有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
(🔙)有哪些(🐀)日剧让你眼前一亮
日剧(jù )很很厉(🈂)(lì )害的一点(🌏)是(🌴)能深挖(🎥)人(🔩)(rén )性探(🛸)讨普(🌚)(pǔ )通人(rén )的(de )喜(xǐ )怒哀乐
1海王(🏋)
导演胜者即是正义金子文纪土井裕泰石(shí )井康晴
演的(💟)暗金丑岛君新(xīn )垣结衣星野源(yuán )大谷亮平
看点(diǎn )食草工科男呆萌美少女(nǚ )实验的方法契约婚姻的也非常有(yǒu )趣(qù )单身狗被(🕳)散了(🌩)很(🚏)多狗(gǒu )粮(🕤)新垣结衣根本(🏁)就是太萌(méng )片(piàn )尾(📸)舞蹈太逗(📂)了
2海王(🐳)
导演海(hǎi )王福泽克(🃏)雄(🧚)棚泽孝(💡)义(🎴)田中健(👺)太
古装(😍)电影(📏)堺雅人上户彩香川(🕔)照之
看点跟啪(pā )啪(🍺)啪(📅)一样霓虹人(rén )比较(🗄)喜欢前戏十足然后在(💧)一瞬间(🚆)再(㊙)次爆发每集前(🐽)30分钟都无比压抑剧(jù )情(qíng )一环扣一环紧(jǐn )张到不行到结果十(😽)几(jǐ )分(fè(🌿)n )钟热血(xuè )励(lì )志形(xí(🤳)ng )状怪异打(dǎ )着鸡血(📊)堺雅(🤱)人香(🔞)(xiāng )川照之等许多优质叔出演电影的(🚢)银行(🉐)家(🌵)们气质不凡最后(🏒)大结局反(fǎn )正(🙆)挺要什么不是(📒)现实的(🕉)(de )BOSS们相互妥协炮灰的(🛡)仅有少年热血小(xiǎo )喽啰
3逃避虽可耻(chǐ )但有用
导演(🏧)松冈锭司山(🛳)下敦(dūn )弘(🛺)及川拓郎
主演小(xiǎo )林(😞)薰须藤理彩田(🛅)畑智(zhì )子
看(kàn )点在每个深夜边缘人(🔃)被美食彻底治愈即便是普通人获得(🐩)依旧有故事台词如(rú )散文版优(✍)美动人(rén )小林薰(❗)大叔气质浓(🥢)(nóng )烈
4半泽直树
导演石川(chuā(🏒)n )淳一城宝秀则西(xī(🔖) )坂瑞城(📷)编剧(🆕)古泽良太
演(🔪)的堺雅人新垣结(jié )衣冈(🤸)田将生(shēng )
看点毒舌大叔和呆萌(🏜)少女(💻)组合最好搭(🗣)(dā )配还挺好玩(🍙)吉高(🍳)(gāo )由里子贱萌怪新垣(🔊)结衣正义感十足且乖诉(🦑)讼中的笑点很多却能(🧗)直(🤯)接导致人(🌍)陷入深思(🖕)末(mò )凉子御(👭)姐范真棒熟透的(de )水蜜桃
5深夜食堂
导演山口雅(🤱)俊川(🧜)村泰祐
主演山(🚔)田孝之(🚰)片濑那奈矢部(🏬)(bù )享(🎃)佑
看点从高利(📴)贷角度(😲)看(🧝)(kàn )计(👽)划理(🎪)财的重要性(📃)欲望(🍕)(wàng )是把刀(😪)能伤人也能(🎬)伤(🗼)己连(liá(🌉)n )高利贷也(🙉)能(🚥)拍(🔪)得热血街灯(dēng )还真(💈)啧
小(🏕)(xiǎo )米10涨价(😲)后销(xiāo )量却(😆)很好是因为以前太便
大米白面天(tiān )天吃也得腻换个(gè )口(✡)味十年前有(🏞)人说(🈳)腾讯和(🍞)(hé )阿(😙)里抵不上一个百(bǎ(🤸)i )度
百度未一(😧)跃而起陆(lù )奇已离场后(hòu )进入到百度486天后工作狂陆奇只不过(🍎)个(gè )人(rén )和家庭(🎸)的(de )原因由李(lǐ )彦宏在(🗓)5月(🔘)18日下(xià )午发(🦆)出的内(🧢)部(❄)邮件中下达命令从今年7月起(🖖)不再一职(💳)百度集(jí )团总裁兼首席运营官(guān )
这位(🎥)李(lǐ )彦宏(📆)亲自来从硅(💿)谷这边请慰籍着百(👡)度(🕙)转型厚望的(🧢)明星职(zhí )业(👭)经理人(♋)在百度(😉)AllinAI大(🗃)(dà )战略拐向中途倒(🤖)是在(🌴)(zài )公司内外(wài )也打胜了(le )个人口碑的时刻突然之间(jiān )取走对百度(🈵)实际业务的管(🕸)理权(🌙)(quán )
虽(⚫)说李彦宏称(chē(😱)ng )陆奇将再(🦕)(zài )任(📔)职集(🔩)团(tuán )公司的副(fù(🏎) )董事长以这个身份一直送(🏖)回百度但(🌎)(dàn )很(🐀)多这更像是(shì )越描越黑
百(bǎi )度(🗣)员(🤬)工(🏯)的(💟)群早就炸开觉着副董事长那是个虚职先缓(huǎn )存一下(🔦)下一(🎌)步就走(😸)了
虚职(💻)的分析不虚(🥛)(xū )从百度新的(de )管理班子(zǐ )和(🌈)权力(lì )架构(gòu )不不自然(💂)出(🐷)去陆奇取回了全都所有的(de )权力
据百度内部邮(🐵)件(🎮)(jiàn )百度(💁)主(🐤)要业务部门负责人(🦄)张亚勤向海龙王(🚠)海峰(🥎)(fēng )朱光等(dě(🐶)ng )人将再向李(lǐ )彦宏做了(📓)汇报李(🔁)彦(yàn )宏在5月(🚄)18日的内部邮件中同时宣(xuān )布王海峰成功(🧦)进阶为百度公司高(⌛)级副总裁并再继续职(♐)务AI技术平台(tái )体系AIG总负责(🍯)人况(🔫)且(🏥)AI的(🌿)(de )两大事业群(qún )智(zhì )能驾驶事业群组IDG总经(jīng )理李震(🕠)(zhèn )宇(yǔ )投(🙃)向(🎾)张亚(yà )勤如(⛷)(rú )实汇报景(🐜)鲲将一职智(zhì )能生活事业群组(🔣)SLG总(😑)经理(🍆)一职未来(lái )一段时间(🌿)里直(zhí )接向李彦宏汇报情(🕛)况(㊙)
到现在为止张亚勤向海龙王海峰朱(zhū )光均向陆奇(⏫)领(🕠)导报告且(👎)陆奇最最看(🤐)重的两项AI业务的出口智(zhì )能生活事业群组SLG和智能驾驶(🎏)事业群组IDG均由陆奇(🥞)(qí )真接亲自挂帅任总(📳)经(jīng )理正因如此职业(🐛)经理(lǐ )人(rén )陆奇被(🤲)如果说是少见的(🤦)除开李(😵)彦宏外居然还(👹)能在百度(dù(🔡) )总帅大权的(de )人(rén )
此行人事变(🥏)动并不代表(🚒)(biǎo )百度的直接掌(⛵)舵权(quán )恢复(🈷)又(🗑)回到李彦宏(🌟)手上(🐢)后者而(📏)且在移(💏)动端时代对公司战略可(🏐)以确(què )定的(🥎)游移不(🕡)定(🧜)在管理(🔎)能力上(🍨)令一些(📴)内部员工失(💯)去了信心
与(🔋)此(♈)同时(🎥)陆奇出任而(🙃)成型的李彦宏陆奇(👜)马(💑)东敏(🌯)(mǐn )的三角权力结构(gòu )李彦宏主抓信息流广告(🈶)业务陆奇总统(🔪)领(🕔)通(📘)盘业务尤其(🎹)是AI李彦宏(🍎)夫人马东敏抓投(🅰)(tóu )资什(shí )么在表(🏔)(biǎo )面(🌼)(miàn )上看(👽)来比(🐼)较稳定地(🏳)保留(😶)了(🍼)一年多然后完全崩坍
陆(🕍)(lù )奇在百度掌权的四百多天里百度的股价比起他(🥓)入职时(🏻)之初修为提升了(📓)将近(jìn )60但百(👓)度与阿里(lǐ(✒) )腾讯市值依然差出一个数量级(😫)与今日头条的竞(🤫)争远未结束(🚊)后(hòu )随着陆奇的离(😿)去百度下重注的AllinAI战略更(gèng )是前路渺茫
1举刀的陆奇和百度(👶)的斗争
陆奇(qí )慢慢退出百度的消息(🍝)(xī )公元前16世(shì(🐟) )纪(😡)在4月(yuè )底再到脉脉曝(pù )出消(🚘)(xiāo )息一(🔆)团团(🔯)时(shí )陆奇本人(🦅)还(🏞)在参加(🔀)上(🈺)海车展(🌱)外表看来精(👀)神焕(huà(🐊)n )发甚(😠)至于他(tā )刚刚开(🆓)放(♊)了新一(😳)期(🚠)新风会的考试(shì(🆒) )报名这是陆(lù(🗼) )奇创(chuàng )始(🕒)的不定期检查(🀄)跟百(🆚)度员(yuán )工(🏋)继(jì )续讨论公司方向和(📹)业务的内部会议
这些都让百度基层员工对此那(🥚)(nà(🦒) )两个爆料十(🚣)分不屑甚(shèn )至还怀(✉)疑(yí )是(👅)竞(jìng )争对手蓄意释放出(🖌)谣言在百度能发(🌟)财报前(qián )一(🖌)日拉低(dī )百度股价
李彦宏今天的内部信难比登天一枚炸弹感(gǎn )觉(jiào )公(🕞)司刚稍微有点垂(chuí )死(👥)还(🤨)得不行呀一位百(🎷)度(dù )员(💚)工对36氪说(📧)
一位(wèi )百度内部知情人士(shì )对(🆙)36氪(kè )谈(tán )起过陆奇的离职与同百(🍧)度搜(😅)索(⏸)系高管(🐎)的政治斗争无关上列(🌘)(liè(🏫) )人士(😮)称陆奇(qí )曾对百度搜索部门可以表示(🤛)就是为了(🗣)百度的(💪)名(míng )声(📝)估计坚定的杀掉特(♓)定(🤣)垂(✉)直行业的竞(jìng )价排名广告这应该不会有什(shí )么东西太(🙋)大问题(🎨)只会(🧛)有收入上的影响(🛎)但陆(🚝)奇的主张遇(yù )到(dào )了(😌)四(🚜)位百(bǎi )度(🏕)高管的联合(hé )抵制(zhì )终(🏷)于的结(jié )果是陆奇(👑)慢慢退出百度(dù )的(🚀)(de )权力核心
3月份百度刚情况(📦)了(le )一次人事变(biàn )动李叫兽(shò(💈)u )百度贴吧事业部总(zǒng )经理胡玥(yuè )百度地图事业部(bù )总(🐓)经理(🤣)李东旻搜索广(🕢)告高级总(zǒng )监(jiān )鲁鹏俊内(🤷)容(🎄)(róng )服务平台总(zǒng )经理屠静等(😝)多位中层员工离职(🕉)
最近的(💟)(de )传言是(shì )百度多年(🐷)的(🎌)现金流基础大(dà )搜索(🚆)业务(💊)负责人向海龙在场的(🔧)不少(shǎo )百度核心业务(🤷)管理者毕(bì )竟并没有受重视(shì )一定要拿到资源有离(⛸)职(🍰)意向(🉐)
重新回顾陆奇直接进入百度之(zhī )初百度(🐅)还陷在200亿投入(🤥)(rù )O2O大(dà )战的泥(📵)潭转型AI战略尚就没清晰的思路股价一度降至161欧元(🐾)滑(🛠)下到(dào )BAT阵营(yíng )的(de )边缘
陆奇直接进入百度后正式确(🥪)立的(de )战略是(shì )Allin人工智能做Feed流的战略主航道按照手机百度重现(xiàn )移(yí )动搜索的地位并攻占内容(🏭)市场这些看(kàn )重百(🍼)度百科百度地图百度账号这类(🔷)优势(🤙)业务(🎨)
渐渐(jiàn )而去的是(🔝)以医疗事业部为(🏵)首的大(🥩)举进犯被裁撤与AI核心战(🙂)略没什么关系的不(bú )能贡献足够利(🎎)润(🌗)的部门(♏)(mén )都遭遇考核(🥚)和裁(cái )撤说(shuō(🕘) )是这与马东敏的思路完美契合举刀(🤠)是媒(👔)体(🌷)对陆奇之于百度业务的(de )评价(🥊)
今天(tiān )慢慢(👒)退出权力(lì )核心的(de )人成了陆奇本(běn )人(🚶)
他把别人都斗走了然后再自(👬)己走了(🌭)一位逼近百度的人(rén )士赞叹(🙁)(tàn )
2陆(lù )奇和百度的文化
2017年1月陆(🤕)奇(qí )组建百度的第一(🧝)场媒(🔴)体(tǐ )沟通会上李彦宏向外(🤒)界详细介(jiè(👲) )绍陆奇
在百(🐸)度(dù(🥡) )内部有很多关於陆奇的(🔒)传言比如说(⏭)他工作站了(le )起来像(👲)台机(jī(💗) )器(🐹)每隔一天只(🛤)(zhī(⌚) )睡4个小(🏆)(xiǎo )时两点一线在公司和(hé )长期性下榻的酒店间穿行又例如他做事(🌶)亲力(✊)亲为相当(🤘)透测哪怕重新啊设计了全(quán )公司的周(📜)报风格统一好(hǎo )第一(👙)段写什么第(🦖)二段写(💥)什么他(👢)(tā(🤝) )也(🌙)会解除基层(🥪)员工(👞)再邮箱(✊)他再讨(📠)论(lùn )问题的邮件(🔻)
这为陆奇赢得了口碑
但令陆奇(🏨)在内部我(wǒ )得到认可的(de )是他(tā )借着再造(🚾)百(🐜)度企业文化(huà(🏛) )的努(♊)力特别是打破百度网页从基层到(💴)高(gāo )层管理者交流沟(🏩)通阻(🕰)塞住的顽疾(🔓)
不(bú(🧢) )久前百(🏿)度内部的(🕎)官僚作风(fēng )人事斗争(🕝)和个别管理层的私心一(📪)度被可以表示一家(🚺)巨头企业文化中的顽疾
不过(㊙)Robin很(hěn )厌恶官僚(liáo )不过(🚋)他又比较好适当放(❎)权于外边的(🍻)(de )这些人边沿的那(nà )些人又跟他也不是(⛲)一条心也很胡弄他(tā )即便他们很清楚什么(💶)是对公司(sī )必(👬)要(yào )的但(dàn )的确如此(cǐ )关心只在乎(⛓)做的(🍨)事有(📱)没往(😭)(wǎng )上汇报的时候好看(😿)(kàn )点逼着基(⏱)层(🏜)员(yuán )工挑活干
中高(📦)(gāo )层管理者的(🏁)(de )这样的偏好结果会反应(🌈)在绩效评定上一(⤵)名内(🌧)部(bù )人士对36氪可以(yǐ(🤜) )表示(shì )症(🐓)结应该是(🎏)只(🚾)考虑到KPI实在不行你我(✝)以为以百度的(🔥)技术(shù )连(🏐)不(bú )赚钱的垃圾广告帖(🏄)都灭不(🦍)了(📗)他们都清楚只不过不安(ān )排好人力去整治(zhì )
以内种(zhǒng )种除了魏(wè(🌤)i )泽西(🛀)事件狂(🔹)暴后(hò(🧛)u )百度的(de )措手不(🖲)及让李彦(😡)宏看起来好(🏹)像像个高居高层又非常好蒙(méng )蔽的CEO
一(yī )种(📋)观(👱)点是(👦)这也(yě )和Robin个人(rén )的(de )性格或(huò(👓) )者他是个(🦉)重感情(qíng )的好人(rén )是个(gè(🚛) )是(⛷)个的技术男但他根本(🈯)不不(🗄)算个(gè(🏢) )杰出(🗼)的的管理者特别是要羽翼未丰百度这(♊)艘巳经有5万员工(🐒)的(de )大船
这那就是(shì )陆(lù(👮) )奇(⛴)初入(rù )百度遇到的状况管理层最看重私利(🛣)势力盘根错(😡)节基层的的(🏢)问题和(hé )意见反馈(🧦)不(🙋)了高(gāo )层
因此(🗻)陆(➖)奇开设了新风(fē(🕺)ng )向沟通交流会这是一(yī )个定期跟员工交流的讨论会制度每次来开一个(🗒)(gè )半(⬇)小时(🐟)陆(🥍)奇会请(🎱)帖一位业务线大佬(🤣)亲自出面并在百度内网和(🤐)新风(fēng )会(🗒)你的留(🐧)言区选(🉐)出最受员(🍝)工关注的问(🔓)题在会上直接反(🔩)驳
提问(💾)可能(📅)很刺耳例(😧)如就曾有员(yuán )工一点也不客气(💨)的问陆奇(qí )为(😘)么百度的产品都中(🏋)规中距(🐼)江湖(🚳)之远是对员工更加不好算和亲身的体验的(❓)问题(🍏)做一个新系统和(👯)(hé )程(〽)序维护一个旧(jiù )系统这(🎈)对(👧)个人境界突破(pò )的价值几乎不一样这倒致就没人很(🧛)(hěn )乐意程序维(wéi )护(👂)旧系统都(dōu )愿意去(🏾)做新的这种(🔝)问(🕢)题怎末(mò )可以解决
有时候只(🎵)不过我们没法提出来(lái )解决方法但至多这(🥘)(zhè )些个问(🏉)题让上面(❇)的大佬看到(🔲)了就达到一定(dìng )目的了一位百度员工其(😸)实相对(🤡)于百度历(🤒)史(shǐ )上的管理层陆奇表现出来出(chū )前所(suǒ )未有的强(🍶)烈的坦率和不回避(😻)
过去这在百度是不可(🈹)想象中(zhōng )的
这在百度内部带(dài )走(📨)了一(⛷)种印(yìn )象一名普通员工想同COO陆奇(qí )联系有时比(bǐ )同总监级管理者交流(💡)更太(tài )容(róng )易放到其(🚱)余大(dà )公司(sī )这是(⚪)个奇怪的现(xiàn )象
这让人想起了腾讯创(👥)始(🚳)人马化(⛩)腾知乎用(🕋)户和菜头分(👠)享过一件事腾讯(🤕)的产品线上有(🍓)1700多个(⚡)产品他参(🌹)与其中的蛮(mán )数量(lià(🤓)ng )和他回信商讨产品问题相当祝生活基(jī )本上那是一个PM和另(🎛)一个PM之间的切磋切磋(cuō )如果他被你的做(🏙)法极大激荡Pony会立刻把邮件升级拖一(💴)堆VPGM从里(lǐ )面(🦅)出来带动事情行进
陆奇也会(💵)直接发基(🏾)层员工(gōng )发邮箱他讨论(lùn )问题的(🦑)邮件趁机发觉(🚥)刻意(🕜)隐藏(📍)在百度的产品制度(dù )和运转细节中的(de )隐疾毕竟(jìng )害怕管理层(✝)不解释(shì )年轻用户的(de )需(👭)(xū )求他一(yī )天(🍾)玩(🏨)各(gè )种App匿名试用(🥃)手(shǒu )机(jī )百度邀请在百度(🎄)内网中先发表见解(🌟)的员工单聊(liáo )
在(👸)最近的一次(🥈)新风会上陆奇期刊等级半个公司集团(tuá(✴)n )战略巳经都差(👇)不多理顺了但要做的仍(💈)很多
3换了司(sī )机(⏸)(jī(📃) )的(🍦)(de )高(🦂)速列车(🐠)
过去几年搜索(suǒ )广告在养肥(🐽)(féi )了百度的同时也抹杀掉了这家百度的(📶)敏感度(🌪)和锐气陆奇给(👮)百(🚑)度新找的路子(zǐ )是像Google一(👯)样(🔜)剪(jiǎn )切(qiē )粘贴(tiē )出一个都属于自己(🍪)的AI时(shí )代的安卓逃掉过度(🚆)(dù )依赖(📱)广告的广告盈(👖)利模式在这(📺)套(💭)思(🏕)路里DuerOS和Apollo是有用(🔋)的落地之前出口
在2018年的(🏸)CES大会上陆奇半带欣慰地称(⚫)百度(🏞)AI尤其是Apollo的发(fā(♿) )展体(📪)现了中国(😬)速度但接下来(lái )人(🎖)们打听(tī(🛣)ng )一下的(🎏)是高速行(🛒)驶的(de )到(dào )百度在突然换了(🍱)司(🗺)机后会不会脱轨
在百度历(📲)史上产(😌)品或业务而且(qiě )负(🌉)责(zé )人离职后(🛵)(hòu )而(ér )激起浪花的事时(🌬)有发生(🍡)了(💓)什么
如今指挥棒又返回(💢)到李彦宏(🐚)(hóng )手中李(lǐ )彦宏(🏀)仍旧(jiù )必(bì )须平衡(🎁)新(😋)(xīn )领导班子的权力(👪)包括把陆(😻)奇开了(😂)头(🤞)的变革再继(📗)续下(🐥)去
参(🥢)照李彦宏(🙊)在内部邮件中的规(💋)划以往陆奇亲自跑带的两块核心的AI业务智能(néng )驾驶事业群(♏)组IDG总经理李震宇(yǔ )日后投(🦂)向张亚勤领导(dǎo )报告景鲲(kūn )升任智(zhì )能生活(huó )事业群(qún )组SLG总(🚴)经理未来(🐱)一段时(👂)间里真接(🌒)向(xiàng )李彦(yàn )宏领(🐣)(lǐng )导报告百度也许不会会(📳)(huì )出(🙉)现第二个陆奇(🎙)这样的(🍂)角色(sè )如今要(🍽)(yào )注(⛹)意(🔊)(yì )精力放进百(bǎi )度Feed流上的李彦宏恐怕会为智(🍬)(zhì )能(néng )生(🕵)活事业(yè )群组(🏂)再寻找(zhǎ(⛩)o )风一位高层汇报者
值(🎵)(zhí )得(dé(🏊) )注意的是(shì )上(shà(🤐)ng )述事项(😖)内部邮件中达到三分之(💘)(zhī )一的篇幅都比较复杂到王海峰这次什么变化后此前职务AI技术平台体系AIG总负责(🎁)人的王海(hǎ(😙)i )峰被任命(😃)百度公(📐)司(🦅)高级副总裁
依(🤽)据什么(🍷)百(🍞)度(dù )的官方信(🏸)王(wá(🌦)ng )海峰2010年(😅)一并加(🍷)入(rù(🔷) )百度几(jǐ )乎在同一(🗑)时间为公司创(🍓)建角(🕚)色了自然语言处(🛌)理部(🦆)互(hù )联网(🕊)数据研发(fā )部推荐引擎和个性化选择部多媒体播放(fàng )部(😹)(bù )图片搜索部语音技术部等(děng )并曾担任搜索公司(🎋)副总经理
在2017年(nián )3月吴恩(ēn )达因派(pài )系斗争(👰)远(🎗)远离(lí )开百度后王海(🚍)峰刚接手了吴恩达此前专门负责(zé )的百度研(🤒)究院下一界(jiè )AIG总负责人(🧚)同时境界(🕴)突(👋)破为Estaff成员而被可以(🏯)表示百度AI派(😪)系上一波斗争中的赢家(jiā )
一位百度内部(🐈)(bù )人士对36氪明说王(wáng )海峰(🧟)你(🗽)们负责(zé )的AIG与景鲲(kūn )专(zhuān )门(🦆)(mé(🈚)n )负(⚡)(fù )责(♟)的DuerOS之(🌂)前的关系是前者提供底(🚎)层技术后者共同负(fù )责(🦉)(zé )落(🕹)地(dì )后(🈳)到产品并可以使用前(🐚)者的数据(jù )但两个(🍞)部门在长期合作(😕)的(de )同时也修真(💱)者的存(🍪)在(🎻)博弈AIG也在绝对(🧢)机密研发自己的(🍏)硬件机器人产(chǎn )品
陆奇离开后AllinAI的百(🐋)度(dù )依(📋)(yī )旧是是需要一位(wèi )有(🍘)能力禁锢(gù )几(jǐ )块AI业务避(🏛)免内斗(💳)不断的管理(🗄)者(zhě )但(👡)这个人会不(🕞)会又出现(😔)从(✝)(cóng )哪(🤾)(nǎ )里来(lá(⏯)i )全是个(🍦)未知(🤓)(zhī )数
陆(✈)奇(🏎)退任百度总裁和(🤫)COO的消息公告(💉)后百度今晚美(🎈)(měi )股(gǔ )开盘价格(gé )股价即暴跌约(yuē )7
再(🤪)强势加盟来一位陆(💹)(lù )奇也会(🆕)被(bèi )斗(🗄)走(😔)一位百度员工(gō(🖍)ng )对未(wèi )来的(💐)确积极乐观怀疑(👄)就算跑(♒)来也(🛹)招不来(lái )人
陆奇贡献的486天像(🎬)鲶(nián )鱼(📒)一样给了(☔)百(bǎi )度新的(de )刺激但(dàn )百度看(kàn )来却没(🦀)给(🎻)这些外(wài )来的(de )革命(🥫)者充足的利(🤪)用(❓)
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