有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你眼前一(yī )亮
日(🌧)剧很很厉害的(🙈)(de )一点是能深挖(wā )人性探讨普通人的喜怒(📦)哀乐
1海王
导演胜者即是(❕)正(🤩)义金子(🚎)文(wén )纪土井裕泰石(shí )井康(🏞)晴(🕑)
演的暗(🚱)金丑岛君新垣(😏)结衣星野(🐃)源(🔄)大(🤸)谷亮平
看(🕐)点食草工科(🔩)男呆(dā(🏩)i )萌美少女(🧑)实(🚡)验的(🦔)方法契约婚(🚺)姻的也非(fēi )常有趣单身狗被散了很多狗粮(liáng )新垣结衣根(⏭)本就是太萌片尾舞蹈太逗(🎸)了(le )
2海王
导(⛰)演(yǎn )海王福泽克(🕷)雄棚泽孝义田中(🏛)健太
古装电影(🚳)堺雅(♍)人上户彩香川(🤔)照之
看点(🤲)跟(gēn )啪啪啪一(🎈)样(yàng )霓虹(🚙)(hóng )人比较喜(💕)欢前戏十足(👰)然后在一瞬间再次爆(🗞)发每集前30分钟(🍳)都无比压抑剧情一环扣一环紧张到(dào )不(🖍)(bú )行到结果十几分钟热(rè )血励志(🛫)形状怪异打(🍆)着鸡血堺雅人(ré(👥)n )香川照之等(děng )许(xǔ )多优质叔出(🛶)演电影的银行家们气(🐓)(qì )质(zhì )不凡(fán )最后大结局反(fǎn )正挺(📎)要什(shí )么不是(🐣)(shì )现实(shí )的(❔)BOSS们相(xiàng )互妥协炮灰的仅有少年热(🥫)血小喽啰
3逃避(bì )虽(🕑)可耻(chǐ )但(💓)有用
导演松冈锭司山(🤒)下(🆗)敦弘(🏺)及川拓郎(✒)
主(🏜)(zhǔ )演小林薰须藤理彩田畑(tián )智(zhì )子(zǐ )
看(kàn )点在每(mě(🔽)i )个深(🕎)夜边缘人被美(měi )食彻(chè )底治(zhì )愈即便(biàn )是(shì )普(pǔ )通(tō(🌘)ng )人获得依(💈)旧有(👂)故(👓)事台词(cí )如(rú )散(👜)文版优(🎠)美(měi )动(👚)人小林(lín )薰(💢)大(🛩)叔(🕳)(shū )气质浓烈
4半泽直(🗓)(zhí )树(shù )
导(👒)(dǎo )演石川(chuān )淳一(yī )城(chéng )宝秀(xiù(🧤) )则西坂(bǎn )瑞城编剧古泽(zé )良太
演(🚎)的堺雅人(🍳)新(xīn )垣结衣冈田将生
看点毒(🕋)舌(shé )大叔和(👐)呆萌少(shǎo )女(nǚ(💖) )组合最好搭配(🤖)(pèi )还挺好玩吉(🗻)高由(yóu )里子贱萌怪新(xīn )垣(🎼)结(🤝)衣正义感十足且乖诉讼(🕤)中的笑点(🚞)很(🔸)多(duō )却能(néng )直接导(🛺)致人陷入深思(sī )末凉子(🐼)御姐(🎀)范真棒熟透的水蜜桃(😜)
5深夜食堂
导演山口雅俊川村泰祐
主演山(💓)(shā(🎤)n )田孝之(zhī )片濑那奈矢部享佑
看点(🤞)从高利贷(👺)角度看计划(🎒)理财(cái )的(🏤)重要性欲(🗽)望是把(🆓)(bǎ )刀能伤人也(🔁)能伤己连高利贷也(yě )能拍(pāi )得热血街(jiē(🏕) )灯还真啧
小米10涨(zhǎng )价后销量却(🐠)很(🤫)好是因(yīn )为以前太便
大米(mǐ )白面天(📩)天吃也(🤴)得(⌚)腻换个口味十年前有人说腾讯和阿里抵不(bú(🌮) )上(shàng )一(yī )个百(❕)度
百度未一跃(💌)而起陆奇已离场后进入到百度486天后工作狂陆奇只不过(guò )个人和家(🏍)庭(tíng )的原(yuá(🦉)n )因由李(🤕)彦宏在5月(yuè )18日下(🔰)(xià )午(😕)发出的(🤱)内部邮件(jiàn )中下达命令从(🔚)(cóng )今年7月起(🛴)不(🤡)再(🍑)一职百度(🎮)集团总裁兼(🎅)首席运营官
这位(🗾)李彦宏亲自来从硅谷这边请(🀄)慰籍(🐦)着(❓)百度(dù )转(⛳)型厚望的明星职业经理人在(zài )百(bǎ(😭)i )度(🚔)AllinAI大战略拐向中途(tú(🌔) )倒是在(📲)公(🔋)司内外也打(➡)胜了个人口碑的(🏁)时刻突(⭕)然之间取走对百度(🥠)实际(🎆)业(🎮)务的管理(lǐ )权
虽(📼)说(shuō(🔚) )李(🎪)彦(🕜)宏称陆奇将再任职集(jí )团(🛬)公(gō(👚)ng )司的副董事(🦔)长以这个身(shēn )份一(👝)直送回百度但(👮)很多这更像是越描越黑
百度(⛄)员工(gōng )的群早就炸开觉着副董(dǒng )事长(🎻)那是个虚职先缓(🌓)(huǎn )存(♒)一(🍮)下下一步就走了
虚职的分析(🌇)不虚从百度新的(de )管理班子和权(🏢)力架构不不(bú )自然出去陆(🔋)奇取回了全都所(🤜)有(🔅)的权(quán )力(🤴)
据(jù )百度内部邮件百度(♒)主要业务部门负(Ⓜ)责人张亚勤向(xiàng )海龙王海峰朱光等(dě(🔪)ng )人将再向李彦宏做了汇报李(lǐ )彦宏(🍧)在5月(⛵)18日的内部邮(🐔)件中同时(❔)宣布王海峰成功进阶(🍆)为百(bǎi )度公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台(🍡)体系(xì )AIG总负责人况且(💒)AI的两大事(shì )业群(🤖)智能驾驶(🛫)事业(yè )群组IDG总(zǒ(🚚)ng )经理李震(♓)宇投向张亚勤如(rú )实汇(😚)报景鲲将(jiāng )一(yī )职智能生活事业(🎹)群(qún )组SLG总经理(📢)(lǐ )一职未来(🌛)一段时间里直接向李彦(😔)宏汇报情况
到(dào )现(🖋)在为止张亚勤向海龙王海峰朱光均向(✂)陆奇领导报告且陆(lù )奇最(♑)最看重的两项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和智(🎩)能驾驶事(shì )业群组IDG均由陆奇(🤞)真接亲(qīn )自挂帅任(rèn )总经理正因如此职业经(🚠)理(lǐ )人陆奇(qí )被如果(🗝)说是少见的除开李(lǐ(👷) )彦宏外居然还能在百度(🚲)总帅大权的人
此行(háng )人(rén )事变动并不代表(🈶)百度的直接掌舵(👡)权恢复又回到李彦宏手(🗄)上后者而且在移动端时(shí(🥄) )代对(🤸)公司战略(luè )可(kě )以确定的游移不(💜)定在管理能力上令一(🥤)些(📱)内部员(🚅)工失去了(🥄)信心
与(yǔ )此同时陆奇出任而成型的李彦宏(⛷)陆奇(qí )马东敏的三角权(quán )力结构李彦(yàn )宏(hóng )主抓信息流广告业务陆奇总统领通盘业务尤其是AI李彦(♐)宏夫人马(✔)东敏抓投资什么在表面上看来比(🛴)较稳定(🌡)地保留(liú(🏯) )了一年多然后完全崩坍
陆奇在(🌖)百度掌权的四百多天里百(bǎi )度的股价比起他(📥)入职时之初(🆔)修为提(tí )升(shēng )了将(🙁)近60但(😉)百度与阿(ā )里腾讯市值依(🐍)然(🛺)差(📁)出(chū )一(🧒)个数量(lià(👞)ng )级与(yǔ(🔰) )今日(🐅)头条(🌫)的竞(🚂)争(zhēng )远(yuǎ(🥉)n )未(👨)结(♋)束后(hòu )随着陆奇(💔)的离去百度(🚽)下重注(📦)的AllinAI战略更是前路渺茫
1举刀的陆(lù )奇和百度(dù )的斗争
陆(🤘)奇慢慢(💀)退出百(bǎi )度的消息公元前16世纪(jì )在4月底再到脉脉曝(🔵)出消息一团团时陆奇(🔡)本(⏫)人还在参加上海车展外表看(kàn )来(📹)精神焕发甚至于他刚(🚿)(gāng )刚(gā(🙉)ng )开放了新(⌛)一期(🐾)新风会的考试报(👶)名(🧒)这(🐑)是陆(🧞)奇(♍)创始的不定期检(🍗)查跟百度员工继续讨论公司方向和业(💓)务的内部会议
这些都让百度(🏣)基(jī )层员工对此那两个爆料(♎)十(🍕)分不屑甚至(😒)还(há(🔢)i )怀疑(yí )是竞(🤶)(jìng )争对手蓄意(yì )释放(fàng )出(✒)谣言在百度能发财报前一日拉低(dī )百(bǎi )度股价
李彦(yà(🚥)n )宏今天的内部(🐘)信难比(💦)登天一枚(🤵)炸(zhà )弹(🎉)感觉公司(🍵)刚稍(shā(🥑)o )微有点垂(🍚)死(sǐ )还得不行呀一位(🍸)百度员(yuán )工对36氪说
一(🎦)位百度内(🥐)部知情人士(🆖)对36氪谈起过陆奇(🦆)的离职(🛌)与同(🕡)百度搜索系(⏰)高(🔭)(gāo )管的政治斗争无关上列人士称(chēng )陆奇曾对百度搜(🐦)索(⏩)部门可(🚝)以(⛱)表示就是(🕤)为了百度的名声估计坚定的杀掉特(tè )定垂直行业的竞价排名广(🚧)告(gào )这(🕝)应(yīng )该不会有什么(🖕)东西太大(dà(⛪) )问题只会有收入上的影响但陆(📉)奇(📬)的主张遇到(dào )了四(⛎)(sì(📤) )位百度高管的联合(🍣)抵(dǐ )制终(🥍)于的结果(🔮)是陆(lù )奇慢慢(màn )退出(chū(🌱) )百度的权力核(hé )心
3月(yuè )份百度刚情况了一次人事(😔)变(🐑)动(dòng )李叫兽百度(🚷)贴吧事业(🎏)部总经(🤮)(jīng )理(lǐ )胡玥百度(dù )地图事业(😵)部(🤘)总(🐑)经理李东(dōng )旻搜索广(guǎng )告(🧀)高级总监鲁鹏(péng )俊内容服务(🏰)平(🖇)台总经理屠静等多位中层(🆖)员(😩)工离职(😆)(zhí )
最近的传(😞)言是百(bǎ(🍯)i )度多年(👧)的现金(📠)流基础大搜索业务(🥪)负责人向海龙在(🐡)场的不(bú )少百(bǎ(🔲)i )度(🚦)(dù )核心(xīn )业务管(🛒)理(🧗)者毕竟并(🕢)没有受重视一定要(⏮)拿到资源(yuán )有(🌜)离职意(yì )向(🏞)(xià(🍻)ng )
重新(🚐)回顾陆奇直接(😿)进入百(🧜)度(🎫)之初百(🏀)度(♒)还陷在200亿投(📝)(tóu )入O2O大战(📃)的(de )泥潭转(zhuǎn )型(🖱)AI战略尚就(👀)没清(🤪)晰的思路(🛎)股价一度降至(😖)(zhì )161欧元滑下到(💛)BAT阵营的(📗)边缘(yuán )
陆奇直接进入百度后(📉)正(🚜)(zhèng )式确立的(de )战略是(shì )Allin人工智(🥣)(zhì )能做Feed流的战略主航道按照(⛅)(zhào )手机(🚱)百(🍶)度重现移动搜索的地位并攻占内(nèi )容市场这(zhè )些看重百度百(😹)科百度(dù )地图百度(🙍)(dù )账(🧓)号这类优势业务
渐渐(🍥)而去的(🥋)是以(🐥)医疗事业部为首的大举(⤴)(jǔ )进(😬)犯被裁撤(🈴)与AI核心(🚸)战略没什么关(guān )系的不能(néng )贡献足够利润的部(🐖)(bù(🔪) )门(😠)都遭遇(🔋)考(kǎo )核(hé )和裁(cá(🚛)i )撤说是这(🐇)与马(mǎ )东敏的思路(🖨)完(wán )美契合举刀是媒体对陆奇(📀)之于百度业务的评(píng )价
今天慢慢退出权力(lì )核心的人(rén )成了陆奇(🍫)本人
他把别(🦑)人(rén )都斗走(zǒu )了然后再(😁)自己走了(💦)一位逼(bī )近百(🧔)度的(👻)人士(😅)赞叹
2陆奇(qí(💖) )和百(📀)度的文化
2017年(🐉)1月(🧢)陆(🤬)奇组建(💬)百(bǎi )度的第(☔)一场媒体沟(🧤)通会(🎯)上(shàng )李彦(🌑)宏向(➕)外界(jiè )详细介绍陆奇(🏇)
在(♍)百(bǎi )度内(nè(⬛)i )部有很多关於陆奇的传言比如说(🐓)(shuō )他工作站(😛)了起来(🅾)像台(tái )机器每隔一天(tiān )只睡4个小时两(liǎng )点一(🥨)(yī(🐹) )线在(zài )公司和(👖)长期性下榻(🖲)的酒店间穿(🎸)行又例如他做事亲力亲(⛄)为相当透测哪怕重新啊设计了全(🔊)公司的周报风(🕚)格统一好(hǎo )第一段写什么(me )第二(🔦)段写什么他也(😕)会解除基(jī )层员工再邮箱他再讨论(lùn )问(👾)题的邮(yóu )件(🍍)
这为陆奇赢得了口(🌺)碑
但令(💁)陆奇(😜)在内部(🎖)我得到认可的(♟)是他借(😕)着再造百度企业(📂)文化的努力特别是打破(🌥)百度网页从基层(💴)(céng )到高(😔)层管理者交流沟通阻塞住的顽疾
不久前(📼)百度内(🚄)部的官僚(🧙)作风人事斗(dòu )争和个别(bié )管(guǎn )理层的私心一(yī )度被可以表示一(yī )家巨(🍧)头企(qǐ )业文化中的(de )顽疾
不过Robin很厌(🆎)恶官僚不过(👶)他(tā )又比较(jiào )好适当放(🏰)权于外边(🕛)的这(🕣)些人边(✝)沿的那些(xiē )人又跟他(tā )也不(bú )是一条(👬)心(📖)也很胡(hú(🌘) )弄他(tā )即便他们(men )很(hěn )清楚什么(me )是(🎤)对(duì )公司必要的但(dà(🍑)n )的确如此关心只在乎做(zuò )的(de )事有没往上汇报的时候好(📟)看点逼着基层员工挑活干
中高层管理者的这样的偏好结(🛂)果会反(fǎn )应(yī(🐦)ng )在(✂)绩效(xiào )评定上一名内部人士对36氪可以(👅)表(🍆)示症(🕧)结应该是只考(🏿)虑(lǜ )到KPI实在(zài )不行(háng )你我以为以百度的技术(🚶)(shù )连不赚钱(qián )的垃圾广告(gào )帖都灭(🔀)(miè )不(📯)了他们都清楚只不过不安排(🕠)好人(🤕)力去整(💯)治(🥣)(zhì )
以内种种除了魏(⏪)泽西事件狂暴后百度(🕖)的(de )措手不及让李(lǐ )彦宏看(kàn )起来好像像个高(gā(🐀)o )居高层又非常好蒙(méng )蔽的(de )CEO
一种观点是(🚔)这也(🚓)和Robin个(gè )人的性(⛲)格或者(zhě )他是个重感情(👑)的好人(🥟)是个是个(🤢)的技术男但(dàn )他根本(😤)(běn )不不算(suà(✊)n )个杰(🧕)出的的(💐)管理者特别是要(yào )羽翼未丰百度(dù )这艘巳经有5万(💓)员(🔚)工的大船
这(zhè(🎡) )那就是(shì )陆奇(qí )初入百度遇到的(🦆)状况管理层最看(🔣)重私利势力盘根错节基层(céng )的的问题和意见反(fǎn )馈不了高(🔨)层(céng )
因此陆奇开设(❓)了新(xīn )风向沟通(🔎)交流会这是(🐼)(shì(🌔) )一(➡)个(🗾)定期跟员(🤶)工交流的(de )讨论会制度每(💋)次来开一个半(bàn )小时陆奇会(huì )请帖(🦊)(tiē )一位(💣)业务线大佬亲自(🚌)出面并在(👖)百度内网和新风(fēng )会你(nǐ )的留言区选出最受员工关(guān )注(🕰)的问题在(🕉)会上直接(🌻)(jiē(👗) )反驳
提问(💚)可能很刺(🚥)(cì )耳例如(rú )就(🔶)曾有员工一(yī )点(diǎn )也不客气的问陆奇为(wéi )么百度的产品(pǐn )都中(😸)规中距江(🐠)湖之远是(🐦)对员工更加不好算(🥤)和亲身的体验的问题做一(🥁)个新系统和(⛽)程序维(🏍)护一个旧系统这对个人境界突破的(de )价值(zhí )几乎不一样这倒致就没人很(🎌)乐意程序(xù )维(wéi )护旧系(➖)统都愿意去做新的这种问题怎末可以解(🌥)决(🚛)
有时(shí(💜) )候只(🎰)不过我们没法提出来解决方法但(dàn )至多这些(xiē )个(🎙)问(⏺)题让(💐)上面的大佬(🕕)看(🤪)到了(le )就达到一(yī )定(🚌)目的了一位百(🌙)度(🧛)员工(👷)其实相对于百度历史(🏞)(shǐ )上的(🙄)管理层陆(🦅)奇表现出(🚭)来出前所(suǒ )未有的强烈的坦率和不回(📎)避
过去这在百度是不可想象(xiàng )中的
这(🗺)在百度内(nè(🍹)i )部带走了(le )一种(🕌)印象一名普(👾)通员工(🛶)想(♑)同COO陆奇联(🍁)系有时比(🤛)同总监级(jí )管理者交流更(🌹)太容易(📍)放到其(😘)余大公司(🤭)这是(shì )个(😥)奇(🏦)怪的现象(🐴)
这让人想起(qǐ )了腾(🏹)讯(xùn )创始人马化腾知乎(🐦)用户和菜头分享过(🍩)一件事腾(🎒)讯的产品(pǐn )线上(📏)有1700多个(gè(👽) )产品(👞)他(⚾)参(🐦)与(💯)其中的(🔢)蛮(mán )数(📜)(shù(🕷) )量(🈳)和他回(👮)信商讨产(🖌)品问题相当祝生活(💁)基本(🐊)上那是(shì )一个PM和(hé )另一个PM之间的切磋切磋如果他被你(🧕)的做法极大激荡(🐙)Pony会立(✒)刻把(🍛)(bǎ )邮(yóu )件升级(😻)拖一堆VPGM从里(😲)面(miàn )出来带动事情行进
陆奇也会直接发基(🕧)层员工发邮箱(🅿)他(⏰)(tā(👓) )讨论问题的邮件趁(🐘)机发觉刻意隐藏在(🏿)百度的产(😲)品制度(🐐)和运转细节中的隐疾毕竟害怕管理(😓)层不(⌚)解释(🐞)年(⏮)(nián )轻(qīng )用户的需(👵)求他一(yī )天玩(wán )各种(zhǒng )App匿名试用手(shǒu )机百(✴)度邀请在百度内(nèi )网中先(xiān )发表见解的员(🈴)工(🚃)单聊
在最近的一次新风会上陆奇期刊等级半个公司(sī(🙃) )集团战略巳经都(🤟)差不多理顺了但要做的仍很多(duō(🤼) )
3换(🛃)了司(👏)机的高速列车(chē )
过去几年搜索广告在养(🛹)肥了百(bǎi )度的同(tóng )时(😰)也抹杀掉了(🦎)这(🏿)家百度的(de )敏感度和锐(🚛)气陆奇给百度新(xīn )找的(de )路子是像Google一样(🔰)剪切粘贴出一个都(📀)属(🔝)于自(🙃)己(jǐ )的AI时代的安卓逃掉过度(dù )依赖(lài )广告(😕)的广(guǎng )告(gào )盈利模(🈂)式在这套思路里DuerOS和Apollo是(shì )有用的(de )落(📏)地之前出(🥫)口
在2018年(🍪)的(🏟)CES大会上陆奇半(🏉)带欣慰地称百度AI尤其是Apollo的(🦆)发展体现了中国速度但接(jiē )下来人们(🧓)打听一下的是高速行驶(💲)的(de )到百度在突(tū )然换了司(sī )机后会(🥓)不会脱轨
在百(🏢)度历史上产品或业务而且负责人离职后(👈)(hòu )而激起浪花的事时有(🌨)发生了(le )什么
如今指挥棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍旧必(bì )须平衡(héng )新(xī(😝)n )领(lǐng )导班(🗂)子的权力(lì(🏑) )包括把陆奇(⛴)(qí )开(🏡)了(🦍)头的变(📼)革再继续下去
参(📻)照李彦宏在(🏝)内部(🚕)邮(yóu )件(🤙)中的规划以往陆(🎷)奇亲(qīn )自跑(pǎo )带(📣)的两(💷)块核(🌗)心的(🍑)AI业务(wù )智(🍳)能(néng )驾(👞)驶事(🔁)业群组IDG总(🕺)经理李(🥢)震(zhèn )宇(🤡)日(🏈)后投向张(📠)亚勤领导报告景(jǐng )鲲升(📫)任智能生活事(👁)业群组SLG总(zǒng )经理未来(lái )一段时间里真接向李彦宏领(🆚)导报告百(🚭)度(🥏)也许(🚁)不会会(huì(🎃) )出现第(🔳)二(🕥)个陆奇这样的角色如今(🤪)要注意(yì )精力(🐃)放(fàng )进百度Feed流上(🕤)的(🙋)李彦宏恐(👣)怕会为智能生活事(✨)业群(🤑)(qún )组(🚳)再寻找(💋)风(🔠)一(🏄)位高层汇报者
值得注(🛣)意的是上述(shù )事项内部邮件(🛠)中达到三分(🤽)之(🚇)一(🥟)的篇幅都比较复(fù )杂(zá )到王海(hǎi )峰这次什么(me )变(biàn )化(huà )后此前(🍱)职务AI技术平台(🛅)体系AIG总负责人(🕦)的(de )王海峰被(🎺)任(rèn )命(🎢)百度公(🔛)司高级副总裁(🎪)
依据什么百度的官方信王海峰(fēng )2010年一并加入百(🚵)度几乎在同一时间(🐁)为公司创建角色了自然语言(yán )处理部(💥)互联网数(shù(🍲) )据研发部推荐引擎和个性化选择部多媒体播放部图(🥇)片(piàn )搜索部语音技术部(bù )等并(bìng )曾担任搜索公司副总经理
在(zài )2017年3月吴恩达因派(pài )系斗争(🏂)远(yuǎ(🙁)n )远(yuǎn )离开百度后王海峰刚(🥦)接(💩)手了吴(🔭)恩(🦅)达此(👉)前(qiá(🍴)n )专(⛽)门(🍐)负责(zé )的(🧒)百度(🎁)研究院下(xià )一(🤥)界AIG总(zǒng )负(🚞)责人同(🚺)时境界突破为(🚴)Estaff成员而(📀)被(🎟)(bèi )可以(yǐ )表(📒)示百(😘)度AI派(💧)系上(😐)一波斗争中的赢家
一位百(📉)度内部人(🙃)士(shì(🛣) )对36氪(kè )明说(🙂)王海峰你(🐺)们(men )负责的(👸)AIG与景鲲专门负责(📥)的DuerOS之前的(🏅)关系是前(qián )者提供底层技术后者共(💪)(gòng )同负责落地(🕤)后到产品并可(💹)以使用前者的数据(🌏)但两(🍼)个部(bù )门在长期合作的同时也修真(🕋)者的存在博弈(yì )AIG也(😰)在绝对机密研发自己的硬(🐗)件(🎞)机器人产品
陆(⚡)奇离开后AllinAI的(🏧)(de )百度依旧(🔉)是是(🏖)需要一(🗯)位有能力(👍)禁锢几块(🎪)AI业(💩)务避免(⤵)内斗不断的管理者但这个人(rén )会不会又出现从哪里来全是个未知数
陆(lù(♉) )奇退任百度总(🤑)裁和COO的消息公告后(hòu )百度今晚(👪)美股(🚙)开盘价格股(gǔ )价即暴跌约7
再强势加盟来一位陆奇也(yě )会被斗走(🕖)一位百度(🍡)员工(🥇)对未(🚜)来的(⛄)确(què )积极乐观(😑)怀疑(🌍)就(🎍)(jiù )算跑来也(🏠)招不来(🔉)人
陆奇贡献的486天像鲶鱼一(😆)样给了百(🥌)度(🏍)新的刺激但百度看来却(👋)没给这些外来的(🤹)革(🆚)命者充足的利用
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