务陆奇总(zǒ(💚)ng )统领通盘业务(🙅)尤其(🗾)是(🖋)AI李彦宏夫人马东敏抓投资什么在(💲)表面上看来比较稳定地保留(🦋)(liú )了一年(👛)多然后完全崩(📳)坍
陆(💡)奇在百度掌权(💋)的(🚥)四百(bǎi )多天里百(bǎi )度的(de )股(gǔ )价比起他入职时之初修为提升了将近60但(💑)百(🎼)度与阿(🎚)里腾讯市值依然差出一个数量级与(🤣)今日头条(🔇)的竞争远未结(jié )束(🤙)后随着陆奇的(🗾)离去百(bǎi )度(🍞)下重(🍻)注的AllinAI战略更是前路(lù )渺(miǎo )茫
1举刀(🚨)的陆奇(👔)和百度的斗争(zhēng )
陆奇慢慢退出百度(dù )的消息公元前16世纪在4月(🌫)底再到脉脉曝(pù )出消息(🧓)一(yī )团团时(🐦)陆奇本人还在参(cān )加上海车展外表看来(💢)精神(🗳)焕(💤)发甚至于他刚(gāng )刚(😬)开放了(🥁)新一(yī )期新风会的(🏕)考(🥙)试(shì )报名这是陆奇(🙈)创(chuà(🔟)ng )始(⛽)(shǐ )的不定(🦃)期检查跟百度员工继续(👥)讨(🍤)论公司方向和(hé )业务的内部会议
这些都(dōu )让百度(dù )基层(🛁)员工(🆚)对此(🦏)那(nà(🐐) )两个爆料十分不屑甚至还怀(😸)疑(🏩)是竞争(🗜)对(🌷)手(⭕)蓄意释放出谣言(yán )在(😷)百度能(✉)发财报前一(👁)日拉低百度股价
李(lǐ )彦宏今(💉)天的内部信难比登天(🌰)一枚炸弹感觉公司刚稍微有(yǒu )点垂(🆗)死还得(dé )不(bú )行呀(ya )一(🈹)位百度员工对(🚟)36氪说
一位百(bǎi )度内(nèi )部知情人士对(💣)36氪谈起过陆奇的离(🎲)职(😻)与同(🏸)百度搜索系高管的(de )政治斗争无关上列(🛹)人士称(🤖)陆奇(qí )曾对百(📝)度搜(📗)索部(bù )门可以表示就是为了百度的名声估计(jì )坚(👾)(jiā(✝)n )定(😃)的杀掉特(💶)定垂(chuí )直行(🧟)业的竞价排(🚰)名广告这应该不会有(yǒu )什么东西太(tài )大问(🔆)题只会有收(shōu )入上(shà(🚃)ng )的影响但陆(lù )奇的(de )主张(⛵)遇到了四(😫)位百度(🐐)(dù )高管的(🈴)联合抵制终(🎥)于的结果是陆奇慢(🐇)慢(màn )退出百(bǎ(🎤)i )度的权(🥘)力(🍢)核心
3月(🍚)份百度刚情(🏍)况(😽)了一次人事(🌛)变动李叫兽(🗼)百(🗺)度贴吧(🥋)事业部总经理胡玥百度(🔮)地图事业部总经理(🆙)李东旻搜索广告高级(📬)总(zǒng )监(🤦)鲁鹏俊内容(róng )服务平台总经(jīng )理屠(tú )静(jìng )等多位中层员(➕)工离职
最近的传(chuán )言是百(bǎi )度多年(💑)的现金流基础大(💼)搜索(😭)业务负(🐰)(fù )责人向海龙在场的(de )不(💷)少(shǎo )百度核心业务管理者毕竟并没有受(shòu )重视(📳)一定要(🆚)拿到资(👹)源(💡)有离(😫)职意向
重(🙍)新回顾(gù )陆奇直接进(🌸)(jìn )入百度(🈸)之初百(🖇)(bǎi )度还陷在200亿投入O2O大战的(🤡)泥潭(🎤)转(👧)型AI战略尚就(jiù )没(🕴)清晰(🈶)的思(🚋)路(lù(🛄) )股价一度降(🥙)至161欧元滑下(🔗)到BAT阵营的(de )边缘(yuán )
陆奇(qí )直接(💓)进入百度(🍴)后正式确立的战略是Allin人工智(zhì )能做Feed流的战略主航道按照手机百度重(🥑)现(xiàn )移(🖊)动搜索的(de )地位并攻占内容市场这些看重百度(🈹)百科百度(dù )地图(tú )百度账号这类优(🗡)势业务
渐(jiàn )渐(🔯)而去的(🧕)是以医疗事业部为首的(🖱)大举进(🧐)犯(fàn )被裁撤与(🎎)AI核心(xīn )战略没什么关系的不能贡献(xiàn )足够利润的部(🏵)门(mén )都遭遇考核和裁撤说是(✋)这(📧)与马东(📂)敏的思路完美(měi )契(qì )合举刀是(🎉)(shì )媒(📷)体(👕)(tǐ )对陆奇之于(🏳)百度(❌)业务的评价
今天慢慢退(🕜)出(🍧)权力核心的人(🗯)(rén )成(chéng )了陆奇本人
他(tā )把别人都斗走了然后(😏)再自(📡)己(jǐ )走(🥦)了一位(wèi )逼近百度的(🉑)人士赞叹
2陆奇和百度的文化
2017年1月陆(lù )奇(qí )组建百度(🛎)(dù(🚍) )的(📈)第一场(chǎng )媒(méi )体沟通会上(🤡)李(🐩)彦宏向(🚛)外界详细介绍陆奇
在百度内(🌠)部有很(hěn )多关於陆奇的传(😐)言比如说他工作站了起(👓)来像台机器每隔(🍁)一(🤔)天(🏊)只睡(⚾)4个小时(⬛)(shí(👱) )两点(🚤)一线在公(🗼)司和长期性下榻的酒店(🍅)间穿(chuā(🔔)n )行(háng )又例如他做(🖖)事亲力亲(♓)为相当透测哪怕重新啊设计(🙄)了(le )全(👮)公(🔙)司的周(📚)报风(fēng )格统一(🍋)好第一段写什(shí )么第二(🍂)段写(🦆)什么(🔉)他也会解除基层员(🏩)工再邮箱他(🐿)(tā )再讨(🏎)论(🎸)问题的(📜)邮(🏰)件
这为(💚)陆奇(qí(🤖) )赢得(🏁)了口碑(bē(🏖)i )
但令陆奇在内部我得到认(🐄)可的是(🙂)他借着(🛬)再造(zào )百度企业文化的(de )努力特别(🍽)是打破百(bǎi )度网(😡)(wǎng )页(🎌)从(cóng )基(jī(🕉) )层到高层管(guǎn )理者交流沟通阻塞住的(🤷)顽疾
不久(jiǔ )前(😉)百(bǎi )度内部(🔊)的官(🌏)僚作(🚭)风(⏯)人事(shì )斗争和个别管理层的(👱)私心(xīn )一度被可以表(biǎo )示一(yī )家巨(jù )头企业文化(🦍)中的顽(♒)疾
不过Robin很(🥘)厌恶官僚不过他又比较(🌪)好(🎙)适当放权于外边的这些人边沿(🙏)的那些人又(🎲)跟他也不(🚥)(bú )是(♍)一条心也很胡(📂)弄他即便他(🔳)们很清(🎙)楚(😉)什么(🥫)(me )是对公司必要(🏧)的(de )但的(♐)(de )确如此关(😙)心只在乎做的事有(🐿)没往(wǎng )上汇报(bào )的时候好看点逼着基层员工挑(tiāo )活干(🍢)
中(🚈)高层管理(💻)者的这(zhè )样的偏(💖)好结果会反应在绩效(🈺)评(🔧)(pí(🚲)ng )定(dìng )上一名(🐆)内部人士对36氪可以表示症结应该是(🤲)只考虑(🥃)到KPI实(🌧)在(🍮)不行你我以(🍖)为以百度(💮)的技术连不(🥋)赚钱的垃圾(👁)广告帖都灭不了他们(🥕)都清楚只(zhī )不过不安排好人力去整治
以(🌡)内(🧥)种种除了魏(🙌)泽(zé )西事(🍦)(shì )件(💔)狂暴(bào )后百度的措手不及(jí )让(ràng )李彦宏看起来好(hǎo )像像(⛸)个(gè )高居(jū(🤙) )高层又(💳)非常好蒙蔽的CEO
一种观点(🏪)是这也和Robin个人的(🥎)(de )性格或(👼)者他是(shì )个(🔂)(gè )重感情(😢)的好人(🈴)是(shì )个是个的技术男但他根本不不算(🚓)个(gè )杰出的的管理者特别(bié )是要羽翼未丰百度这艘(sōu )巳经有(🈳)5万员工的大(dà )船
这那(👞)就是陆奇初入百度遇到的状况(kuàng )管理层最看重私(🏝)利势力盘根(gēn )错(🍻)节基层的的(de )问(🎮)题(🍬)和意见反馈不了高层
因此陆奇(📱)开(👂)(kāi )设了新风向沟通(😌)交流会(🥓)这是一个(🤩)定期跟(gēn )员工交(🤤)流的讨(tǎo )论会制(☔)度每次来开一个半小时(🎹)陆奇会(🏐)(huì )请(qǐng )帖一位业务线大佬亲自(🕤)出面(😾)(miàn )并在百度内网和(⏫)新风会你的留言区选(🌤)出最受员(yuán )工关注的问题在会上(🌏)直(zhí(👯) )接(🥒)反驳
提问可(💌)能(🍤)很(🚅)刺耳例如就曾有员(🥣)工一点(👷)也不客(🤪)气的问(🧥)陆(lù )奇(🐓)为么百(🍱)度的(🚀)产品(🚸)都中(😼)规中距江湖(⛰)之远(🧟)是对(duì )员工更加(🔫)不(bú )好算和(hé(📕) )亲身的体(🏤)验的问题做一个新系统(tǒng )和程序维(wéi )护一个旧系统这(👉)对个人境(🏈)界突破的价值(🕓)几乎不一样这倒致就没人(ré(🎴)n )很乐(🦏)意程序维(🌼)护(hù )旧系统都愿意(🎴)(yì )去做(🍘)新的这种(💬)问题(tí )怎末(mò )可以解决
有时候只不(bú )过(🛁)我们没法提出来解(🐲)决方法(♐)但至多这(zhè )些(xiē )个问题让上面的大佬看到了(🕣)就达到(💡)一定目(mù )的了一(🈯)(yī(🎃) )位百度员(⏹)工其实相对于(🍖)百(🧛)度历史上的管理层陆(📝)奇表现出来(😴)出前所未有(yǒu )的强(🔣)烈(liè )的坦率(lǜ )和不(🏼)回(🕋)避
过(🔂)去这在百(❤)度是不(😒)可想象中(🐾)的
这在百度内部(bù )带走了(🔔)一种(🚘)印象一名普通员工想(⏮)同COO陆(🔩)奇联系有时比同总监级(🧗)管(guǎn )理者交流更太(tài )容易放到其(qí )余大公(gōng )司这(😻)是个奇(🖖)怪的现象
这让人想起了腾讯创始人马化腾(🖇)知乎(hū(🤤) )用户(👳)和菜(🔧)头分享过(guò )一(🥤)件事(shì )腾讯的产品线上有(⏹)1700多个产(chǎn )品他参(cā(🕐)n )与(🦅)其中的(🐕)蛮(🧝)数量和他回信商讨产品问(👞)题相当(📁)祝生活基本上那(🌾)是一(yī )个PM和另(lìng )一个PM之间(jiān )的切磋切磋(🥎)如果他被(🚲)你的(de )做(zuò )法极大激(🕯)荡(👬)Pony会(🌀)立刻把(➕)邮(yóu )件(🦖)升级拖一堆VPGM从里面(miàn )出(chū )来带动事情行进
陆奇也会直(zhí )接发基层员工发邮箱(xiāng )他讨论问题的邮件趁(🏟)机发觉刻意(yì(📰) )隐藏在百度的产品(pǐn )制度和运转细节(🚳)中的(de )隐疾毕竟害怕管理层不(bú )解(👬)释年轻(qīng )用户的需求他一(yī )天玩各种App匿名试用手机百度(😆)邀请在百(bǎi )度内网中(🧑)先发表见解的员工单(🌀)聊(liáo )
在最近的一次新风(🐨)会上(shàng )陆奇(qí )期刊等级(🎥)半个公司集(🚂)团战(🍭)略巳(sì(🤙) )经都(👪)差不多(✨)理(lǐ )顺了但要(😚)做的仍很多
3换(🤤)了(👆)司机的高(🎈)速列车
过去几年(📂)搜索广告在养(🚙)肥了(❌)百度的同时(shí )也抹杀掉(diào )了这家百度的(de )敏感度和锐气陆奇(🥫)给百度新找(🍧)(zhǎo )的路子是像Google一样剪切粘贴出一个(🦈)都属(shǔ(👆) )于(🛂)自(zì )己(💌)的AI时代的安卓逃(✡)掉过度依赖广告(gào )的(de )广告(🧤)盈(🐣)利模式在这套思路里(😽)DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口(💶)
在2018年的CES大会上陆奇半带(🚓)欣(xīn )慰地称百度(🏑)AI尤其是(⏸)Apollo的(de )发展体现了(le )中国(🕕)速度但接(🏣)下来人们(📀)打听(🚲)一(🎎)下(🔮)的(⏸)是高(🏫)速行驶的到百(👁)度(🛴)在突然(rán )换了(le )司机后会不会脱轨
在(zài )百度历史上(shàng )产(chǎn )品(🍢)或业(🐋)务而(♏)且负责人离职后而激起浪花(💕)的事时(🐋)有发生了(⏹)什么
如今指挥(🐞)棒又返(❌)回到李(🔋)彦(😥)宏手中(📌)李彦(🎋)宏仍旧必须平衡新领导班子的权力(lì )包(➕)(bāo )括把陆奇开(kāi )了头(tóu )的变(🏰)革(🚕)再继续下去(qù )
参照李彦(yàn )宏在内部(🍠)邮(🚋)件中的(🐴)规划以(🔝)往陆奇亲(🕝)自跑(pǎo )带的(de )两块核(hé(🎙) )心的AI业务智能驾(jià )驶事业群(🤜)(qún )组IDG总经理(lǐ )李(lǐ )震宇日后投向张亚勤(qín )领(🔎)导报(bào )告景鲲升任(♌)智能生活(🕝)事业群(🔆)组(🌔)SLG总(🐂)经理未来一段(🕒)时(shí )间里真接向李彦宏领(lǐng )导报告百度也许不(🎺)会会出现第(🎿)二个陆奇这样的角色如今(jī(🚰)n )要(yào )注意精(🎴)力放进(🔸)百度(dù )Feed流上的李彦(💕)宏恐怕会为智能生(shē(🎑)ng )活(🏼)事业(🕺)群组(zǔ )再寻找(zhǎo )风(➡)一位(wèi )高层汇报(🔐)者(zhě(🏮) )
值得注意的(💔)(de )是上述事项内部邮件(jiàn )中达到(🌶)三分(🥗)之(zhī )一的(🚂)篇幅都(dōu )比(🚸)较复杂(🔕)到王海峰这次什么变化后此前职务AI技术平台(👀)体系AIG总负责人的王海峰被任命百(👬)度(🎠)公司(sī )高级副总(zǒng )裁(cái )
依据(👧)什么百(🏰)度的官方信王海(👋)(hǎi )峰2010年一并加(🌈)入百度几乎在同一时间为公司创建(jiàn )角色了(🥃)自(🏦)然语(🎟)言处理部互联网数据研(🍞)发部推荐引擎和个性化选(xuǎn )择部多媒(📕)体播放部(🍊)图(🌷)片搜索(🐣)部语音技(jì )术部等并曾担任搜索公(gō(🧖)ng )司副总经理
在2017年(niá(🎵)n )3月吴恩达因(yīn )派系(🍀)斗(👹)争(zhēng )远远离(🌱)开百(bǎi )度后王(🙃)海峰刚(⚪)接手了吴恩(ē(🦗)n )达(dá )此前专(zhuān )门负责的(👆)百度研究院下一(😀)界AIG总负责人同时境界突破为(wéi )Estaff成员而(ér )被(🚣)可(🥑)以表示百(🧘)度AI派(🐍)系上(shàng )一波斗争中的赢家
一位百度(🐉)(dù(♿) )内部人士对(duì )36氪明(míng )说王海峰(🔩)你们负责的AIG与景鲲专门负(👄)责的DuerOS之(🆎)前(qián )的关系(xì(🕋) )是前者提供底层技术后者共同负责落地后到(dào )产品并可以使用前者的数据(🍊)但两个(🦕)部门在长期合作的同时也(yě )修(🏘)真者的存在博(🙆)弈AIG也在(⚽)绝对机(jī )密研发自己(😿)的(de )硬件(🌆)机器人产品(pǐn )
陆奇离开(🚈)后AllinAI的百(🌑)度依旧是(shì )是(🌱)需要一(🏹)位(🛑)有能(🎱)力禁锢几块AI业(🚸)务(👸)避(😓)免(🔨)内(nèi )斗不断的管理者但这个人会不会(huì )又出现(📳)从哪里来(💁)全是个未(wèi )知数
陆奇退任百度总裁(🕣)和COO的(de )消(😇)息公告后百度今晚美股开盘价(🤹)格股价即暴(😒)跌约7
再强(🎖)势加盟来一位陆奇也会被斗走一位百度员(📶)工对未来的确积极(⛷)乐观怀疑就(🔅)算跑(pǎo )来也(😽)招不来人
陆奇贡献(xiàn )的(🌫)486天(tiān )像(🦂)鲶鱼(💾)一样给(🌁)了百(💝)度新的刺激但百度看来却(🥎)没给这些外来的革命者充足的利用
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