有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你眼前一(yī(🍶) )亮
日剧很很厉害(🛁)的一点是能深挖(✌)人性探讨普通人的(de )喜怒哀乐(lè )
1海王
导演胜(shèng )者即(🎸)是(shì )正(zhè(🦂)ng )义金(📢)子文纪土井裕泰石井康晴
演的暗金丑(chǒu )岛君新垣结衣星野源大谷亮平
看点食草工科男呆(dāi )萌美(měi )少女实验的方法契约(😒)婚姻的也非常有趣单身狗被散(🖖)了(le )很(📘)多(duō )狗粮新(🕖)垣(yuán )结衣根(gēn )本就是太萌片尾舞(wǔ )蹈太逗(💸)了
2海王
导(dǎo )演海王福(🌬)泽克雄棚泽(🃏)孝义田(tiá(🥙)n )中健(jiàn )太
古装电(diàn )影堺雅人上户(🥣)彩香川照之
看点跟(🚉)啪啪(👡)(pā )啪一(yī )样霓虹(🎮)人比较(⏩)喜欢前戏(🌯)十足然后在一(🧡)瞬(🌚)间再(📮)次爆(bào )发每集前30分钟都(📉)(dō(🐽)u )无(🔥)比压抑剧(💛)情一环扣一环紧(👇)张(zhāng )到不行到结果十几分钟热血励志(🍥)形(⛏)状怪异打着鸡血堺(🎇)雅(🕟)人香川照之等许多优(yōu )质叔出演电影(🧤)的(😉)银行(🕵)家们(men )气质不凡(fán )最后大结局反(👘)正挺要什么不是现实的(🕴)(de )BOSS们(💴)(men )相互(hù )妥协炮(pào )灰(📤)的仅有少年热血小喽啰
3逃避虽可耻但有(yǒu )用
导演松冈锭(😐)司山(shān )下敦弘及(😉)川拓(🐅)(tuò )郎(🙁)
主(zhǔ(🐜) )演小林薰(👇)须(🍤)藤理(🧗)彩田畑智(🏉)子
看点在每(⛑)个(gè )深(🎸)夜边缘人被美(🌱)食(🌺)彻(chè )底治愈即(jí(⬜) )便是普通人获得依旧有故事台词如散文版优美动(dòng )人小林薰大叔气质浓烈
4半(🔘)泽直(🧀)树
导演石川淳(😝)一城宝秀则西坂瑞城编剧古泽良太
演的堺(💰)雅人新(🆔)(xī(🆖)n )垣结衣冈田将(🔭)生
看点(🥒)毒(🏯)舌大(🔭)叔和呆萌少女(nǚ )组合最好搭配(🥖)还挺好(😁)玩吉高由里子(zǐ )贱萌(🛃)怪新(xīn )垣结衣正(🐣)义(yì )感十足且乖诉(🏺)讼中的笑点很多却能直(zhí(💘) )接导致人陷入深(shēn )思末凉子御姐(🧗)范真(zhē(🔞)n )棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂
导(dǎ(🥊)o )演山口雅俊川(👌)(chuān )村泰祐
主(🐃)演(🦍)山田孝(🚘)之(zhī )片濑那奈矢(🌰)(shǐ )部享佑
看(🕢)点(❔)从高利(😎)贷(👮)角度看计划理(👚)财的重要性欲(🌾)望(🍈)是把刀能伤人也能伤己(jǐ )连高利贷也(⏬)能拍得热血街灯还真啧
小米(😾)10涨价后(✏)销量却很好是因为(⛰)以前(🖤)(qiá(🎫)n )太(tài )便
大米白面天天吃也得腻换个(gè )口(🉐)味十年前(qián )有人说腾讯和阿里抵不(bú )上一个百度
百(bǎi )度(🆒)(dù )未一(🌯)跃(🤱)而(ér )起陆奇已离场后进入(👥)到百度(dù(🎚) )486天后工作狂(🌨)(kuáng )陆(🕣)奇只不过(🔫)(guò(🏹) )个(🍅)人和家庭的原因由李(lǐ(🧣) )彦宏在5月18日下午发出的内部邮件中下达命令从今年7月起(qǐ )不(🐇)再(zài )一职百度集团总裁兼首席(🐚)运营官
这(zhè )位李彦宏(🧙)亲自(💔)来(⏰)从硅谷这边(🚣)请慰籍(🏻)着百度转型(🍛)厚望(🧝)的(🏿)明星(🌩)职业经理(📼)人在百度AllinAI大(dà )战略拐向(xiàng )中途倒是在公司内(nèi )外也(🍌)(yě )打胜(🎖)了个(gè )人口碑(✝)的时刻突然之间取走对百度(🤭)实际(🙏)业务的(🥨)管理权(🏻)
虽说李彦宏称(🏋)陆奇(🔩)将(📨)再任职集团(🖱)公(🕕)司的副董事长(💨)以这个身份一直送回百度但(⛑)(dàn )很多这更像是(shì )越描越(🐨)黑(hēi )
百度员(🆔)工(⛵)(gō(🦔)ng )的群早就炸开觉着副董(💸)事长那是个(🏟)虚职先(😏)缓存一(yī )下下一步就走了
虚(🐞)(xū )职的(de )分析(🌅)(xī )不虚从百(💇)度新的管理班子(👛)和权力架构不不自然出(🎮)去(🥁)陆奇取回了(le )全都所有的权力
据百(bǎi )度(dù )内(🚧)部邮件百度主要业务(wù )部门(🛹)负(➡)责人(⏸)张(zhāng )亚勤(🎌)向海(🍯)(hǎi )龙王海(✌)峰朱光等人将再向(xiàng )李彦(👁)宏做(➿)了汇(💊)报(🗨)李彦(yàn )宏在5月18日(rì )的内部(🥂)邮件中(zhōng )同时宣布王海峰(fēng )成功进阶(🌪)为百度公司(♉)高(gā(👇)o )级(🍝)副总裁并再(🔇)继(⛪)续职(🔤)(zhí )务AI技术平台体系AIG总负责人(rén )况且(📓)AI的(⛑)两大(🥪)事业(🗾)群智能驾驶事业(🌲)群组IDG总经理李震宇(💀)投(🥟)向张亚勤如(🍞)实汇(huì(☝) )报景鲲将(jiāng )一职智能生(🚡)活事业(🔻)群(📊)组SLG总经(🧠)理一职未(😝)来一段(duàn )时间(jiān )里直接向李彦(👻)宏(hóng )汇报情况
到现在为止张(zhāng )亚勤向海龙(💬)王海峰朱光均向陆奇领导报告且陆奇最最看重(chóng )的两项AI业务的出口智能生(🎠)(shēng )活事(🐟)业群组SLG和(🕐)智能驾(🌏)驶事业群组IDG均由陆(lù )奇真接亲自挂帅任(rèn )总经理正(zhèng )因如此职(zhí )业(yè )经理(lǐ )人(rén )陆(🔜)奇被如果(📩)说是少见(🚯)的除(chú )开李彦宏外(wài )居然还能在百度总帅(🗾)大权的人
此(🆔)行人事变动并不(bú )代(dài )表百度的直(🗒)接掌舵权恢复又(🚟)回到(🚎)李彦宏(hóng )手上(🤵)后(hòu )者(🔧)而且在移动端时代对(duì )公司战略可(kě )以确(🥇)定的游移不定在管理能(néng )力上令一些内(nèi )部员工失去了信(🛶)心
与(yǔ )此同(🧛)时陆奇出任而成(chéng )型的(⛴)(de )李彦宏陆(lù(🍵) )奇马东(dōng )敏的三角权力结构(gòu )李彦宏(💌)主抓信息流广告业(😂)务(wù )陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦宏(hóng )夫(🗒)人马(mǎ )东敏抓投(📬)资什么在表(biǎo )面(miàn )上(shàng )看来比(🍧)(bǐ )较(🤯)(jiào )稳定(dì(📧)ng )地保留(liú )了一年多然后完(wán )全崩(✝)坍
陆奇在(⛲)百度掌权(quán )的四百多天里百度的股价比起他(tā(🕸) )入职(🥊)时之初修(xiū )为提升(💏)了将近60但百度与阿里腾讯市值依然差(chà )出一个(🕌)数量级(jí )与今(🛋)日头条(🥃)的竞(jìng )争(🚫)远未结束后(👕)随着(zhe )陆(♏)奇的(🍑)离(👂)去百度下重注的(🍾)AllinAI战略更是前(📟)路(lù )渺茫
1举刀的陆奇(🥌)和百度的斗争
陆奇(🤐)慢慢退出百度的消息公(🚐)元前16世纪在4月(⏸)(yuè )底再到(🎭)脉脉曝出消息一(yī(🔏) )团团时陆奇本人还在参加上海(🔤)车展外表看来精神(😬)焕发甚至于他刚刚(📯)开放了新(xīn )一期新(🎏)风(💋)会的(👼)考试报(🛤)名这是(🐴)陆(lù )奇创始的不(🍩)(bú(🐷) )定期检(🌦)查(chá )跟百度(dù )员工继续讨论公司方向和业务的内部会议
这些都让(ràng )百度(🐶)基层员工对此那(nà )两(🏂)个(👥)爆料十分不屑(👯)甚至还怀(huái )疑是竞争对手蓄意释放出(📗)(chū )谣言在百度(dù )能发财报前(🚽)一日(🏛)拉(🗣)低百(bǎi )度股价
李(🤮)彦宏(🤥)今天的内部信难比(📫)登天一(yī )枚炸弹(dàn )感(gǎn )觉公司刚稍微有点垂死还(🎶)得不行(🥀)呀一位百(😿)度员工(👜)对36氪说
一位百度内(🍬)部知情人(rén )士对36氪谈起过陆奇(💍)的离(🕗)职与同(tóng )百度(💼)搜(🛂)索系高管的政(🐥)治(🌚)斗争无关(guān )上(shàng )列(📸)人士称陆奇曾对百度(🙇)搜索部门可以表示就是为了百度(🛥)的名声估计坚(🚛)定的杀掉(dià(🔗)o )特定垂直行业的(de )竞价排名广告这应该(gāi )不会(huì )有什么(🕘)东西太大(🚍)问题只会有(📭)收入上的影响(xiǎng )但陆奇的(⬛)主张(🏦)遇到了四位百度高(gāo )管的联(📑)(liá(🎤)n )合抵(🚹)制(zhì )终于(🌚)的结果是陆奇慢(màn )慢退出百度的权力核(hé )心
3月(🗃)份(🚧)百度(🐘)刚情况了(🌠)一次人事变动(🚲)(dòng )李叫兽百度贴吧事业(😨)部总(🖍)经理胡(🚌)玥百度地图(🚺)事业部(💀)总(👔)经理李(lǐ(🗜) )东旻搜索广告高(gāo )级(jí )总监鲁鹏俊内容服(💾)务平台总(🍫)经理屠静等多位(📺)中层(🆓)员工离(lí(😻) )职
最近(🏣)的传言是百(🌬)度多年的现金流(⛳)基础大搜索业(💾)务负责人向海龙在场(♊)(chǎng )的不(bú )少百度(⚪)核(hé )心业务管理者毕竟(🐂)并没(🏊)有受(shòu )重(🏜)视(🥌)一(yī )定要拿到资源有离职意向
重新(🤠)回顾陆(😈)(lù )奇直(zhí )接(🛵)(jiē )进入(rù )百度之(🛳)初(🌮)(chū )百度(😕)还陷(🐘)在200亿投入O2O大(dà )战的泥潭转(zhuǎn )型AI战略尚(💱)就没清晰的思路股(gǔ(🔂) )价一度(dù )降至161欧(🧗)元(yuán )滑下到BAT阵(zhèn )营的(🚒)边缘
陆奇(🧥)直(🚂)接进(jìn )入(rù )百度后正(🛴)式确立的战略是Allin人工智(🎣)能做Feed流的战(zhàn )略主航道(🥨)按照手机百度重现移动(dòng )搜索的地位并(🐗)攻占内容市场这(✂)些看重百度百(bǎi )科百(💻)度地图百度(✒)账号这类优势业务
渐(jià(⏮)n )渐而(🐵)(é(🍦)r )去的是(📋)以医(🤓)疗(🙉)事业(yè )部为首的大举进犯被(bèi )裁撤与AI核心战略没什么关系(🍵)的不(bú )能(néng )贡献足(zú(📎) )够(🍀)利润的部门都遭(🕒)遇考核和裁撤(🐎)说是(shì )这与马东敏的(de )思路完(🌁)(wán )美契合举刀是媒体(tǐ )对陆奇(qí(🎫) )之(🍞)于百(🔟)度业务的(de )评价
今天(🏛)慢慢(màn )退出权力核心的人(🍪)成了陆奇本人
他把别人都斗走(👫)了(💺)然后再自己走(🚓)了一位(wè(📝)i )逼近百度(🛣)的人士赞(zàn )叹
2陆奇和百度的(de )文化
2017年1月陆奇(📸)组建百度(🤱)的(🕳)第一场(🙄)媒体沟通会(⛰)(huì )上(🐳)李彦宏向外(wài )界详细介(jiè )绍陆奇
在(zài )百度内部(bù )有(yǒ(🎿)u )很多关於陆奇(🀄)的(🥎)传言比如(🆕)(rú )说(shuō )他工作站了起来像台机(🔆)器每隔(gé )一天只睡4个(gè )小时(📴)两点一线在(🍥)公司和(❗)长期(💶)性(🐁)下榻的酒店(👰)间穿行又例如他(🐢)做事亲力亲为相当透测哪(nǎ )怕重新啊设计了(le )全公司的周报风(fēng )格统一(📷)好(🏑)第(🥘)一段(duàn )写(💄)什么(me )第(dì )二段写什么他也会解除基(🕉)层(🙊)(céng )员(🌁)(yuán )工再邮箱他再讨论问(wè(⏱)n )题(📭)的(📀)邮(🌬)件
这为(🤛)陆奇赢得(🚽)了口碑
但令陆奇在内部(👀)我(wǒ )得到认(rè(🤗)n )可的是(❄)他借着再造百度(dù )企(qǐ )业文(🕎)化的努(🚜)力特别是打(dǎ )破百度(🈷)网页从基层到高层管理者交(jiāo )流沟通(tō(🏉)ng )阻(zǔ )塞(sāi )住的(😑)顽疾
不久前百度(👆)内部的官僚(👎)作风(⛰)(fēng )人事(🤛)斗争和个别管理(📪)层的(🏧)私心一(🏔)度被可以表示一家巨(jù )头(tóu )企业(yè )文(⬅)化中的顽(🌋)疾
不过Robin很厌恶(è )官僚不过他又比(bǐ )较好适当放(💂)(fàng )权于外边的这些人边沿的那些人(rén )又跟他(tā )也不是一(yī )条心也很胡弄他即便他们很(🔁)清楚(💟)什么是对(duì(🕟) )公司(sī )必要(🤧)的(🍰)但的确如(🐺)此关心只在乎做的(de )事有没往上汇(huì )报(🔔)的时候好看点(🔹)逼(💬)着基层员工(💦)挑活(🐆)干
中高层管理(🏩)者的(🚧)这样的偏好(hǎo )结(🚫)果会(💦)反应在绩效(〽)评定上一名内部人(rén )士对36氪可以(🚣)表示(😩)症结应该(🔣)是只(🌠)(zhī )考虑(🍒)到KPI实在不(bú )行你我(wǒ(🚨) )以为以百度(👐)的技术连不赚钱(👵)(qián )的垃圾广(🎥)告(😒)帖都灭不了他(🈳)们都清楚只不过不(🚷)安(🚔)排(🧔)好人力去整治
以内(🌎)(nèi )种种(zhǒng )除了(🚵)魏泽西事件狂暴后百度的措手不(bú )及让李(🕜)彦宏看起来好(hǎo )像像个高居(🔻)高层(🤑)又非(fēi )常好蒙蔽(🧑)的CEO
一种观(🍾)点(👴)是这也和(🎴)Robin个人(rén )的性格或(🍲)者(🐞)他是个重感情的好人是个是个的技术(👩)男但(dàn )他(🕯)根(🏦)本不不算个杰(jié )出的的管理者特别是(shì(📇) )要羽翼(📇)未(😤)(wèi )丰百度这艘巳经有5万员工的大船
这那(💷)就是陆奇初入百度遇到的(de )状(zhuàng )况管理层最看重私利势力盘(pán )根错节基层(⏮)的的问(wèn )题和意见反馈不(🈵)了高层
因(🐡)此(🔖)陆奇(qí )开设了新风向(xiàng )沟通交(jiāo )流会这是一个定(🍡)期跟员工(gōng )交流的讨论会制度每(📘)次来开一个半小(👝)时陆(🤜)奇会请帖(tiē )一(🚯)位业务线大佬亲自出面(🤭)并(📴)在(😬)百度内网(wǎng )和新风会你的留言区(💈)选(xuǎn )出最受员工关注(🛡)(zhù )的(📈)问题在(🗑)(zài )会上直接反(🐄)驳
提(tí )问(🍱)可能(💗)很刺耳例如就曾有员工一点也(🍵)不客气(qì )的(⭕)问陆奇为么(me )百度的(de )产品(pǐn )都中规中距江湖(🔶)之远是对员(yuán )工更加不好算和亲身的(🔝)体验的问题(🦗)做(zuò(🌒) )一个新(xīn )系(🕷)统和程序维护一个(🔦)(gè )旧系统这(zhè(🎂) )对个人(rén )境界(🐊)(jiè )突破(❓)的价值几乎不(🚘)一样(😶)(yàng )这倒致就(🛷)没人很乐意程(chéng )序维护旧系统(tǒng )都愿意去(qù(🍿) )做(zuò )新(🌱)的这种问题怎末(🦌)可以(yǐ )解(👼)决
有时候只不过我们没(méi )法提出来(⏩)解决方法但至多(🚂)这些个问题让上面的大佬看(🐂)到了就达到一(💣)定目(mù )的(♐)了一位(🥨)百度(dù )员工其实相对于百度(👉)历史上(💃)的(👩)管理层陆奇表现出(🌨)来(🤱)出前所(🥋)未有的强(qiáng )烈的(🖥)坦率和(🌉)不回避
过(guò )去这在百度是不可想象中(✔)的
这在百(bǎi )度内部带走了一种(zhǒng )印象一名(míng )普通员工想同(🛠)COO陆奇联系有时(shí )比同总监级管(🏜)理者交(jiāo )流更太容易放到其余大公司这是个奇怪的现(🐶)象(🚸)
这让人想起了腾讯创始人马化(⤵)(huà )腾知乎用户和菜头(✡)分享(👲)过一件事(💀)腾(téng )讯的(💰)产品线(👸)上有(yǒu )1700多个产品他参与(yǔ )其中的(de )蛮数量和他回信(🔁)商讨产品(🥉)问题相当祝生(🐒)(shēng )活基本上(🥞)那是一个PM和另一个(🕞)PM之间的切磋(🆕)切磋如果(🕗)他被(😷)你(nǐ )的(🗓)做(zuò(🧑) )法(🎓)(fǎ )极大激荡(👗)Pony会立刻把邮件升级(jí )拖一堆VPGM从里(🐾)面出来带动事情行进
陆(🥡)奇也会(✒)直(🎐)(zhí )接发基层员(yuán )工发邮(🙉)箱他讨论问题的邮件趁(chèn )机发(🤴)觉(🎡)刻意隐藏(cáng )在百度的产品制度(🙈)和(hé )运转(zhuǎn )细(xì )节中的隐疾(jí )毕竟害怕管(🏭)理层不(🍕)解释年(nián )轻用户的需求他(tā )一天玩各(gè )种App匿名试用(yòng )手机百(bǎi )度邀请在百度内(nèi )网中(✏)先发(🍏)表见解的员(yuán )工(gōng )单聊(😙)
在最近(🌓)的一次新风会上陆(👸)奇期刊等级半个公(🧕)司集团战略巳经都差不(bú )多理(🌫)顺了但要做(❣)的仍很多
3换(👃)了司机的高速列车
过去几年搜(sōu )索广(🎮)(guǎng )告在养肥了(⬛)百度的(🐏)(de )同时也(yě )抹杀(🔽)掉了这(🧠)家百度的敏感度和锐气陆奇给(🗜)百度新找(zhǎo )的路子是像(🌙)Google一样剪切粘贴出一个都属于自己的AI时代的安卓(zhuó )逃掉过度依赖(lài )广告的广(🏓)(guǎng )告盈利模式(shì )在这套思(👷)路里(💲)DuerOS和Apollo是有用的(de )落地之前出口
在2018年的(de )CES大会上陆奇(🔼)(qí )半带欣慰地称百度AI尤(🌅)其是Apollo的(de )发展体现了中(💖)国(🦆)速度但接下来人(😿)(rén )们打听一下(🥦)的是高速行驶(🔲)的(😰)到百度在突(💙)(tū )然(🚜)换了(le )司(🍟)机后会不会(huì )脱(🦀)轨
在百度历(🐔)史上产品或业务而且(🆙)负责人离职(zhí )后(hòu )而激起浪花的(🍭)事(shì )时有发生(❤)了(⏯)什(🐔)么
如今指挥棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧(🚴)必须平(💔)衡新(💭)领导班子的权力(lì )包(bā(😴)o )括把陆奇开了(🔉)头的变革再继续下去
参(cā(📝)n )照李(🎃)彦(yàn )宏在内部邮件中的(🏎)(de )规划以(💲)往(wǎ(🗽)ng )陆奇(⛵)亲(💮)自跑带(🙈)的两块(🤛)核心的AI业务智能驾驶事业群(💌)组IDG总经理李震宇日后投向张亚勤领导报(🏊)告景鲲升(🔗)任(🚎)智(zhì )能生活事业(🍨)群组SLG总(🍦)经(jīng )理(lǐ )未(wèi )来一段(🖨)时间里(🥌)真接(🌎)向(xiàng )李(🏙)彦(yàn )宏领导报(bào )告百(🛶)度也(🍆)许(xǔ )不会会(🔋)出现(📖)第二个(gè )陆奇这样的角(🦑)色如今要(yào )注(🈯)意精(🈸)力(🔫)放进百度Feed流(🚧)(liú )上的李彦宏恐怕(pà )会为智(zhì )能(🍐)生活事业(👛)(yè )群(qún )组再寻找风(🙌)一位高(📣)层汇(huì )报(⤴)者(🔟)
值得注意的是(shì )上述事项内部邮(🤦)件中达到(💍)三(sān )分之一的篇(piān )幅都比较复杂到王(🚺)海峰这(😻)次(🏰)什么变化后此前职务(🌍)AI技(🥒)术(🎖)平台体系AIG总负责人的王海峰被任(🏇)命百度公司高级副总裁
依(🤺)据什么百(bǎi )度的(🎅)官方(🏭)信王海峰2010年一并(🏣)(bìng )加入百度(🛣)几乎在同一时间为公司创建角色了自然语言处(👋)理(🚪)(lǐ )部互联(🏙)(lián )网(📬)数据研发(🗽)(fā(🚩) )部推荐(⛓)引(🥀)擎(qíng )和(hé )个(🐞)性化选择部多(😘)(duō(⛳) )媒(✉)(méi )体播放部图(🛩)片搜索部(🏹)语音技术(📙)部等并曾担任搜索公司副总经理
在2017年3月吴(wú(🛥) )恩达因派(pài )系斗(🐮)争(🍘)远(🍺)(yuǎn )远(yuǎn )离(lí )开百度后王海峰(⏯)刚接手了吴恩达此前专门负责的百(bǎi )度研究院下一界(🥢)AIG总负责人同时境(🥡)界(jiè )突(tū )破为Estaff成员而被(bèi )可以表(biǎo )示百度AI派系上一波斗争中的赢(🎼)(yíng )家
一(yī )位百(💒)度内(nèi )部人(rén )士对(duì )36氪明说王海(😚)峰你们(💯)负责的AIG与景鲲专门负(🧔)责(🍚)的DuerOS之前的关(guān )系是前者提供底(🈺)层技术后者(🌰)共(🙊)同负责(🤜)落地后到产品(😰)并可以(🤩)(yǐ )使用(yòng )前者(🎮)(zhě )的(🍃)数据但两个部门在长期合作的同(tóng )时也修真者(zhě )的(🏊)存在博(bó )弈AIG也在绝对机(🚙)密研(🚚)发自(🤓)己(jǐ )的(🔠)硬(🐎)件机器人产品
陆奇(🐝)离开后AllinAI的百度(👧)依旧是(⛽)(shì(🧘) )是需要(yào )一位(🥞)有能力禁(📽)锢几(⛽)块AI业务避免内(🌃)斗(dòu )不断的(🍰)管理者但这个人会不会又出现(🚿)从哪(📓)里来(lái )全是个未知(📘)数
陆奇退任(🛎)百度总(🦋)裁和COO的消(🕍)息(🈺)公(😅)告(🌀)后百度今晚美股开盘价(🥗)(jià )格股价(jià )即暴(🎮)(bào )跌约(yuē )7
再强势加盟来一位陆奇(qí )也会被斗走一位(wèi )百(㊙)度员(yuán )工对未来的(de )确积极乐观(💶)怀疑就算跑来(🍙)也招不来人
陆(lù )奇贡献的486天像鲶鱼一样给(📊)(gěi )了百度(dù )新的(de )刺(🔳)激但百度看(📭)来却没给这些外来的革命者(🦀)充足(🏼)的利用
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