有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪(nǎ )些日剧让(🍿)你(💲)眼前(qián )一亮
日剧很很厉害的一点是能深挖人性探讨普通人的喜怒哀(🧦)乐
1海王(🌔)
导演胜者(zhě )即是正(💀)义金(🎻)子文纪土井(jǐng )裕泰石井康晴
演的暗金丑岛君新垣(🏾)结衣(🎑)星野源大(🌂)(dà(📎) )谷亮平(🌭)
看点食草工科男呆(❌)萌美(🦄)少女(nǚ )实验(yàn )的方法(🕵)契约婚(hūn )姻的也非常(💴)有趣(🍗)单身(shēn )狗被散了很(🍮)多狗(gǒu )粮新垣结衣根本就是太萌片尾舞(⬇)(wǔ )蹈太逗了(le )
2海(😫)王
导演海王福(📶)泽克(🐵)雄棚(🚺)泽孝义田中健太
古装电影堺雅人(🧜)上户彩(🎶)香川(👿)照之
看点跟啪啪啪(🚨)一(📑)样霓虹人(rén )比(😿)较喜欢前戏十足然后在一瞬间再次爆发每集(jí )前30分(📼)钟都无(🏚)比压抑剧情一环扣一环紧张(🍠)到不行(🔎)到结果十几分钟热血励志形状怪异(😼)打着鸡血(xuè )堺雅人香川照之等(🕛)许多优(🔝)质叔出演电影(yǐ(🎧)ng )的银行家们(📜)(men )气质不(bú )凡最后大结局(💶)反(fǎn )正挺(📝)要(🚇)什么不是现(xiàn )实(⬜)的BOSS们(men )相互妥(😺)协炮灰的仅有(📼)少年热血(🐃)小喽啰
3逃避虽可耻但(👢)有用
导演松冈锭司(🛰)山下(🔭)敦弘(🦑)及川拓郎
主演小林薰须藤理彩田畑智子
看点(diǎn )在每(😌)个深夜边缘人(🔚)被美(👡)食彻底(🅰)治愈(🐹)即便是普通人(ré(🎪)n )获得依旧有(💁)(yǒu )故事台词如散文(🔔)版优美动(👔)人小林(lín )薰(💪)大叔(shū )气(🎐)质浓烈(liè )
4半泽直(zhí )树
导(dǎo )演石(🔵)川(chuān )淳(chún )一城宝秀(🖕)则西坂(bǎn )瑞城(🚥)编(🔐)剧(jù )古泽良太
演(🤔)的堺雅人新垣结衣冈田将生
看点毒舌大(🎈)叔和呆(dāi )萌少女组合最好搭(dā )配(pèi )还挺好(🏕)玩吉高由里子贱萌怪新垣结衣正义感十足且(😓)乖诉讼中的笑点很多却能直接导致人陷入深思末凉子(🆗)御姐范真棒熟透的(de )水蜜(mì )桃
5深夜食堂
导演山口雅俊川村泰祐(🙅)
主(zhǔ )演(yǎn )山田孝之片濑那奈矢部享佑
看点从高利贷角度(💛)看(🚍)计划理财(💬)的(🍗)重要性欲望(wàng )是(shì )把刀能(👕)伤(🦅)人也能(🙊)伤(shāng )己(jǐ )连(🐢)高利(lì )贷也能拍得热(🔼)血(✅)街(🖕)灯(🕜)还真啧(zé )
小米10涨价后销(🏎)量(🚐)却很好(hǎo )是因为以(yǐ )前太便
大(✏)米(mǐ )白面天(📺)天吃(🐯)也得腻换(💪)个口味(💉)十(📸)年(🌫)前(qián )有人说腾讯(🛅)和阿(ā )里抵不上(🏀)一(yī )个百度
百度(🎯)未(🗃)一跃而(🅿)起陆奇(🎋)已离场后(🎡)进入到(⛄)百度486天后工(🎲)作狂(😛)陆奇只不过个(🤢)人和家(🦎)庭的(de )原因由李彦(🚻)宏在5月18日下午发(fā )出的内部邮(yó(⏪)u )件中下达(dá )命(🚘)令(lìng )从(🤘)今年7月起(🌆)不(⛺)再(🚏)一职百度(🌽)集(jí )团总(zǒng )裁(cái )兼首(🈚)席运营官
这(🐧)位李(📦)彦宏(👋)亲自来(📿)从硅谷(gǔ )这边请慰籍着(🗂)百(📚)度(🔛)转(🖊)型厚望的(🤫)明(🎮)星职业(🐶)经理人在百度AllinAI大(dà )战略拐(🖇)(guǎi )向(xiàng )中(🐍)途(tú(🎨) )倒(🤲)是在公(🕣)司(💫)内外也打胜了个人口(♒)碑的时刻突然(🧣)之间(jiān )取走对百(🔹)度实(🈚)(shí )际业务的(de )管理权(🏧)
虽说(🈸)李彦(yàn )宏称(🌮)陆奇(🛬)将(jiāng )再任职集团公司的副(fù )董事长以这个(gè(🙆) )身份一直送(sòng )回百度但(📝)很多(duō(📳) )这更像是越描越黑
百度员工的群(qún )早就炸开觉着副董事长那是个虚职先缓存(✴)一下下(🔏)一步就走了
虚(⭕)职的分析不虚从百度新的管理班子和权(quán )力(🦓)架构不不自然出(👝)去(👛)陆奇取回(😰)了全都所有的(de )权(quá(🕙)n )力
据百度内部邮件百度(🤐)(dù )主(zhǔ )要业务(👟)部门负责人(🔰)张亚勤向海龙王海峰朱光等人(🤧)将再向李(👚)彦宏做了(le )汇报(bào )李(🕹)彦宏在5月(🗨)18日的(🈳)内部邮(yóu )件中同(tóng )时宣布王海峰成功进(🕸)阶为(wéi )百度公司高级(🌞)副总(💷)裁并再继续职务AI技术平台体系AIG总(♟)负责(🛬)人况(🏎)且AI的两(🏦)大事业群智能驾驶事(shì(📭) )业群组IDG总经理李震(zhèn )宇(🤥)投(🥑)向张亚(yà(🏧) )勤如(rú )实汇报景鲲(🤦)将一(yī )职智能生(🎖)(shēng )活事业(yè )群组SLG总经理一职未来(lá(🍨)i )一段时(shí )间里直接向李(📌)彦(📡)宏(hóng )汇报情况
到现在为止张亚勤向海(🔧)龙(😣)(lóng )王海峰(🤧)朱光(guāng )均(📫)向陆奇领导报告且陆奇(⛰)最(zuì )最看(kàn )重的(de )两项AI业(yè )务的出口智能(💵)生(shēng )活(🏎)事业(yè )群组(🦂)SLG和智能(❎)驾驶事业群(🙋)组IDG均由陆奇真接亲自挂帅任总经理正因如此职(zhí )业经理人陆奇被如果说是少见(🥓)的除(🏸)开李(lǐ )彦宏外居然还能在百度(🌌)总(zǒng )帅大权的(📶)人(rén )
此行(🕙)人(rén )事变动(dòng )并不(📬)代(👴)表百度的(❣)直接掌(🐁)舵(🈲)权恢复又回(🛢)(huí )到李(😪)彦宏手上后(💻)者(🚚)而(é(😌)r )且在(zà(🗄)i )移动端(👦)时代对(💯)公司战(🐐)(zhàn )略可以(yǐ )确(🦌)定(⛱)的(de )游(yóu )移不定在管理能力上令一些(😁)内部员工失去了信心
与此(🕢)(cǐ )同(🌻)时陆奇出任而(ér )成(⛓)型(📿)的李彦宏陆奇马(mǎ )东敏(🧟)(mǐn )的(de )三角权力结(jié )构(〽)李彦(🔊)宏主抓信(🎒)息流广(🌟)告业务陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦宏(hóng )夫人马东敏抓投资什么在(🤔)表面上看来比(bǐ )较稳定地保留(🏡)了(🚑)一年多然后完(♓)全崩坍
陆奇(🐴)在百度(dù )掌权的四(sì )百多(duō )天里百度的股价(jià )比起(🌥)他(🍈)入职时之初修为提(🗄)升了将近60但百度与阿里(🥒)腾(🛄)讯市值依然差出一个数(shù(🥢) )量(liàng )级与(yǔ )今日头条的竞争远(yuǎn )未结束后(✔)随着(zhe )陆奇的离去(💉)百度下重(chóng )注的AllinAI战略更是前路渺茫(🚬)
1举刀的陆奇和百(🥤)度的斗争
陆奇慢慢退(😜)出百度(🦅)的消息(xī )公元前(qián )16世(shì )纪在4月底再到脉脉曝出消息一团(👌)团时陆(lù )奇(🛣)本人(rén )还在参加上海(👎)车展外(wài )表看来精神焕发甚至于(yú )他刚刚开放(🥑)了新一期新(🦐)风会的(🍓)考试报名这(🙌)是(shì )陆奇(🐋)创始的不(🤫)定期检查跟百度员工继续讨论公司(sī )方向和业务的内部会议(yì )
这些都让百度基层(céng )员工(gōng )对此那两个爆料十分不屑(🍏)甚至还(hái )怀(🎠)疑(yí )是竞争(🏺)对手蓄(xù )意释放出谣言在百度能发财(cái )报前一(🔏)日(🔴)(rì )拉低百(👓)度股价
李(lǐ )彦宏今(👋)天(📝)的内部信(xìn )难比(bǐ )登天一枚炸弹(dàn )感(gǎn )觉(👣)公(gōng )司刚稍微有(🍧)点垂死(🗳)还得(🥞)不行呀一(yī )位百度员工对36氪说
一位百(bǎi )度内部(🎊)知情人士对(duì )36氪谈起过陆奇的(🥘)离职与(🍢)同(tóng )百度搜(sōu )索系高管的政治(😂)斗(📏)争(🏊)(zhēng )无关上列(liè )人士称陆奇曾对(duì )百度搜(sōu )索(🌼)部(bù )门可以(😗)表示就是为(🏬)了百(🤧)度的名声(😁)估计坚定的杀掉特定(🎦)垂直(🎟)行业(yè )的竞价排名广告这(zhè )应该不(🎠)会有什么东西太大问题(Ⓜ)只会有收入上的影响(☝)但陆奇的主张(zhāng )遇到了四(🐂)位百度高管的联合抵制(🍃)终于的结果是陆奇(😴)慢(🔘)(màn )慢退出百度的权(quán )力(lì )核心
3月份百(bǎi )度刚情(🍕)况了(🐷)一次人事变动李叫兽百(🎭)度贴吧事业部总经理(🏉)胡玥百度地图事业部总(zǒng )经理李东(🆓)旻搜索广告高级总监(jiā(🌕)n )鲁(lǔ )鹏(⏮)俊内容服(⭕)务平(pí(🐾)ng )台总(⛎)经理(🍿)屠静等多(duō )位中层(céng )员工离职
最近的(😬)传言是百度多年(🚥)的(🗞)现金流基础大搜索业务负(fù )责人(rén )向海(🤮)龙在场(😽)的不少百度核心(🎁)业(yè )务管理(👔)者毕竟并没有受(🐵)重视一定要拿到资源有离职(🚤)意向
重新回顾(🎷)陆奇直接(jiē(🛐) )进(🌎)入百度之初百度还(hái )陷在(🗓)200亿投入O2O大(🎼)战的泥(ní )潭转(👖)型AI战略(🎮)尚(shàng )就没清晰的(🥗)思(🌉)路股价一度(✍)降至(👬)161欧元滑(huá )下到BAT阵(😡)营的边缘
陆(lù )奇(🈶)直(🥠)接进(🎋)入(rù )百度后正式确(🍶)立的战(⛎)略(🎖)是(shì(📘) )Allin人(rén )工智能做Feed流的战略主航(háng )道按照手(🌀)机百度重(🆓)现移(🏾)动搜(🐝)索的地位并攻占内容市(🍒)场这些看重百(bǎi )度百科百(🈶)度地图百度账号(🐠)这类优势业务
渐渐(👆)而去的是以(🎑)医疗事(⛲)业部为首的(♌)大(dà )举进(jì(🥃)n )犯被裁撤与AI核心战(🆑)略没(💄)什么关(🌂)系的不能贡献足(zú )够利润的部门都遭(zāo )遇考核和裁撤(chè )说是这与(🦒)马东敏的(de )思路完美契合举刀是(shì(💡) )媒体对陆奇之于(👓)百度(🕶)业务的(de )评(🎫)价
今天慢慢退出权力(lì )核心的人(🚡)成了陆奇本(🍵)人(🎺)
他(💱)把别人(🥕)都斗走了然(✊)后再自己走了一位(🐟)逼近百度的人士赞叹
2陆奇和(🚜)百度的文化
2017年1月陆奇(qí )组建(🐰)百度的第一场媒体(🔞)沟通会(👧)上李彦宏向外界详细介(jiè(🔺) )绍陆奇
在百(📮)度内部(bù )有很多关於(🔑)陆奇的传言比如说他(🍌)工作站了起来像台机器(🐦)每(měi )隔一(yī )天只睡(shuì )4个小时两点一线(📓)在公(gō(🖱)ng )司(🎓)和长期性下榻(tà )的(🎏)酒(🆎)店间(🚟)穿行又(🔼)例如他做事亲力亲为相当透测哪(📗)怕重(🚢)新啊设计了全(⭕)公司的周(⏺)报风(😑)格统(🕧)一(💌)好第一段写什么第二段写什(🔔)么他也会解除(chú )基(📓)层(🍡)(céng )员工再(🤖)(zài )邮箱他再(👚)讨论问题的邮件
这(🈯)为(wéi )陆奇赢(😙)得了口碑
但令陆奇在(🥧)内部我得到(dào )认(🏭)可(kě )的是他借着再(🛋)造百度企业文化的努力特别是打(❣)破百度网页从基层到高层管(🧕)理(🙆)者交(📘)(jiāo )流(liú )沟通阻塞(🕹)住的顽疾
不久前百度内(🦒)(nè(😯)i )部的官僚作风人事斗争和个别(bié )管理层的私心(xī(💙)n )一度被可以表示一家(🐦)巨头(⏭)企业(yè(🐽) )文化中的(de )顽疾(👫)
不过(👟)Robin很(hěn )厌恶官僚不过他又(yòu )比较(jiào )好适当放权(💗)于外边的(de )这些人边沿的那些人又跟他也(🙈)(yě )不(😔)(bú )是(shì )一(🔗)条(🕷)(tiáo )心也很胡弄他即便他们很(⛽)清楚(🗽)什么(😂)是对公司必要的但的(de )确如此关(🕞)心只在乎做的事有(yǒu )没往上汇(☝)报的时候好看(kàn )点逼着基(jī )层员工挑(📋)活干(📘)
中高(🐊)层管理(👆)者(zhě )的这样的(🎼)偏好(hǎo )结果会反应(yīng )在绩(🔖)效评定上(📬)一(🔗)名内(😤)部(bù )人士对36氪可以表示症结应(🌰)(yīng )该是只考(📸)虑到KPI实在不行你(🤩)我以为(🔎)以(yǐ )百(👈)度(🏳)的技术连不(🦊)赚(🖖)钱(➕)的垃圾广告帖都(🌮)灭不了(➕)他(tā )们(men )都清(✌)楚只不过(guò )不安排好(hǎ(🥟)o )人力去整治
以内种种除了魏(wèi )泽西事件(🤥)狂(📹)暴(🎮)(bào )后百度的措手不(🤒)及让李(🥠)彦宏看起来好(⛷)(hǎo )像像个高居高层又非常好蒙(🕳)蔽(bì )的CEO
一种观点是这也和Robin个人(🥉)的(de )性格或者(🌎)他是个重感情的(de )好人是(🔡)个(🚭)(gè )是个(🌆)的技术男但他(⛷)根本不(bú )不算个杰出(🍠)的(🐍)的管(guǎn )理者特别是要羽(⛩)翼未丰(fēng )百(bǎi )度这艘巳经(🛐)有5万员工的大船
这那(🥊)就是(🍞)陆奇初入(rù(👿) )百度遇到的状(🧣)况(🖇)管(🏮)理(🖕)层最看(🌪)重(🐕)私利(➿)势力盘根错节(🏅)基层的的(⛎)问题(🍝)和意见(🙎)反馈不了高(🐘)层
因此陆奇开(🏦)设了新风向沟(gō(💔)u )通交流(liú )会(🎤)这是一个(📍)定期跟员工交流的讨(🖌)论会制(zhì )度每次来开(kāi )一个半小时陆奇会请帖(🏟)一位业(🚮)务(🍘)线(xiàn )大(📲)佬亲自(zì )出面(🖕)并在百度内网和新风会(♎)你的留言区选出最(zuì )受(shòu )员工关注的问题在会(huì )上直(zhí )接反驳
提(🥤)问可能很刺(😈)耳例如就曾有员(yuán )工(gō(💛)ng )一(yī )点也不客气的问(🈵)(wèn )陆奇为么百度的产品(pǐ(🤵)n )都中规(guī )中距(🖋)江(🤞)湖之远是(shì(🌝) )对员(😙)工更加不好算和(🐐)亲身的体(tǐ )验的问(wèn )题做(👄)一个(🎅)新系统和程序(🦖)维护一个(🕚)旧系统这对(🚇)(duì )个人境界突破的价值几(jǐ )乎(💸)不一(yī )样这倒致(📄)就(🚸)(jiù )没人很乐(lè )意程序(😳)(xù(🛄) )维(wéi )护(💉)旧系(🐜)统都愿意去做新的(🍨)这种问题怎(🎻)(zěn )末可(kě )以解决
有时候只不过(❌)我(😅)们(men )没法提出来(lái )解决方(fāng )法但(🍏)至多这些个问题让(🍆)上面的(🛠)大(🚈)佬看(kà(🎖)n )到(🚙)了就(📌)达到一定(⏪)(dìng )目(📓)的(🈂)(de )了(le )一位(🤐)百度(dù )员工其实相对于(yú )百度历史上的管理层陆(📺)奇表现出来出前所(🎰)未有的强烈的(🌇)坦(🔅)率(lǜ )和不回(🆗)避
过去(qù )这在百(💸)度是不可想象中的(🏺)
这在百度内部带走了一种印象一名普通员工想同COO陆奇(🔬)联系(xì )有时比同总监级管理者交(🌆)(jiāo )流更太容易放到其余大公司(🔶)这是个奇怪(guài )的(💟)现象
这(🏴)让人想起了(📌)腾(🚀)(téng )讯(🍶)创始人马(mǎ )化(huà )腾知乎(🐒)用户和菜头(🎚)分(👝)享(🌱)过一(yī )件事腾(téng )讯的产品线上有1700多(duō )个(🐘)产(chǎ(🏉)n )品他(tā )参(cān )与其中的(de )蛮(mán )数(❔)(shù )量和他回(🍷)信商讨产品问(⛽)题相当祝生活(huó )基本上那是一个PM和(➿)另一个PM之间的切磋切(qiē )磋(🍬)如(rú )果他被(👕)(bèi )你的(🎢)做(🌄)法极大激荡(🤐)Pony会立刻把(🌍)邮件升级拖一堆(duī )VPGM从里(🗨)面(miàn )出来带动事(⚡)情(🤢)行进
陆奇也会直接发(💹)基层员工(🃏)发邮箱他讨(tǎo )论问题(🔍)的(🏎)邮件趁机发觉刻意(yì )隐藏在百度的产品制(🥈)度和运转细节中的隐疾(🚈)毕竟害怕管(guǎn )理层不解释年轻用(yò(🤮)ng )户的需求(⌚)他一天玩各种App匿名试用手(📜)机(🌖)百度邀请在百度内网中(💋)(zhō(❔)ng )先发表(🍺)见(👨)解的(🥄)员(🔐)(yuán )工单(💡)聊
在最近(😤)的一次新风会上陆奇期(qī )刊等级半个(🍉)公司集(🥕)(jí )团(🌸)战略巳经都差(🧗)不多理顺了但要做(zuò )的仍很多
3换(huàn )了司机的高速列车
过去几年搜索广告在养肥(❗)了百(🔏)度的同时也抹杀(shā )掉了这家百度的(de )敏感度(🗑)和锐气陆奇给(gěi )百(bǎi )度新(xīn )找的路子是像(♉)Google一(⏮)样剪切粘贴(tiē(🚃) )出一(😷)个都属于自(zì )己(😊)(jǐ(🐋) )的AI时代的安(ān )卓逃(🌓)掉过度(🔯)依赖(🐣)广告的广告盈(✝)利模式在(👀)(zài )这(🎧)套思路里DuerOS和Apollo是有(💩)用(🏨)的落地之(🎀)前出口
在2018年的(🏗)CES大会上(shàng )陆(🌅)奇半带(😵)(dài )欣慰地(🎭)称百度AI尤其是Apollo的(👼)发展体现了中(zhōng )国速度但接下来人(🥡)们打听一下的是高速(sù )行(🍆)驶的到百(bǎi )度在突然换(🦂)了司机(🤥)后会不会(huì )脱轨
在百度历史上产品或(huò )业务而且负(fù )责人(⛑)离职后而激起浪(🙉)花的(de )事时有(💭)发(🎸)生了什么
如今指挥棒又返回(🚷)到李彦宏手中李彦宏仍旧(👦)必(bì )须平衡(héng )新领(lǐng )导(dǎo )班(bān )子的权(quán )力包括把陆奇(qí(🏤) )开了头(🕌)的(🛍)(de )变革再继续(⛽)(xù )下去
参(cān )照李彦宏(hó(🍈)ng )在内部邮(yóu )件(🔳)中(zhō(🤯)ng )的(de )规划以往陆奇(🥖)亲自跑带(dài )的两块(kuài )核心的AI业务智能驾驶事业群组IDG总(🤚)经理李震宇日后投向张亚勤领(👝)(lǐng )导报告景鲲(🥖)升任智能生活事业群组SLG总(☝)经理未来一段时间里真接向李彦宏(🌒)领导报(🔁)告(🧦)百(🏺)度也许不(bú )会会出(chū )现第二个(gè )陆奇(🚈)(qí )这样的角色如今要(yào )注(🕑)(zhù(♟) )意精力(lì(👅) )放进百度Feed流上的李彦(yà(🕒)n )宏恐怕会为(🛺)智能生活(🍽)事业群组再寻(xún )找(💌)风一位(📰)高层汇(🦑)报(😦)者
值得(🍫)注意的(👯)是(shì )上述事(✅)项内部邮(🗓)件中达到三分之一的篇幅都(🏰)比较复杂(zá )到王(wáng )海(hǎi )峰这次什么变化后(💣)此前职务AI技(📣)术平台体系AIG总(zǒng )负(fù )责人(🥘)的王海峰被任命百(💢)度公(gōng )司高级(jí(⛰) )副总裁(🖌)
依据什(⬆)么百(🚭)度(dù(🐳) )的官方信王(wáng )海峰(fēng )2010年一(➰)并(bìng )加入百度几乎在同一时间为公司创建角色了(le )自然语言处理(😜)部(🔸)互联网(wǎng )数据研发(🔯)部推荐引擎和个性化选(⚫)择部多媒体播(bō )放部图片搜索部语音技术部等(💿)并曾(👸)担任(🔻)搜索(suǒ(🙎) )公司(🌪)副(fù )总经理(🐩)(lǐ )
在2017年3月吴(🥦)恩达因派系斗争远远离(🗞)开百度后王海峰刚接手了吴恩达此前专门负责的百(bǎi )度研究院下(🕺)一界(🖖)AIG总负责(🔡)人(😾)同(🦇)时境界(🥈)突破为(wéi )Estaff成员而被可以表示(✉)百(bǎi )度AI派(😇)系上(🛠)一波斗(dò(👙)u )争(zhēng )中的(de )赢家
一位百度内部人士对(🎈)36氪明说王海峰你们负(🎲)责的AIG与(🤜)景鲲专门(🎯)负(fù )责(zé )的DuerOS之前(🏋)的(💲)关系是(💿)前者提供底层(🎦)技术后(🤜)者共(gòng )同(tóng )负责落(〰)地后(🥡)到(🎟)产品并可(🥤)以使用前者的数据但两个部(🔄)门在(🛒)长期合(🔣)作的同(tóng )时(🦃)也修真者的(🗡)存在博弈AIG也在绝对机密研(🍧)发自己的硬件机器人产品
陆(lù(🎞) )奇离(👠)开(kāi )后AllinAI的(de )百度依旧(jiù )是是(😈)需要一位有能(néng )力(💤)禁锢几块AI业务避免(miǎ(🛍)n )内斗不断的管理者但这个人(rén )会不(bú )会又出(➰)现从哪里(🏼)来全是个未知数
陆奇退任百度总裁(🤸)(cái )和COO的(👑)消息(🦔)公(♐)(gōng )告后百(bǎ(😓)i )度今晚美股开盘价格股价(⛲)即暴跌约7
再强势加(🤗)盟(méng )来一位陆奇(🔺)也会被(🚅)(bèi )斗走(🍍)一位百(bǎi )度员工对未来的确积(jī )极(🔢)乐观(😐)怀疑就(jiù )算(🈁)(suàn )跑来也招(😫)不来人
陆奇(😁)贡(gòng )献的486天像鲶鱼一样(🍠)(yà(🚪)ng )给了百度新的刺激(♊)但(💂)百度看来却没(mé(🕓)i )给这些外来的(de )革命者(zhě )充足的利用
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