有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让(🛑)你眼前一亮
日剧很很厉害的一点是(🖤)能深挖(🍄)人性(🧛)探(💣)讨普通人的喜怒哀乐
1海(🏌)王
导演胜者即(jí )是正义金子(zǐ )文(🦐)纪土井裕(📼)泰石井(🥌)康晴
演的暗(àn )金丑岛君新垣结衣星野源大(dà )谷亮平
看点食草(🎎)工科男(🤫)呆萌美(měi )少女(🐸)实(🍺)验的方法契约婚姻的(😛)也非常有趣单身狗被散了很多(🗡)(duō )狗粮新垣结衣根本就是(shì )太萌片尾舞(wǔ )蹈太逗了
2海王
导演海王(wáng )福泽克雄棚(🥒)泽孝(🤥)义田中(⬜)健(❔)太(🤽)
古装电(🚐)影堺雅人上户彩香川(🤹)(chuān )照(😉)之
看点(📖)跟啪啪(🏔)啪(pā(🕧) )一样霓虹人比(🐊)较喜(xǐ(🙍) )欢前戏(🤗)十(🐃)足然后在一瞬(🌿)间(🈚)再(zà(〰)i )次(🚔)爆发(🤣)每集前30分钟(🍿)都(dōu )无比(📮)压抑剧情一环扣(kò(🎽)u )一环(huán )紧(📑)张(🐢)到不行到(🐐)结果十(🥫)几分钟(zhōng )热血励志(😂)形状(📧)怪异(yì )打(🥥)着鸡血堺雅人(👝)香(xiāng )川照之等许多优质叔(shū )出演电影(yǐng )的银行家(jiā )们(men )气(🎌)质不凡最后大结(🍌)(jié )局反正(🉐)挺要(✒)什么不是(shì )现实的BOSS们(⛸)相(🎛)互妥协炮灰的仅有(🕑)少年(nián )热血(🖌)小喽啰(👿)
3逃避(🍴)虽可耻但有用
导(dǎo )演松冈锭司(💍)山下敦(dūn )弘及川拓郎
主演小(🐞)林薰须(xū )藤理彩(👡)田(tián )畑(🚗)智子
看(🌥)点(💊)在(👪)每个深(shēn )夜边缘(🌪)人(🍒)被(💋)美食(🏨)彻底治愈即便(bià(🦕)n )是普通(🈁)人获(huò(✌) )得依旧(🕉)有故事台词如散文(🛣)版优美动人小林薰(xūn )大叔气质浓烈
4半泽(💡)直树
导(🌵)演石(🥥)川淳一城宝秀(🍯)则西坂瑞城编(🌂)剧(🐍)古泽良太
演的(😳)堺雅(yǎ(🌼) )人新垣结衣冈田将生
看点毒舌(shé )大(dà )叔和呆萌(méng )少女(🐋)组合(hé )最(🥛)好(hǎo )搭配(🐷)还挺好玩吉高由里子贱萌怪(guài )新垣(yuá(🥌)n )结衣正义感(gǎn )十足且乖诉讼(sòng )中的笑点(diǎn )很(👰)多却能(néng )直接导致人陷入深思末(mò )凉子御姐范真棒熟透的水蜜桃(💷)
5深夜食堂
导演山口(📚)雅俊川村泰祐(yòu )
主演山田孝之片濑(🔱)那奈矢部(bù )享佑
看点(💋)从高利贷(🏷)(dài )角度看(🏽)计划(🍏)(huá )理财的(🎮)重要(yà(📋)o )性(🐝)(xìng )欲望是把刀能伤人也(yě(⛑) )能伤己连(lián )高(gāo )利贷也能(👨)拍(✖)得热(🏼)血街(jiē )灯还真啧(🔔)(zé(🥚) )
小米10涨价后(🗿)销量却(què(🙅) )很好(📈)是因为以(yǐ )前(🤯)太便(📞)
大米白面天(🍏)天吃也(yě )得腻换个口味十(shí )年前(😃)有人说腾讯和阿里(lǐ )抵不(bú(⌛) )上一(🌕)个(gè )百度(dù )
百度未一(📜)跃而起(qǐ )陆奇已离(💹)场后进(🌚)入到百(🐿)(bǎi )度486天(😯)后工作(💮)狂陆奇只(zhī )不过个人和家庭的(de )原(📶)因(🐦)由李彦(🤑)宏(😴)在5月(🏩)18日下午发出的内(nèi )部邮件中下达命令(🐶)从(🍣)今(♟)(jīn )年7月起不再一职百(㊙)度集(👝)团总裁兼首席运(🚣)营(😳)官
这位(wèi )李(🍝)彦宏亲自来从硅谷这边请慰(wèi )籍(jí(👢) )着百(bǎi )度转型厚望的明星职(zhí )业经理(lǐ )人在百度AllinAI大(dà )战略拐(🎋)向中(🤨)途倒是在(zài )公(gōng )司内外也(🛁)打胜了个(😂)人口(kǒu )碑(🤭)的时刻突然之间取走对(🚰)百(bǎi )度实(🌺)际业务的管理权
虽(suī )说李彦(yàn )宏称陆奇(qí(🏄) )将(jiāng )再(😰)任职集(🉑)团公司的副董(dǒng )事长以这(zhè )个身(🖌)份一直(zhí )送(sò(🏧)ng )回(🕧)百度但很多这更像是(🐰)(shì )越描(👠)越黑
百度员工的群早就炸开觉着(➰)(zhe )副董事长那(nà )是个虚职先缓(🏥)存一(🗑)下下一步就走(🍟)了(🈂)
虚职的分析不虚从百度新的管理(🤨)(lǐ )班子和权(quán )力(🗑)架构不不(💙)自然出去(😜)陆奇取回了全都所有(yǒu )的权力
据百(🔙)度内(🤨)部(👂)邮(🔬)件百度主要业务(🎅)部门负(🏀)责人张(💂)(zhāng )亚勤(👼)向海(hǎi )龙(lóng )王海(hǎi )峰(😤)朱光等人将再向李(🤣)彦(yàn )宏做了汇报李(lǐ )彦宏在5月(🙊)18日的内部邮件中同时(🎱)宣布王海峰成功进阶为百度公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台体系AIG总负责人况且(qiě )AI的两大事业群智能驾驶事(shì )业群组IDG总(🤵)经理(📪)李震(zhèn )宇投向(xiàng )张亚(yà )勤如实汇(huì )报景鲲将一职智(🌍)能(néng )生活事(💮)业群组SLG总(zǒng )经理一职(🌂)未来一段时(🥞)间里直接向李彦宏汇报情况(🔡)(kuàng )
到(🔆)现在为止张亚勤(qín )向海(🔵)龙王海峰朱光均向陆奇领导报告(🐁)且陆奇最(🤳)(zuì )最看重的两(liǎng )项AI业务的出口智能生活事业群组SLG和智(🐿)能驾(🃏)驶事业群组IDG均由陆奇真(😭)接亲自挂(👘)帅(🆙)任总经理正因(🌕)如此职业经理人陆(🌾)奇被如果说是少见的除开李彦宏外居(jū )然还能在百度总帅(🚅)大权的人
此行人事变动并不代表百度(dù )的直(😙)接掌(zhǎng )舵权(quán )恢(huī )复又(yòu )回(🍭)到李彦宏(🤕)手上后者(zhě )而(ér )且在移动端时代对公司(sī )战略(🏊)可以确定的游(👤)移不(😵)定在管(guǎn )理能力上(🛂)(shàng )令一(🛳)些内部员工失去了信(🎵)心
与此同时陆奇(qí )出任而成型的李彦宏陆奇马东敏的三角权力结构李彦宏(😢)主抓信息流广告业(📅)务陆奇总(👎)统领(🌤)通盘业务(🐗)尤其是(😍)AI李彦宏夫人马东(dōng )敏抓投资什(🌔)(shí )么(🐣)在表面上看来比较稳定地保留(🌀)了一年多然(rán )后完(🧑)全崩(🏝)坍
陆奇在百(bǎi )度掌(💪)权(🚁)的四(sì )百(🏵)多天里百(bǎi )度(🛷)的股价(jià )比(💒)起他入(📍)职时(📱)之初修为提升了将近60但百(bǎi )度与阿(ā(😲) )里腾讯(🔓)(xùn )市值依(⌛)然差出(chū )一(yī )个(🐩)数量级(jí(🌡) )与今日(🥇)头条的竞争远未结(🤝)束后(🎹)随(suí )着陆奇的离去百(bǎ(🌅)i )度下重注的(🏬)AllinAI战(☔)略(🆓)更是前(⏱)路渺茫(👙)
1举刀(🗳)的陆(🛴)奇和(👮)百度的(de )斗争
陆奇慢慢退出百(bǎi )度的消息(xī )公元前16世纪在4月底再到(🌯)脉脉曝(🙋)出消(xiāo )息一(😒)团(🍺)团时(🛋)陆奇本人还在(zài )参加上(shàng )海(🌳)车展外表(🔬)看(🥘)来精神焕发甚至(🎃)于他刚(💹)刚开放了新一(yī )期新(xīn )风会的(📈)考试报名这是陆奇创始的不定期(🐽)检查跟(🖇)百度员工继续讨(🥣)论(🛀)公司方向和业务的内(🌾)部会(🤽)议
这些都让百度基层员(yuán )工(🤣)对(duì )此(cǐ )那两个(gè )爆(bào )料十(🐨)分(🌊)不(🍢)屑甚至还(🥅)怀疑是竞争对手(📙)蓄意释(😔)放出(🛡)谣言在百度能发财报前(🔂)(qiá(😦)n )一日拉低百度(dù )股(🚊)价
李彦宏今天的内(😉)部信难比登天一枚炸弹感觉公司刚稍微有(yǒu )点垂死还得不行呀一位百度员工(gōng )对36氪说
一位百度内部(😈)知(⛅)情(😻)人士(shì )对(duì )36氪谈(👹)起过陆奇的离职与(yǔ )同(✴)百(👑)(bǎ(🔘)i )度搜(🚛)(sō(🕳)u )索系高管的政治斗(dò(📺)u )争无关上列(🚥)人士称(chēng )陆(lù )奇曾(😆)对百度搜索部门可以表示就是为了百度(🛹)的(🦍)名声(😑)估计坚定的杀(shā )掉(🏢)(diào )特定垂直(zhí(🎵) )行业的竞价排名广告(🦍)这应该不会有什么东西太大问题(tí )只会(huì )有收入上(✝)的影响但陆奇的主(👿)张遇到了四位百度高管的联合抵制(zhì )终于的结果是陆奇(🕎)慢(🙅)慢退出百(bǎi )度的权力(📖)(lì )核心
3月份百(😈)度刚情况了一(yī(🎺) )次人事(🙂)变(🔂)动李叫兽百度贴吧事业部总经理(🤚)胡玥百(✍)(bǎi )度地图事业部总(🐽)经理李东旻搜索广告高级总监鲁(📈)(lǔ )鹏俊(🔨)内容服务平台总经(jīng )理(🙀)屠(🚻)静等(děng )多位中(🦀)(zhōng )层(céng )员工离职
最近的传言(🙋)是百度多(🚩)年(✔)的现(xiàn )金流基础大搜(sō(🏖)u )索业务负(🎮)责人向海龙在场的不少百度(🥕)核心业务(🍬)管(guǎn )理者(🍶)毕(bì )竟并没有受重视一定要拿到资源有离职意向
重新回顾陆奇直(zhí )接进入百度之(zhī )初百度还陷在200亿投(👫)入O2O大战(zhàn )的泥潭转型AI战(🔒)略尚就(jiù )没清晰的(🈁)思路股(🈹)(gǔ )价(jià )一度降至161欧(🌯)(ōu )元滑(🌕)下到BAT阵营的边缘
陆奇直接进入百度后正式(shì )确立的(💃)战略是(🥂)Allin人(😾)工智能做Feed流的(🕖)战略(luè )主航道按(🦅)照(🔗)手机(🥇)百度重现移动搜(sōu )索的地(🐏)位并攻占内容(🌛)市(🍕)场(🚇)这(🛥)些(🆓)看(📗)重百(🐰)度百(🥖)科百度地图百(🥠)度账(zhàng )号这类优势(shì )业务
渐(jiàn )渐而(➖)去的是以医疗事业(😸)部为首的(de )大举进(⛩)犯被裁(cái )撤与AI核心战略没什么关(🍢)系(✂)(xì )的不能(néng )贡(🌦)献足(🏢)够利润的部门都遭遇考核(hé )和裁撤说(🌇)是这与马东敏(mǐn )的思(♏)路完美契合(🧠)举刀是媒体(🐯)对陆奇之(👩)于(yú )百(📌)度业务的评价
今天慢(màn )慢退出(🌵)权力核心的(de )人成了陆奇本(🍾)(běn )人
他(tā )把(😳)别人都(🛁)斗走了然后再自己走了一位逼近百度的人士(shì )赞叹
2陆(🐨)奇和百度(🛸)的文化
2017年1月陆奇(qí(🗄) )组建百(bǎi )度(dù(🌻) )的第一(📦)场媒体沟(gōu )通会上(🍛)李彦宏向(🦍)外(wài )界详细介(jiè )绍陆奇
在百度(🥅)内部有很多关於(yú(🎃) )陆奇的传(📄)言(yá(🛅)n )比如(rú )说(🥠)他工作(zuò(🍓) )站了(🎞)(le )起来像台机(jī )器每隔一天只睡4个小(xiǎo )时(🍧)两(🐉)点一线在公司和长期性下榻的酒店间穿(🚃)(chuān )行又例如(🍍)他做事(🏳)亲力亲为相当(🎙)透测(🎤)哪怕重新啊设(🏀)计(jì )了全公(🤨)司的(🏾)周(zhōu )报(bà(🤷)o )风格(🥌)统一好第(dì(🛑) )一段写什么第二段写什么他也会解(✏)除基层员工(gō(🌨)ng )再邮(📘)箱他再讨论问题的邮件
这为(🏖)(wéi )陆奇赢得了口碑(🆗)
但令陆奇在内部我得(📆)到(📑)认(💿)可(🥪)的是他(㊗)借着再(👟)造百度(🤗)企(⬇)业文化(🐙)的努力特别是(🏥)打破(pò )百度网页从基(jī )层到(dà(🏘)o )高层管理(lǐ(❇) )者交流沟通阻(🐵)塞住的(de )顽(🚠)疾
不久(🙈)前(🥐)百(📍)度内部(🦖)的(de )官僚作(🏋)风人事(shì )斗争和个别管理层的私心一度被可(kě )以表(💟)示一(👐)家巨头企业(yè )文化(🥊)中的(🏛)顽疾(🐳)
不过Robin很厌恶官僚不过他又(yòu )比较好适当(👸)放权(🎊)于外(😶)边的这些人(rén )边沿的那些人(rén )又(🕒)跟他也不是一条心也很胡弄他即(🅾)便(biàn )他(🧦)们(🗽)很清(qī(🔊)ng )楚什(shí )么(🗾)(me )是(💋)对(duì )公(⛄)司必(💖)(bì(🐕) )要的但的确如此关心只(zhī )在乎(🐎)做的事有(yǒu )没往(🤖)上汇报的时(📟)候好看点逼着基层(céng )员工挑(😲)活干(gàn )
中高层管理者(zhě )的这样(yàng )的偏好结(jié )果会反应在(💈)绩效评定上(shàng )一(yī(🗑) )名(míng )内部(🤝)(bù )人士对36氪(kè )可以表示(⬜)症结应该(gāi )是只考虑到(dào )KPI实在不行你我以(👃)为以百(bǎi )度的技(jì )术连(🍎)不赚钱(🥘)的(⏲)垃圾广(guǎng )告帖都灭不了他们都清楚只不(bú )过(😽)不安排好人(🎬)力去整治
以内种种除(chú(🍩) )了魏泽西事(🗃)(shì )件狂暴后百(👒)度的措手不(🌡)及让李彦宏看起来好(🚸)像像个高居(jū )高层(🚡)又非常(🔜)好蒙蔽的CEO
一种观(guān )点是这也和Robin个人(💬)的性格或(huò )者(🕷)他(🤮)是个重(💏)感情(🧘)的好人是(🏾)个是个的(de )技(jì )术男(💤)(nán )但(dàn )他根(gēn )本(bě(⛹)n )不不(😞)算个杰(🚗)出(chū )的的管理者(🙍)特别是(shì(🕷) )要羽翼未(wèi )丰(🤾)百(🚗)度这艘巳(📅)经有5万员(😷)工的大船
这那就是陆奇(👐)初入百度遇(🕓)到的(⏩)状(👠)(zhuàng )况管(🥢)(guǎn )理层最看(kà(🦏)n )重私(sī )利(🤟)势力盘根(gēn )错(😔)节基(jī )层(céng )的的问题和意(🤭)见反馈不(🐷)了高(🐚)层
因此陆奇开设(📢)了新风(fēng )向(🍚)沟通(tōng )交流会这(zhè )是一个定期跟员工交流的讨论会制度每次来开一(👡)个半小(🐲)时陆奇会请帖(🍿)一位业务(📜)线大佬亲(⛵)自出面(🏵)并在百度(🥠)内网和新风会你的留言(yán )区选出最受员(🎐)工关注的问题在会上直接反驳(bó )
提问可能很(🏉)刺耳例如就(🗯)曾有员工一(yī )点也不(🐗)客(kè )气的(🛑)问陆奇(qí )为么百度的(📅)产品都中(zhōng )规(guī )中距江(🍗)湖(⚡)(hú(🏋) )之远是对员工更加不好算和亲身的体验的问(wèn )题做一个新系统和程序维护(🐴)(hù )一个(👦)旧系(🚏)统这(🕳)对个人境界突破的价(🏍)值几乎不一样(❄)这(zhè )倒致就没(😣)人很(🏑)乐意程序维护旧系统(tǒng )都(dō(💅)u )愿意(yì(🥢) )去做新的(de )这种问(😸)题怎末可以解决
有(yǒ(🏃)u )时候只不过我们没法(fǎ )提出来解决(jué )方法但至多这些个问题让上面的大(🥋)佬看到了就达到一(yī )定目(🎎)的了一位百度员工其实相对(🌱)于百度历(🕔)史(🥜)上的管理(🦎)层陆奇表现出来出前所未有(🐮)的强烈的坦(😁)率和不回避(🛬)
过去这在百(🐯)度是不可想象中(🛩)的(🤶)
这(zhè )在(🏏)百度内部带走了一种(🗽)印象一名普通员工想同(tóng )COO陆奇联系有时比同(♌)(tóng )总监级管理者(🥕)交流更太容易放(fàng )到其(qí )余(🏋)大公司这(🍡)是个奇怪(🕥)的现象
这让人想起(👜)了腾讯创始人马化腾知乎(🏫)用户和菜头分(⬜)享过一(yī )件事腾讯(🍘)的产品线上有1700多(🚘)个产品他参(cān )与其中(➖)的蛮数量和他回(💊)信商讨产品问(wè(💡)n )题相当祝生(🤔)活基(🎧)本上(🐎)那是一个(🏋)PM和另一(yī(🌳) )个PM之间的切磋(💦)切(qiē )磋如果(guǒ )他被你(🌶)的(🛬)做法极大激荡Pony会立刻把(🌧)邮件升级拖一堆VPGM从里(♎)面出来(📬)带(🌲)动事情行进(jìn )
陆奇也会直接发(fā )基层员工发邮箱他(🦗)讨(tǎo )论问(📦)题(tí(🏥) )的邮件趁机发觉刻意隐藏在百(🚻)度的(🔻)产品制度和运转细节(jiē )中的隐(yǐn )疾(jí )毕(bì )竟(🎛)害怕管理(🎈)层(céng )不解(🔄)释年轻用户(〽)的需(🔅)求他一天玩各(🌁)种App匿名试用手(🍮)机(🐳)百度(✅)(dù )邀请在百度内网中(🛁)先发表见解的员工(gōng )单聊
在最近(🍮)的一次(cì )新(xīn )风(🔕)会上陆奇(🧜)期刊等(💥)级(jí )半个(🏸)公司(💢)集(🚠)团战略巳经都(dōu )差不多理顺了但(♏)要做的仍很多
3换了司机(🧥)的高速列车(🖖)
过去几年搜索广告在养肥了百度的同时(🍰)也抹杀掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给百度(dù )新找的路子是(🤞)像(xiàng )Google一(🚝)样剪切粘贴出(💕)一个都(dōu )属于自己(📇)的AI时(shí )代的安卓(🐤)逃掉过度依赖广告(🚜)的(🐽)广告盈利(🧤)模(mó )式在(💣)这(🏖)套(🈶)思(😸)路(lù )里(👹)DuerOS和Apollo是(shì )有用的落地之前出口
在2018年的CES大会上陆奇(🔭)半带(dài )欣慰地称百度AI尤其是Apollo的发展体(🔊)现了中(🏊)国(🛺)(guó )速度但接下来人(🎳)们打听一下的(💿)是高速行驶的到百度在(✍)突然换了司机后会不(🐡)会(🐷)脱轨(guǐ )
在百度历史上产品或业务而(😠)且负责人离(lí )职后而激(jī )起浪(😚)花的(de )事时有发生(🏰)了什么(🏼)(me )
如(👫)(rú )今(🏣)指挥棒(🆕)又返回到李彦宏手(🏂)中李彦(yà(💒)n )宏(👵)仍旧(jiù )必(🍝)须平衡新领导班(🤢)子(💟)的(⏬)(de )权力包(🎺)括(🌑)把陆奇(⚪)开了头的变(🐺)革再继续下去
参(🍯)照李(🙎)彦宏(hóng )在内部(bù )邮件中(🥄)的规划(huá )以往陆奇(😉)亲自(zì )跑(pǎo )带的两块核心的AI业务(♿)智能驾驶事(Ⓜ)业群组IDG总经理李震宇日后投向(xiàng )张亚勤领导报告景鲲升任智能(🤶)生(🔔)(shēng )活事(🚛)业群组SLG总经(🌇)理未来(🌀)一段(🎨)时(shí(🥃) )间里真接向李彦宏领导(🤗)报告百度(dù )也(🕹)许(♏)不会会出现(🤶)(xiàn )第二个陆(🙁)奇这样的角(🐬)色(sè )如今要注(🚡)意精力放(🏂)进百(bǎi )度Feed流上的李彦宏(🐗)恐怕会为智能(👒)生活事业群组(💘)再寻找风一位高层汇报者
值得注意的是上述事项(😶)内部邮件(💾)中(zhōng )达到三分之一(yī )的篇幅(❣)都(dōu )比较复杂到王海峰这次(🕦)什(🦎)(shí(👼) )么(🈯)变化(huà )后此前职务AI技术平台体系AIG总(👍)负责(💹)人的王(wá(🍭)ng )海(🥩)峰被任命(👥)百度公(🉑)司高级(jí )副总裁
依据什么(me )百(🍶)度的官方信王海峰2010年一(❇)并加入百(🙅)度几(🌭)乎(🏳)在同(tóng )一时间为公司(✔)创(😪)建角(🚰)色(🌉)了自然(🍅)(rá(🦄)n )语言处理部(📼)互联(lián )网数据研发部推荐引擎和个性化选择部(🕦)多媒体播放部图片(piàn )搜(🕟)索部(📐)语音技(🤦)术部等(💧)并曾担任(🌤)搜索公司副总经(jī(🏀)ng )理(🍝)
在2017年3月(👤)吴恩达因派系斗争远(♍)远(🔷)离开百度后王(wáng )海峰刚接手了吴(🍺)恩达此前专门负责的百度研究院下一界AIG总负责(zé )人同时境界突破为Estaff成员而被可以(🌄)表示百度(dù )AI派系上一(yī )波斗争中(🎿)的赢家
一位百度内部人士对36氪(kè )明(🔔)(míng )说王(⛺)海(🏚)峰你们负责的(de )AIG与景鲲专(zhuān )门负(fù )责的(de )DuerOS之前(🚑)(qián )的关系是前(🐂)者提供底层技术后者(zhě(💂) )共(🍸)(gòng )同负(🛤)责落地后(hòu )到产品并(bìng )可(🦄)以使(😬)用前者的数据但两个部门在长期合作的同时也修真(zhēn )者的存(🤗)在(zài )博弈(⛪)AIG也在绝对机密研发自己的(🍣)硬件机(jī )器人产(💕)品(⛲)(pǐn )
陆(🌥)奇离开后AllinAI的百度依旧(jiù )是是需(xū )要一位(♍)有能力禁锢几(jǐ )块AI业(😣)务避免内(🔥)斗(dòu )不(🕜)断的管理者但这个人会不会又(yòu )出现从哪里来(lái )全(quán )是个未知数(shù )
陆奇退任百度总(zǒng )裁和COO的消息公告(🙁)后百度今晚(✒)美股(🐵)开盘(🍡)价格股价即(🧑)暴跌约7
再强(qiáng )势加盟来一(yī(🥦) )位(😲)陆奇也会被(bè(👇)i )斗走(zǒ(🗺)u )一位百度员工对未来的确(🐴)(què )积(🚗)极乐观怀疑(yí )就算跑来也招不来人
陆奇贡献(🅱)的486天(🏺)像鲶鱼一样给了百度新(🈵)的刺激(🕰)但百度(dù )看来却没给这些外来的革命者(zhě )充足的利用
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