有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(⛺)哪(🙊)些日剧让你(🌟)眼前一(yī )亮
日剧很(hěn )很厉害的一(⬆)点是(shì )能深(🗿)挖人性探讨(tǎo )普通(⛅)人的喜怒哀乐
1海王
导演胜者(☝)即是正义金子文(wén )纪土井(jǐng )裕泰石井康晴(🔴)(qíng )
演(🚄)的(💭)暗金丑岛君新垣结衣星野(💉)源大谷亮平
看(kàn )点(📀)(diǎn )食草工科(kē )男呆萌(mé(🍄)ng )美少女实验的方(fāng )法(fǎ )契约婚姻的(🥐)也非(🌬)(fē(🎚)i )常(🔕)(cháng )有趣单身(😣)狗(gǒu )被(🦋)散了很(🐤)多(🎡)狗粮(🥤)新垣结衣(🐠)根本就(jiù(🐵) )是(shì )太萌片尾舞(🕸)(wǔ )蹈太逗(🎓)了
2海(🕒)王
导演海王(🈹)福泽克(kè )雄(🥒)棚泽孝义(📺)田中健太
古装电影堺雅人上(🔳)户彩香川照之
看点跟啪啪啪一样霓虹人(rén )比(🌱)较喜(🍳)欢前戏十足然后在一(✔)(yī )瞬间再次爆发每集前30分钟(🔸)都(dōu )无比(bǐ(🌡) )压抑剧情一环扣一环紧(jǐn )张到不(bú )行到结果十几分钟热血励志形状(📚)怪异打着鸡血(❣)堺雅人香川照之等(🚥)许多优(yōu )质叔出演电影的银行家(🛒)们气(qì )质(🎤)不凡(🎣)最后大结局反正挺要什么不(😊)是现实(🀄)的BOSS们相互(🔈)妥协炮(🐑)灰的仅有少年热血小喽(🖱)啰(luō )
3逃(🧖)避虽可(🌃)耻但有用
导演松冈锭(dìng )司山下敦弘及川拓郎(👔)
主(zhǔ )演小林薰须藤理(🍴)彩(😓)田畑智子
看点在每个深(🏘)夜边缘(🐜)人被(🕕)美食彻底治愈即(🎌)便是普(pǔ(🍌) )通人获得依(🍎)旧(⛷)有故事(🍼)台词(🕸)如散文版优美(měi )动人小林薰大叔气质浓烈
4半泽(🈶)直树(🚙)
导演石川淳(chún )一(🎀)城宝秀则西(❇)坂瑞(♒)城编剧(🏀)(jù )古泽良太(✔)
演的(🚑)堺雅人(📝)新垣结衣冈(gāng )田将生
看点毒舌大叔和(hé(💏) )呆萌(méng )少女组合最(zuì )好搭(dā )配还挺好玩(wán )吉高由里子贱(🙆)萌怪(👁)新垣结衣(⚽)正(zhèng )义感十足且乖诉(😩)讼(📆)中的笑(xiào )点很多却能直接导致人(🏙)陷入深(📲)思末凉子御姐范(🏓)真棒(😇)熟透的水蜜桃
5深夜食堂
导演山(🥎)口雅俊(🕢)川(🎆)村泰(🤔)祐
主演山田孝(➖)之片濑那(🌽)奈(🥡)矢(🎌)(shǐ )部享(🛃)(xiǎng )佑
看(🚪)(kà(😕)n )点(💪)从高(🏕)利贷角(jiǎo )度看计划理(lǐ )财的重要性(🕒)(xìng )欲望(🏌)是(shì )把刀能伤(🤤)人(👶)也能伤己(👕)连高(gāo )利贷(dà(💲)i )也能拍得热(rè )血街灯还真啧
小米10涨价后销(xiā(🥁)o )量却很好是(📁)因为(🚁)以(yǐ )前太(tài )便
大米白面(miàn )天天吃也得腻换个(gè )口(kǒu )味十年(🚫)前有人说腾讯和(🌥)阿里抵不上(❗)一个百度
百度(🌐)未一(🍯)跃而(📤)起陆奇已(🍘)离场后进入到百度486天(🔥)后(🎞)工(gōng )作狂陆奇只不过个人和家庭(🚾)的(de )原因由李彦宏在5月(🏥)18日下(🎂)午(wǔ )发(fā )出的内部邮件中(🍳)下达命(🗯)令从今年(📢)7月起不(bú )再(🛎)一职(✝)百(bǎi )度集团总(🔡)裁兼首(🥦)席运营官
这位李彦宏亲自来(lái )从硅谷这(🚋)边请慰籍着百度转(🔼)型(👄)厚望的明(míng )星职(🍖)业(🤑)(yè )经理(👜)人在百(🖲)度AllinAI大战略拐向(xiàng )中途倒(🚖)是在公司(🎈)内外也(yě )打(🎆)胜(🏀)了个人口碑的(🤨)时刻突然之(zhī )间取走对百度实际业务的管理权
虽说李彦宏称陆奇将(🆓)再任职(🌵)集团公司(🌕)的(👰)副董(dǒng )事长以(📞)这个(🍎)身份一直送回(🔕)百度但很多这更像是越(🍤)描越黑
百度员(🛄)工的群(qún )早就炸开(⚽)觉着副(fù(⏮) )董事长那是个虚职先缓存一下(➖)下(💚)一步就走了(🍂)
虚职的分析不(🐡)虚从百度新(xīn )的管理班子和权力架构不不自然出去陆奇取回了(🐎)全都所有的(🧢)权力
据(jù(🦇) )百度内部邮件百(💝)度主(zhǔ )要业务部门负责人(🎻)(rén )张亚勤(qín )向海龙王海(hǎi )峰朱(😄)光(🥇)等(děng )人将再(zài )向(xiàng )李(lǐ )彦宏(hóng )做了汇报李彦宏在5月18日的内部邮件中同时(⏲)宣(xuān )布王海(💼)峰(🏢)成(chéng )功(🌃)进阶为百度公司高级(😊)副(fù )总裁并再继续职务AI技(jì )术(♟)平台体(🚜)系(xì )AIG总负责人况且AI的两大事业群智能驾驶事(🚎)业群(🏫)组(🕟)(zǔ )IDG总(zǒng )经理李震(🎍)宇投向(🔸)张亚(🦆)(yà )勤如实汇(🔫)报景鲲将(jiāng )一职智能生活事业(🧜)群(qún )组SLG总经理一职未来一段(duàn )时间(🍢)里直接(💏)(jiē )向(🚯)李(lǐ )彦宏汇报情况
到(🍰)现在为(wéi )止张亚勤向海龙王海峰朱光均向陆奇(🥋)领(📀)导(dǎo )报告且陆奇最(🥂)最看重的两项AI业务的出(chū(🚒) )口智(🚵)能生活(👴)(huó )事业群组SLG和智能驾驶事业群(qún )组IDG均由陆(🐅)奇真接亲自挂帅任(rèn )总经(🥏)理正因如此职业经理人(rén )陆奇被(🥞)如果说是(💟)少(⏲)见(👲)的除(chú )开(kāi )李(lǐ )彦(yàn )宏(👀)外(🤬)居然还能在百度总帅大(🚦)权(quán )的(🔇)人
此(🐄)行人事变动并不(🎬)代表(🤞)百度的直(🙋)接(🚖)(jiē )掌(🖤)舵(🔔)权恢(⛲)复又回(huí )到李彦宏手上后者(zhě )而且在移动端(👎)时(shí )代对公司(✡)战略可(kě )以(⛏)确定的游移(yí )不定在管理能力(🤬)上令一些内(🛁)部员工失去(📌)了信心(💂)
与此同时陆奇出任而成(🦌)型的李彦宏陆奇马东敏的三角权力(🆎)结构李彦宏主(🐧)抓(zhuā )信息流(liú )广告业务(📇)陆奇总统(📕)(tǒng )领(lǐng )通盘业务尤(🍕)其是AI李彦宏夫人马东敏抓投资什么在表面上看来比较稳定地保留了一(yī(🖥) )年(🧜)多然后完全崩坍
陆奇(💖)在百(bǎi )度掌权的四百多天里百度的股(gǔ )价比起他(⬜)入(💧)职时(shí )之(🚀)(zhī )初修为提升(🕒)了将近60但百度与阿里腾讯(🚡)市值依然差出一个数量级与(yǔ )今(jīn )日(💴)头(tóu )条的竞争远未结束(shù )后随着(🌒)陆(lù )奇的离去(👠)百(bǎi )度(dù )下重注的AllinAI战略(💹)(luè )更是前路渺茫
1举刀的(🤚)陆(🖥)奇(👕)和百度(🚉)的斗(💗)争(zhēng )
陆奇慢慢退出百度的消息公(gōng )元前(💨)16世纪(🕤)在(💙)(zài )4月底再到脉(mò )脉(⛺)曝出消息一团团时(👜)陆奇(⬅)本人还在(🎑)参(cā(😺)n )加上(🎦)海车展(😻)外表看来(👢)精神焕(🔗)发甚(shè(🏳)n )至(zhì )于他刚(♉)(gāng )刚(gāng )开(😍)放了新一期新风(fēng )会的考试报名这(zhè(🌅) )是(🔛)陆奇创始的不定(🎭)期检(jiǎn )查(🔤)跟百度员工(🌅)继续(xù(🖌) )讨论公司方向和业务(wù )的内部会议
这些都(💻)让百度基(🥣)层(céng )员工(❇)对(🐖)此(🚆)那两个爆料十分不屑甚(📋)至还(👓)怀疑是竞(jìng )争对手蓄意释放出谣言(📘)在百度能(néng )发财报前一日拉(🔋)低百度股价
李彦宏今天(tiān )的(de )内(nèi )部信(🤱)难比登天一枚炸(🔫)弹感觉(👟)公(gōng )司刚稍微(🧝)有点(🏢)垂死还得不行呀一位百度(🏛)员工(🦌)对36氪说
一位百度内部知情人士对36氪谈起过陆奇的离(lí )职与同百(🐛)度搜索系高管的(🤓)政治斗争无关(guā(💖)n )上(shàng )列人士称陆奇曾对百度搜索部门(👬)可(🍌)(kě(🧠) )以表示就(jiù )是为(👵)了(🕊)百度的名声估计坚定的杀掉特(tè(🛀) )定垂直行业的竞(🎸)价排名广告(🤟)这应该不会有什(👍)么东西太(🈸)大问(🛬)题只会有(yǒu )收入(🦎)上的影响但陆奇的(🚗)主张遇到了四位百度高管的(🏘)联合(😇)抵制(🎪)终于的结果是陆(👨)(lù )奇慢慢退(tuì )出百度的权力(🍔)核心(🎓)
3月份百(bǎi )度刚情况(kuà(👧)ng )了一次人事变动李叫兽百度贴吧事业(😟)部(🤠)总经理胡(hú )玥百度地图事(🏑)业(🔱)部总经理李东旻(💥)搜索(🤙)(suǒ(📈) )广告(gào )高级总监(🚞)鲁鹏俊内容服(🎣)务平台总经理屠静等(⬅)多位中层员工离(🖱)职
最近的传言(🌘)是百度多年的现金流基(🥀)础(chǔ )大搜索业(🍺)务负(fù )责人(🏼)向(🤦)海龙在场的(🌒)不(🦃)少百度(🤤)核(🚦)心业务管理者毕竟并没有受重视一定要拿到(dà(😚)o )资源有(yǒu )离职意向(👡)
重(chóng )新回(💙)顾陆(🍽)奇直接进入(rù )百(🙄)度之初百(🥍)度(🈶)还(🤬)陷(🛺)在200亿投入(🔍)O2O大(🖇)战的(🚠)泥潭转(zhuǎn )型(🧕)AI战略尚就没清晰(🔚)(xī )的思路股价(📇)一度降至161欧元滑(🐧)下到BAT阵(🌄)营的(📳)边(🚸)缘
陆(lù )奇直接(🧤)进入百度后正(🚟)式确立的战略是(🚺)Allin人工智能做Feed流的战略主航道按照手机百(🔑)度重(chóng )现移(yí )动(💍)搜索的地位并(🔯)攻占内(nèi )容市场(🧔)这些看重百度(dù )百科百(bǎi )度地(dì )图百度(🎐)账(😤)号这类优(yōu )势(⤵)业务
渐渐(jiàn )而去的是(😴)以医疗事业部(bù )为(🎭)首的(⚓)大(dà )举进犯被(📙)裁(cái )撤(chè )与AI核(hé(👘) )心(😋)战略没(méi )什么(⏬)关系的(👃)不能贡献足够利润的部门(🎿)都(dōu )遭(🛡)遇(🏁)(yù )考核和裁撤说(shuō )是这与(➡)马东敏(🛥)的思路完(wá(☝)n )美契合举刀是媒(méi )体对(duì )陆奇(🌰)之于百度业务(✝)的(de )评价
今(📞)(jīn )天慢慢退出权力(lì )核心的人成了陆(👊)奇本(💭)人(rén )
他把别人都斗(🖌)走(zǒu )了(🥃)然后(hòu )再(🌅)(zài )自己走了(le )一(📬)位逼近百度(📋)的人士赞叹
2陆奇(🖲)和百度的(de )文化
2017年1月陆(🏯)奇组建(😷)百(😱)度的第一场媒体沟通会上李彦(🕗)宏向外界详细(💞)介绍陆奇
在百(bǎi )度内(nè(🎙)i )部有很多关(🎞)於陆奇的传言比(bǐ )如(⛩)(rú )说他工作(zuò )站了起来像台(🌲)机(🔙)器每隔一天(💖)只睡4个小(xiǎo )时两点(🥄)一线在公司和(💉)长(zhǎng )期(qī )性下(xià(🔅) )榻的酒店(🤙)间穿(chuān )行(🏊)又(❔)例如他做事亲力亲为相(🎬)当透测哪(🤪)怕重新(🧢)啊设计(🌉)(jì )了全(〰)公(gōng )司的(de )周(🗻)报风(🐳)格统一好第一段写什么第(✊)二段(🧠)写什么他也会解除基层(👘)员工再邮箱他再讨论问题的(🐃)邮(📖)件(jiàn )
这为陆奇赢得了口(kǒu )碑(bēi )
但令陆奇在内部我得到认可的是他借(🛂)着再(zài )造百度企业文化的努力特别是打破(pò )百(🎗)度网(🚠)页从(😚)基层到高(🌪)层管理者(🐳)交流沟通阻(⤵)塞(🌪)住的顽疾
不久前百(bǎi )度(📪)内部的官僚作风人事斗争和个别管理(🎒)层(céng )的(💻)私(sī )心一(🧐)度(dù )被(bèi )可以(yǐ )表(biǎo )示一家巨头(🦆)企业文化中的(🐘)顽疾
不(🗳)过Robin很厌恶官僚不过他(🥕)又比较好(hǎo )适(❇)当放权于外(🤳)边的(🏬)这些人边(🚾)沿的那些人又跟他(tā )也不是一条心也很胡(🧞)弄他即便他(💯)们(🐕)很清(😫)楚什(shí )么(me )是对公司必要的(🔚)但的确如此关心只在(🕔)乎做的事有没往上汇报的(🏛)时候好看点逼着基层(céng )员工挑活干
中高层管(guǎn )理者的这样(🏭)的偏(🔨)好结果会(📅)(huì )反应(🍤)(yīng )在绩效(xià(🗑)o )评定(🆖)上一名内部人士(🧟)对(duì )36氪可以(yǐ )表示症结应该是只考虑到(🚪)KPI实在(🤕)不行你我以为以(yǐ )百(bǎi )度的(⏱)技(💴)术连不(📢)赚(💀)钱的垃圾广告帖都(📝)(dōu )灭不(bú )了他们都清楚只(➿)不过不(⬇)安(ān )排(🐯)好人力去整(➖)治(zhì )
以内种种除了(🖊)魏泽西事件(🖋)(jià(✝)n )狂暴后百度的(de )措(🥩)(cuò )手不及让李彦宏看起来好像(🏻)像个高(gāo )居(jū(⛏) )高层又非(fēi )常好(😟)蒙蔽的CEO
一种观点是这也和Robin个人的性格或者他是个重感情的好人(🏇)是个是个的(🆖)技术男(🚊)但他(🌅)根本不不(💷)算个杰出的(🚇)的(de )管理者特别是要羽翼未丰百度这艘巳经(🥦)有5万员工(gōng )的大船(🕣)
这那就(jiù )是陆奇初入百(☔)度遇到的状况(🏇)管(guǎn )理层最(📇)看重私利势(🧐)力(lì(🎅) )盘(🍚)根错节基层的的(de )问题和(📺)意(😗)见反(🎦)馈不了高层
因(😻)此陆奇开设(shè )了新(xīn )风(fēng )向(xiàng )沟(🐧)通交(👮)流(liú )会这是(🍨)一(yī )个定(🍱)期(🥁)跟员(❤)工交流(🤲)的讨论会制度每次来开一个半(bàn )小时陆奇会(📘)请帖一位(wèi )业务线大佬亲自出面(🍨)并(bìng )在百度内网和新风会你的留言区选出最(zuì(✨) )受员工关注(zhù(🗑) )的问题在会上直接反驳(bó )
提问可(🔠)能很刺耳例如(🧟)就曾有员工一点也(yě )不(🌗)客气的(🕡)问陆奇为么百度的产品都中规中(zhōng )距江(jiāng )湖之远是(shì )对员工更加不好算和(🚞)亲身的体验的(🍹)问题做一个新系统和程序维护一(yī )个(gè )旧系(🚙)(xì )统这对个人境(📄)界突破的价值(🏍)几乎不一样这(zhè )倒致就没人(🍏)很(👿)(hěn )乐意(🍚)程序维护(➗)旧系统都愿(🧦)意去做新的这(😵)种问题(🏆)怎末可(🎿)以(🏆)(yǐ )解决
有(🐃)时候只不过我(💜)们(men )没(🍟)法提出来解决方(🚂)法但至(zhì )多这些个问题(tí(🚔) )让上面的大(dà(🕟) )佬(lǎo )看到了就(jiù )达(📯)到一定(🎻)目的了一位百度员工其实相对于百度历(lì )史上的(🥊)管理(😊)层陆奇(qí )表现出来出前所(🚍)未有的强烈的坦率和不(⚡)回避
过去这在(zài )百度是不可想象中的
这在百度内(👖)部(🥖)(bù(🕢) )带走了一(yī )种印象一名普通员(📘)工想同COO陆(👨)奇联系有时比同(🌛)(tóng )总监级管理者交流更太(tài )容(🚰)易放到其余(yú )大(👐)公司这是个奇怪的现象
这(zhè(🌡) )让(🔜)人(🌒)想(xiǎng )起了(🐵)(le )腾(🌡)讯(⚓)创始人马(🥒)化腾(📮)知乎(✏)用户和菜头分享过一件事腾讯的产品线上有(💏)1700多个(gè )产(🕸)品他参与(yǔ )其(🐀)中(🌔)的蛮数量和他回(🏮)(huí(🌒) )信商讨产品问题(😴)相(⚽)当(dāng )祝生(🏑)活基本上那(🤒)是一个PM和另一个PM之(zhī )间(jiān )的切磋切磋如果他被你(🎾)的做法(🌜)(fǎ )极大激荡Pony会立刻把邮件(jiàn )升级拖一堆VPGM从里(㊗)面出来带动事(🐔)情行(🐌)进
陆奇(🖨)也会直接发基层员工发邮箱(xiāng )他讨(🧦)论问题(🥔)的邮(☔)件(🏹)趁(🗼)机发觉刻(kè )意隐藏在百度的产品制度(dù )和运(🙂)转细节中的隐疾毕竟害怕管(🕧)理层不解(🍕)释(🍚)年(🛬)轻(🔝)用户的需(🤒)求他一天玩各种(zhǒng )App匿(nì )名(míng )试(⛎)用(yòng )手机百度邀(yāo )请在(zài )百度内网中(zhōng )先(🔋)发(🕶)(fā(🥦) )表(🤨)见(jià(🥃)n )解的(📕)员(😎)工(🔪)单(🤠)聊(♏)
在最近的一次(cì )新风会上(🔁)(shàng )陆奇期刊等(📹)级(🈺)半个(gè(👾) )公司集团战略巳经都(👮)差不多理(🖱)顺了但要做的仍(🗒)很多
3换了司机的高(gāo )速(🤗)列车(🌍)
过去几(🔫)年搜索广告在(zài )养(🛅)肥了百度的同时也抹(🈂)杀掉了(🚕)这家百度的敏感度(📥)和锐气陆奇给百度新找的(de )路子是像Google一样(💬)剪(🌑)切粘贴出(🕗)一个都属(shǔ )于(yú )自己(🚸)的(de )AI时代的安卓逃(✉)(táo )掉过(🍕)度依(➗)(yī )赖(👖)广告的(🍢)广告(gào )盈利(➰)模式在这(🏤)套(🥐)思路里DuerOS和Apollo是(🤲)有(🏵)(yǒu )用(yòng )的(⛳)落(💢)地(dì )之前出口(kǒu )
在2018年的CES大会(huì )上陆奇半带(dài )欣慰地称(chēng )百度AI尤其是Apollo的发展体现(xiàn )了中国速度(🔠)但接下来(🎼)人(💩)们打听一下的是高速行驶的到百度在突然(🍣)换了司机(😢)后会不会脱轨(⏫)(guǐ )
在百(bǎi )度(🌅)历史上产品或业务而且负责人离职后而激起浪花的事时有发(fā )生了什么
如今指(🖐)挥棒又返(🕥)回到(🎴)李彦(📅)宏手中李(lǐ )彦宏(🙇)仍旧(jiù )必须平(píng )衡新领导班子(👞)(zǐ )的(de )权力(lì(🤼) )包括把陆奇开了(🏍)头的变(🌝)革再继续下去
参(cān )照李(📍)(lǐ )彦宏(🖇)在内部(🛷)邮件中(🔆)的规划以(🕡)往陆奇亲自跑带(🐝)的两块核心的AI业务智能驾(jià )驶(🛶)事业群组IDG总经理李震宇日(rì )后投(tóu )向张(💧)亚(🔑)勤领导报告景(jǐng )鲲(🏃)升任智(🔡)能(🐞)生(shē(♉)ng )活(🉐)事(shì )业群组SLG总经理未(wè(🐣)i )来(⛷)一段时(shí )间(📃)里真接向李彦(yàn )宏领导报告(🦔)(gào )百度(dù )也许不(🙃)会会出现(🔍)第(dì )二个陆(lù(🚴) )奇这样的(de )角色(sè )如今要(🔬)注意精力(🔅)放进百度Feed流上(shàng )的(🏪)李彦宏恐怕会为智(zhì(🎽) )能生(❇)活事业群组再寻找风一位高(👹)层汇报(bào )者(📆)
值得注意的是上述事项内部(bù )邮件中达到三分(fèn )之一(🤴)的篇幅都比较复杂(zá )到(❗)王海峰(👟)(fēng )这次什么变化后此(🦉)前职务AI技术平(🌐)台体(🚜)系AIG总(zǒng )负责人(😋)的王海峰被任(➕)命百(📭)度公司高级副总裁
依据什(shí )么百度(🛢)的官(guān )方信(❌)王海峰2010年一并加入百度几乎在同一时间为公司创(chuàng )建角色了自然语言处(chù )理部互(hù )联网(㊗)数据研发(fā )部推荐引擎和个(🛵)性化选择部多(duō(📛) )媒体播放部图片搜(sōu )索部语(💺)音技(jì )术(👮)部等并曾(céng )担任搜索公司副总经理
在2017年3月吴恩(ēn )达因派系斗争(🚕)远(🔝)远(🌽)离(🏠)开百度(🕣)后王(👞)海峰刚接手了吴恩(ēn )达(dá )此前专门负责的百度(🔛)研究院下一界AIG总负责人同时(shí )境界突破为Estaff成员而被可(✋)以表示百度AI派系上(🥚)(shàng )一波斗争中的赢家
一位(🍥)百度(🥦)内部人士对(🌗)36氪明说(💄)王(wáng )海峰(🤚)你(nǐ )们(men )负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前(🤒)的(🍴)关系是前(🗃)者(♎)提供底层技术后者(zhě )共(⛵)同负责落地后到产品(💡)并可(kě )以使用(yòng )前者的数据但两(🦈)个部门在长期合作的(de )同(😀)时也修(🚰)真者(😛)的(🦍)存在博(bó )弈AIG也在绝对(👌)机密研(⬅)发自(zì )己(🎠)的硬件(🌁)机器人产品
陆奇离开(🔜)后AllinAI的百度依旧是是需要一位有能力禁(jìn )锢几块(kuài )AI业务避免(miǎn )内斗不断的管理者(🤸)但这个(🌟)人会(📅)不(🥑)会又出现从(cóng )哪里(lǐ )来全是(🎦)个(⏺)(gè )未知数
陆(🎤)奇退任百度总裁和(⚓)COO的消息(xī )公告后百度今晚美(měi )股开盘(🥫)价格股价(🌼)即(🎃)暴跌约(🍾)7
再强势加盟来(lá(🛢)i )一位陆奇也会被斗走(😊)一(🌉)位百(bǎi )度员工对未来的(🆕)确积极乐观怀(huái )疑就算跑来也招不(bú )来人
陆奇贡(gòng )献的486天像鲶鱼一样给了百度新(➿)的(de )刺激但百(😧)度看来却没给这些外来(lái )的革(😍)命者充(🔬)足的利用
猜你喜欢