有哪些日(rì )剧让你眼前一(yī )亮
日剧很很厉害的一点是能深挖(wā )人性探讨(tǎo )普(🚴)通人的(🐚)喜怒哀(🛳)乐
1海王
导演胜者即是(🦋)正义(🎇)金子文(🏯)纪(🥌)土(🥇)(tǔ )井裕泰石(🧛)井康晴
演的(🥡)暗金(jīn )丑岛君新垣结衣星野源大谷亮平
看(📃)点食(shí )草工科男呆萌(méng )美少(🆎)女实验的方法契约(🐤)婚(hūn )姻的也非常(chá(🏣)ng )有趣(📕)单身狗被散了很多狗(gǒu )粮(liáng )新垣(㊙)结衣根本就是(📥)太(tài )萌片尾舞蹈太逗了
2海王
导演海王福泽(🦔)克(kè )雄(🐐)棚泽孝义田中健太
古装电影堺(⏲)雅人上户彩香川照之
看(kàn )点跟(gēn )啪啪啪一(yī )样(👗)霓虹人比较喜欢前戏(🍊)十足然后在(🥕)一瞬间(jiān )再次爆发每集(🐼)前30分钟都(🍉)无(wú )比(🚿)压(yā )抑剧情一环扣(📃)一环紧张到(🏩)(dào )不行到结果十几分钟热血励(🔇)志形状怪异(yì )打着鸡血(🖕)堺雅人香川(chuān )照之(🍐)等许多(👐)优质叔出演电影的(de )银行(🚌)家们气质不凡最后大(dà )结局反(📝)正挺要什么不是(⭕)现实(🎆)的BOSS们相互妥协炮(🍌)灰的仅有少年(🚮)热血(xuè )小(📼)喽啰
3逃避(🛤)虽(🦈)(suī )可耻但有(🏻)用(yòng )
导演松冈锭司山(🌡)(shān )下(xià )敦(dūn )弘及川拓郎
主演小林(lín )薰须藤理(📆)彩田畑智子
看点在(zà(🛥)i )每个深夜边缘(yuán )人被美食彻底治愈即便是普(pǔ )通人(rén )获(🐠)得(💲)依旧(😌)有故事台词(🍝)如散文(🎐)版优(yōu )美动人(👃)小(xiǎo )林薰大(dà )叔气(🍖)质浓(🏎)烈
4半(😢)(bàn )泽直树(🔼)(shù )
导演(🌛)石(🍝)川淳一城(chéng )宝秀则西坂瑞城编(biān )剧古(🚵)泽良(liáng )太
演的堺(jiè )雅人(🉑)新垣结衣冈(gāng )田(🍪)(tián )将生
看点(🕟)毒舌大(🖤)叔和呆萌(🏆)少女组合(🕗)最好(😠)搭配还挺好玩吉高由(yóu )里(🌈)(lǐ )子贱(jiàn )萌怪新垣结衣(🎪)正(zhèng )义感(❔)十足且乖诉(sù )讼中的笑点很多却(què(🐟) )能(né(🧓)ng )直接导致人陷入深(🕘)(shēn )思(sī )末凉子御(🔊)姐范真棒熟(✋)透(tòu )的(😫)水蜜桃
5深夜食堂
导演山(shān )口雅(🥣)俊川村泰祐
主演山田孝之片濑(🏳)那奈矢(🛒)部(bù )享佑
看(🐴)点(🔬)从高利(🧤)(lì )贷角度(🌀)看计划理财的重要性欲(✏)望是把(🕘)刀能(🗳)伤人也能伤己连高利贷(💍)也(yě(📸) )能拍得热血街灯还真啧(zé )
百度未一跃而起陆奇已离场后进入(😠)到百度486天(🌅)(tiān )后工作(🐊)狂陆(🤔)奇只不(bú )过个人和家(🏮)庭的原因由李(🐾)彦宏(🛐)在5月(👰)18日下午发出的内(nèi )部邮件中下达命令从今(jīn )年7月(🏡)起(📠)不再一(yī )职百度集团总裁(cái )兼(💠)首席(xí )运营官(🦉)
这位李彦宏(hóng )亲自来从硅谷这(😟)边请慰(〰)籍着(🅾)(zhe )百度转(🏝)型厚望的明星职业经理(🏵)人(🖥)在百度AllinAI大(dà )战略拐向中途倒(🦑)是在公司内外也打胜了个人口碑(📸)的时刻突(♓)(tū )然之间取(🍨)走对百度(dù )实际业务的管(🔮)理权(quán )
虽说李彦宏称(chēng )陆(🚖)奇将再任职集团公司的副董事长以这个(💂)身(shēn )份一直送回(📮)百度(dù )但(dà(🥫)n )很多这(🔽)更像是越描越黑
百度员工的群早就炸开(⚫)觉(🏡)着副(fù )董事长那是个虚职先(xiān )缓存一下下(🕘)一步就走了
虚职(😝)的分(fèn )析(🈳)不虚从(cóng )百度(🚀)新的管理班(🚂)子和权力(🎴)架构(gòu )不不自然出(chū )去陆奇取回了全都所(suǒ )有(🖋)的权力
据百度(dù )内部(🍧)邮件百度主要(yào )业务部门负责人张(💮)亚勤向海(hǎ(🐜)i )龙王(🏴)海峰朱光等人将(📻)再向李彦宏做了(😿)汇(huì(🔓) )报李彦宏(✴)在5月(🧗)18日的内部邮件中同时(shí )宣布王海峰成功进阶为百度公(🚩)司高级副(fù(🍣) )总裁(🌎)并再(🌺)继(jì )续职务AI技术平(píng )台体(🔑)系AIG总负责人(🎿)况(🦕)且AI的两大事(shì )业(🖖)群(🐹)智能驾驶事(🤵)业群组(zǔ )IDG总经理李震(🔀)(zhèn )宇投向张(zhāng )亚勤如(rú(🚫) )实汇报(😤)景(🤾)鲲将一(👆)职(🅾)智能生(🏤)活事业群组SLG总经理(💷)一(😎)职未来一(🎆)(yī )段时间里(📽)直接向(xiàng )李彦宏汇报情况
到现(🐚)在为(🖍)止(zhǐ )张亚(yà(⏪) )勤向海(hǎi )龙王海峰朱(🤺)光(guāng )均向(xiàng )陆奇领导(😧)报告(🕑)(gào )且陆奇最最看重的两项AI业务的(🏉)出口(kǒu )智能生(shēng )活事业群组SLG和智能驾驶事业群组IDG均(🧚)由陆奇真接亲自(🎛)挂帅任总经理正因(🏫)如(🚁)此职业经理人(🕤)(ré(🈺)n )陆奇(qí )被如(🔟)果(guǒ )说(shuō(🍚) )是少见的(de )除开李彦(🍅)宏外居然还能在(🥪)百(👽)度(dù )总帅大权的人
此行人事变动(✳)并(bìng )不代表百度(dù )的直接掌舵权恢复又回到(🏖)李彦宏手上(👫)后者而且在移动端时代(dài )对公司战略可以确(què )定的游移不定在管理能(néng )力上(shàng )令一些内部员工失去了信心
与(🔊)此同时陆奇出(🎏)任而成型的(de )李彦(⚡)(yàn )宏陆奇马东敏的三角权力结构李彦宏主(🙀)(zhǔ )抓(🦃)信(xìn )息(xī )流广(🕞)告(gào )业(🗂)(yè )务陆奇总统领通(tōng )盘(pán )业务尤其(🦖)(qí )是AI李(♿)(lǐ )彦宏夫人马(🎃)东敏抓投资什(🧓)么(🗾)(me )在表面上看(🛁)来比较稳定地保留了一年多(🍲)然后(hò(💲)u )完(wán )全崩坍
陆奇在(🤝)百度掌权的(de )四百(🚖)多天(tiān )里百(🛸)度(dù )的股(🍘)价比起(🚅)他入职(zhí )时之初(💀)修为提升了将近(jì(🧥)n )60但百(🚁)度与阿(😍)里(lǐ )腾讯市(shì )值依然差出一个(gè )数量级与今日头(🍍)条的竞(😘)争远未结束后随(suí )着陆奇(🦀)的离去百度(dù )下重注的(🎗)AllinAI战略(🤦)更(gè(🐎)ng )是前路(lù )渺茫
1举刀的陆奇和(💖)百(bǎi )度的斗争
陆奇慢(💩)慢退出百度的(de )消(xiāo )息公(🎥)元前16世(shì )纪在4月底再(🦋)到脉(🛴)脉曝出消息一(✉)(yī )团团时陆奇本人(🍩)还在参加上海车(💍)展外表看来精神(🔟)焕(🚧)(huà(🥞)n )发甚至于他(tā )刚(gāng )刚开放了新(🍤)一期(qī )新(🏥)风(fēng )会的考试报名这(🌖)(zhè )是(🌔)陆奇创始(shǐ )的不定期检查跟百度员工(🦈)继续讨论(✳)公司(sī )方向和业务(😚)的(📋)内部(🦗)会议(yì )
这些都让百度基层员工对此(🔮)那两(liǎ(⚫)ng )个爆料十(🎫)分(😞)不屑甚至还(🐯)怀疑是竞争对手蓄意释放出(🔇)谣言在(🔀)百(📻)度(🍛)能发(fā )财报前一(yī )日(🌊)拉低百度股价(jià(🌃) )
李彦宏(hóng )今天的内部信难比登天一枚炸(🐌)弹感(gǎn )觉公司刚(gāng )稍微有点垂死还得(☔)不行呀一位百度员工对36氪(🌋)说
一(🎸)位百(🐃)度内部知(🥒)情人士对36氪谈(🥒)起过陆奇的离职与同百度搜索系高管(😶)的政治(👛)斗争无关上列(liè(📞) )人士称陆奇曾(cé(🕝)ng )对百度搜(🔈)索部门可(kě )以(yǐ(🎇) )表示就是为了(le )百(bǎ(🥎)i )度(💪)的名声估(gū )计坚定的杀(shā )掉特定垂直行业的竞(🛑)价(🎋)排名广告这(🛬)应该不会有(yǒu )什么(me )东西太大(🤩)问题只会有收入上(shàng )的影响但陆奇的主张(🗺)遇到了(🆓)(le )四位百度高(gāo )管的联合抵制终于的结果是陆奇慢(🍆)慢(🏗)退出百度的(de )权力核心(xīn )
3月(🦑)(yuè )份百(📝)(bǎ(👟)i )度刚(😛)(gāng )情况(kuàng )了一次人事(🍲)变动李叫(🅿)兽百度贴吧事业部总经理胡玥百度地图(🚭)事业(yè )部总经(🎼)(jīng )理李东旻搜索(suǒ )广告高(gāo )级总监鲁鹏俊内容服务平(🐊)台(📚)总经(⚓)理屠(tú )静等多位中层员工(gōng )离职(zhí )
最近的传言是百度多(🍒)年的现金流基(jī )础大搜索(😦)业务负责(🤴)人(💰)向海龙在场(🛁)的不少百度核心业务(wù )管理者毕(🏦)竟并没有受重(🔌)视一(🎚)定要拿(✌)到资源有(🤺)离(lí )职意向
重(💯)新回(huí )顾陆奇直接(jiē )进(🍸)入百(💒)度(dù )之(🚱)初(🍠)百度还陷在200亿投入O2O大战的泥潭转型AI战略尚就没清晰的(🤡)思路股价一度降(🔁)至(🏎)161欧(🐪)(ōu )元滑下到BAT阵(〰)营的边缘
陆奇直接进入百度后正(🚵)式确立的战(zhàn )略是Allin人工智能做Feed流的战(🐑)(zhàn )略主航道按照手机(📉)百度重现(🤷)移动(🗯)搜(💸)索的地位(💚)并(bì(🍁)ng )攻占内容市(shì )场(🔵)这些看重百度百科(kē )百度地(📃)图(💸)百度账号这(🚣)类优势(shì )业务
渐渐而(🗞)去的是以医疗事(🔜)业(🆔)部为首的大举进犯(👻)(fàn )被(🥌)裁(cái )撤与AI核(🦌)心战(zhàn )略(luè )没什么关(🖊)系的不能贡(📖)献足(🐀)够(gòu )利(lì )润的部门都遭(🛩)遇考(⚽)核(🙁)和(🏊)裁(cái )撤说是这与马东敏的思(💯)路(💾)完(😫)美契合举刀是(shì )媒体对(🍟)陆奇之于百度业务的评价
今天(🏐)慢慢退出权力核心(😳)的人成(🌩)(chéng )了陆(⛪)奇本(☔)人
他把别(♍)(bié )人都斗走(♌)了然后再自(zì )己走了一位逼近百度的人(👬)士赞叹(🚧)
2陆奇和百度的(de )文化(🏣)
2017年1月陆(lù )奇组建百度的第一场媒(méi )体沟通(🍏)会上李彦宏向外界(🕗)(jiè )详细介绍(shào )陆奇
在百度(📭)内部有很多关於陆(🖊)奇的传言比如说他工(🐝)作(zuò )站了起来像台(🔭)机器每隔一天只睡4个小时两(🦉)点一线在公司和长(📮)期(🔴)性下榻的酒店间穿(chuān )行又例如他做事(🙏)亲(😈)力亲为相当透测哪(🎌)怕重新啊设计了全公司的周报风(fē(🥅)ng )格(🏕)统一好第(💢)一段写什(💝)么第二段写什么他也会(huì )解除基层(👐)员工(😼)再邮箱(xiāng )他再讨(🍎)论问题的邮件
这为陆奇赢(🆔)得了口碑
但(🥓)令(💄)陆奇在(🙀)(zài )内部我得到认可的是他借着再造百度企业文(🛒)化的努(nǔ )力(🚆)(lì )特别是打破百(🚢)度(🧑)网页(😉)从(👑)基(📵)层到(dào )高(gāo )层管理者交(jiāo )流沟通阻(🛡)塞住(🌅)的顽疾
不久前百度(🏠)内(nèi )部的官僚作风人事斗争和个别管(🏪)理层的私(sī )心一(🦋)度被可(😅)以表示一家巨(👨)(jù(👊) )头(✖)企(qǐ )业(yè )文化(📽)中的顽疾
不过Robin很厌恶官僚(⛽)不过他又比较好适当放权于(yú )外边的这些人边沿(💌)的(🎪)那些人又跟他也不是一条心(👾)也(💲)很(hěn )胡(🥕)弄他即(⬛)便他们(👶)很清楚什么是对公司必(bì(😭) )要的但(dàn )的确如此(cǐ )关心只在乎做(✏)的事有没往上汇报(👜)的(de )时候好看点(diǎn )逼着基层(céng )员(yuán )工(📁)挑活干
中高层管理者的这样的(💐)偏好(📈)结果(🐖)会反应在绩(🍴)效(🍫)评(🏵)定(🧙)上一名内部人士(shì )对36氪可以(yǐ )表示症结应该(🐟)是只考虑(🎌)到KPI实在不(🏑)行(🍦)你我以(yǐ(📶) )为以百度的技(🚦)术连(Ⓜ)不(bú )赚钱的(⬛)垃圾(🐷)广告帖都灭不了他们都清楚只不过不(🏹)安(🏒)排好人力去整(zhě(📀)ng )治
以内种种除了魏泽西事件狂暴后百度的措(cuò )手(📥)不(💽)及(😘)让李彦宏(🤽)看起来(😸)好(➗)像(xiàng )像个高居高层又(🌫)非常好蒙蔽(🌈)的CEO
一种观点是这(📇)也和Robin个人的(de )性格或者他是个重感情的好(😸)人是(🌎)个是(👃)(shì(🥍) )个(👂)的技(🍴)术男但他根(gēn )本不不(🦃)算(🗺)个(🐴)杰出的的(🗑)管理者特别是要羽翼未丰百(bǎi )度这艘巳经有5万员工的大船
这那就是陆奇初(chū )入百度遇到的状况管理(🧟)层最看(🈚)重私(🐛)利(lì )势(😜)力盘根(gēn )错节基层的的问题和意见反馈(🐘)不了高层
因此陆(lù )奇(🤩)(qí )开设了新风向沟通交流会这是一个定期跟员工交流(🛁)的讨论会制度每次来(lá(😗)i )开(🐨)一个(gè )半小时陆奇会请(📬)帖(tiē )一(🚼)位业务线大佬亲自出(🗽)面并在(zài )百(👢)度内网和(hé )新风会你(nǐ )的留言区选出最(zuì(📏) )受员工关注的问题(🦏)在(🍓)会上直(🔡)接反(fǎn )驳(🏩)
提问可能很刺耳例如(rú )就曾有员工(gōng )一(👭)点也(yě )不(bú )客气的问陆奇为么百度的产品都(⏫)中规(💉)中(📓)距江湖之远是对员(👐)工更加不(bú )好(🚼)算和(hé )亲身的(de )体验的问题做(🚑)一个新系统(🎼)和程序维(wé(🎞)i )护一个旧系统这对个(🏸)人境界突破的价值几乎不一(🕕)样这倒致就没人很乐意(yì )程序维(wéi )护(😜)旧(🎻)系(⚡)统(🦃)(tǒng )都愿意去做新(😇)(xīn )的(de )这(zhè )种问题怎末可以解决
有时候只不过我们没法提出来解决(🏍)方法但至多这些个问(🏼)题(🔛)让上(🐛)面的(🥕)大佬(🌪)看到了就达到一定目的(🐎)了一(yī )位百(🔘)度员工其实相对(duì )于百度历史上的管(🤘)(guǎ(😁)n )理(lǐ )层陆(👰)(lù )奇(💢)表(biǎo )现出来出前(qián )所(suǒ )未(wèi )有的强烈(🌼)的坦(💏)率(⏬)和不(💌)回避
过去这(🧕)在(🤦)百度是不可想象(🎗)中的
这在百度内部带走了(🔌)一(yī )种(zhǒng )印象一名普(🈯)通员工想同COO陆奇联(lián )系(🙆)有时比同总监级管理者交流更太容易放到(dà(🏄)o )其余(📞)大公(😂)司这是(⬜)个奇怪(♈)的(🌲)现(🌘)象(💜)
这让人想起了腾讯创始(💤)人(rén )马(mǎ )化(🌧)(huà )腾(téng )知乎用户和菜头分享过(🏅)一(🐥)(yī )件事腾讯(👅)的产品(🚍)线上(🕥)有1700多个产品他(tā )参与其中(🏙)的蛮数(shù )量和他回信(🆕)商(shāng )讨产品(🕗)问题相(🗼)当(👧)祝生(👈)活(huó )基本上那(nà )是一个PM和另一个PM之间的(de )切磋切磋(🥖)(cuō )如(⏯)果(🈸)他被你的(🖕)做法(fǎ(⛵) )极大激荡Pony会立刻把邮件(jiàn )升级拖一堆(duī )VPGM从里面出来带动事情行进
陆奇也会直接发(🤛)基(jī )层员(🌱)工发邮(🍪)(yóu )箱(🏳)他(🕴)讨论问题的邮(🥓)件趁机(jī )发觉刻(🖱)意隐藏在百度的产(chǎn )品制(💤)度和运(yùn )转细节中的隐疾(🎍)毕竟害怕(🍼)管理(lǐ )层不(🍏)解(jiě(🔞) )释(shì )年轻用户的需求他(🕌)一天玩(wán )各种App匿名试用手机(👨)百度邀(yā(🍌)o )请在百度(🥫)内(📝)网中先(🚡)发表(biǎo )见解的员工单聊
在(zài )最近的一(yī )次(cì )新风会上陆奇期(🧛)刊等级半个公司集团战略巳(🆔)经都差不多(🥡)理(lǐ )顺了但要(yào )做(🌓)的仍很多
3换(huàn )了司机的高速列(📸)车
过去(✂)几年搜索广(😜)告在养肥了百度的(de )同时(😛)也抹(🧑)杀掉了这家百(✴)度的敏(🚽)(mǐ(🤚)n )感度和锐气陆奇(📶)给百度新找的路(😬)子是像Google一样剪切粘贴出(⤵)一个都属于自己的AI时代(dài )的(🏡)安(📤)(ān )卓(zhuó(🆙) )逃掉过度依(🤮)赖广告(gào )的广告盈(yíng )利模式(😭)在这套思路(😋)里DuerOS和Apollo是有用的落(🚴)地之前(⛓)出口
在(zài )2018年的CES大会上(👫)陆奇半带欣(xīn )慰地称(💯)百度(dù )AI尤(🥅)其是Apollo的发展(🈯)体现了中国(😧)(guó )速度但接下来人们打听(🍡)一下(😵)的(🈲)是高速行驶(🚯)的到百(🌷)度在突然换了司(🚓)机(⏲)后会(👏)不会脱轨
在(😄)百度历史上产品或业(yè )务而且负责人离职后而(ér )激起(🐄)(qǐ )浪花的事时有发(😨)生了(💒)什(🎍)么
如今指挥棒又(yòu )返回到(dà(🐯)o )李彦宏手中李彦宏仍旧必须(xū )平(píng )衡新领(♊)导班(🔫)子的权力包括把陆奇(🤟)(qí )开(🐜)了头(🏆)的变革再继续下(xià )去(🗻)
参照李彦宏在(🕷)内部邮件中的规划以往陆奇(🤷)亲自跑带的两块核(hé )心的AI业务(🌨)智(💺)能(néng )驾驶(🎋)事业群组(🚵)IDG总经(💇)理李(lǐ )震宇日后投(tó(🤢)u )向(💞)张亚(🌹)勤领(📐)导(📤)报告景(jǐng )鲲(kūn )升任智(👒)能生活(huó )事业群组SLG总经(🧖)理未来一段时间(🚶)里真(zhē(⭕)n )接向李彦宏领导报告百度也(yě )许不会会出现第二个陆奇这(🌫)(zhè )样的(🎓)角色如今(🏥)要(yào )注意精力放进百度(dù )Feed流(📠)上(🔳)的李彦宏(😼)(hóng )恐怕(pà )会为智能生活事业群组再寻(🏐)找风一位高层汇(🤪)报者
值得注(🐁)意(yì )的是上述事(🥗)项内部邮件中达到三分之一(yī )的篇幅(🤤)都(📺)比较复杂到王(🚨)海(hǎi )峰这次(cì )什么变(🗑)(biàn )化(🐶)后(🙅)(hòu )此前(qián )职(🚋)务(🎹)AI技术平台体系(🍶)AIG总负责人的王海峰被(🌎)任命百度公司(sī(🐀) )高(🍞)级副(🏎)总裁
依据什(🛂)(shí )么(🚋)(me )百度的官方(🗽)(fāng )信(xìn )王海(🔐)峰2010年一并加(jiā(⚡) )入百(♍)度(🚙)几乎在同一时间为公(⛰)(gōng )司(sī )创建角色了(🌇)(le )自(🎩)(zì )然(rán )语言(🥒)处(🐏)理(lǐ )部互联网数(🛎)据研(🍏)发(🙋)(fā )部推(😧)荐引擎(🥁)和个性化选择部多媒(🤬)体(tǐ )播放部图片搜索部语音技术部等并曾担(🍯)任(rè(🍲)n )搜索公司副(fù )总经理(lǐ )
在2017年(🎟)3月吴恩达因(yīn )派(pài )系斗争远远离开百(bǎ(🥫)i )度后王海峰刚接手了吴恩(ēn )达此前专(⏬)门负(🐖)责的百(🤓)度研究院下一(yī(🐛) )界AIG总负责人(rén )同(🔕)时境界突破为Estaff成员(yuán )而被可(kě )以表示(🐜)百度AI派(pài )系上一波斗争(zhēng )中(zhōng )的赢(🆘)家
一位百(bǎi )度内部人士对36氪明说王海峰你(🐔)们负(📣)责的AIG与景(🕘)(jǐng )鲲(🗻)专门负责的DuerOS之(💠)前的关(📆)系是前(qiá(🚙)n )者提供底层技(jì )术后者共(🤘)同(🌉)负责落地后到产品并可以使用前(🥢)者的(de )数据但(🚇)(dàn )两个部门在长期合(💷)(hé(🍶) )作(zuò(👳) )的(♿)(de )同时也(yě )修真者的存(🌗)在博弈(yì )AIG也在(zài )绝对机密研发自己的(🚀)硬件机器人产品
陆奇离开后(✋)AllinAI的百度依旧是是需(xū )要一位有能力禁锢几(😶)块AI业务避(bì )免内斗不断(🛎)的管(📇)理者但这(zhè )个(🥨)人(rén )会(🥠)不会又出现从哪里来全是(shì )个(😗)未知数
陆奇退任百度总(🐗)裁和COO的消(xiā(🎿)o )息(🛡)公告后百度(🌺)(dù )今晚(wǎn )美(měi )股(🧚)开盘(🚡)价格股价即暴(🚭)跌约7
再强势加盟(🌧)来一位陆(🌄)奇也会被(bèi )斗走一(🔤)位百度员工对(duì )未来的确(què )积(🍇)极乐观(🎉)怀疑就算跑来也招不来人
陆奇贡献的(de )486天像鲶鱼一样(👊)给了(🎼)百度新的(🌾)刺激但百(bǎi )度看(🐓)来却(❄)没给这(🅾)些(🔝)外来的(de )革命者充(chō(📛)ng )足(🎼)的(🏬)利用