有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你眼前(qián )一(🔣)(yī(👳) )亮(liàng )
日剧很很厉(🗜)(lì )害的一点(🦅)(diǎ(🧦)n )是能深挖人性探讨普通(🧟)人的喜怒哀乐
1海王
导(🎫)演胜者即是正义金子(🧒)文纪土井裕泰石井康晴
演的暗金丑岛君新垣(yuán )结衣星野(🐐)源大谷亮平
看点食草工科男呆萌(méng )美少女(🍌)实验的方法契约婚姻的(🖨)也非常有(yǒu )趣单身(shēn )狗被(💽)散了(le )很多(✅)狗(♒)粮新垣结衣根本就是太(tài )萌片尾舞(wǔ )蹈太逗了
2海王
导演海(🌋)(hǎi )王(📪)福泽克雄(🤣)棚泽孝义田中健太
古装电影堺雅人上户彩香川照之
看点跟啪啪啪一样霓虹人比较(🚯)喜欢(💱)前戏十足然(🙈)后在(🏂)一瞬间再(♑)次爆(bào )发每集前(🆙)30分钟都无(🕷)比压抑剧情一环扣一(yī )环紧(⛷)张到(dào )不行到(🧤)结(🚁)(jié )果十几分钟热血励(lì )志形状怪异打着鸡血(🅾)堺雅人香川(🚢)照之等许多优质叔出演电(🏣)(diàn )影(🔰)的银行家们(📅)气质(zhì )不(🍑)凡最(zuì )后大(🌤)结局(jú )反正挺要什么不是现实的BOSS们(🗿)相(xiàng )互妥协炮灰的仅有少年热血(🍍)(xuè )小喽啰
3逃避虽(😜)可耻(✒)但有用
导演松(⚡)(sōng )冈锭司(💠)山下(xià )敦(🤵)(dūn )弘及川拓(tuò )郎
主(🌨)演小(xiǎo )林薰须藤理彩田畑智子(🕐)
看点在每个深夜(🍄)边缘人(ré(⛓)n )被(bèi )美食彻底治愈即便(🚝)是(🔌)普(📘)通(🍜)人获得依旧(😟)有故事台词如散文版(👴)优美(⏮)动人(🙎)小林薰大(dà )叔气质浓(🗺)烈
4半(bà(😞)n )泽(zé )直(🛂)树(🥛)
导演石(shí )川淳一城宝秀(🎐)则(🔇)西坂瑞城编(👜)剧(🕣)古泽良太
演的堺雅(🚬)人(💉)新(🌿)(xīn )垣结衣冈田将生
看点毒舌大叔和呆萌少女组合(hé )最好(hǎo )搭配(pèi )还挺好玩(🏇)吉高由里子贱(🕟)萌怪(🎴)新垣结衣正(🐸)义感十足且乖诉讼(sò(👤)ng )中的(⏺)笑(xiào )点很多却能(néng )直接导致人陷入深思末凉(liá(🕣)ng )子御姐范真棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂(táng )
导演(yǎn )山(🛵)口雅俊川村泰祐
主演山田(tián )孝之片濑那奈矢部享佑
看(kàn )点从高(💝)利贷角(jiǎo )度看(kàn )计划理财(cái )的重要性欲(💐)望是把刀能(➡)伤人也能伤己连(lián )高利贷也(🥡)能(😾)拍得热血(⭐)街灯还(hái )真啧
小米10涨价后(🛫)销(xiāo )量却(🐩)很好(🎄)是(❄)因为以前太便
大(👵)米白面天(🐜)天(📳)吃也(🔘)得腻换个口味(wèi )十年(nián )前有人(🦃)(rén )说(🌒)腾(téng )讯和(🐢)阿里抵不上(shà(🚞)ng )一(🚮)个(❤)百度(dù(⚫) )
百(🍯)度未(wèi )一(😷)跃而起陆(📕)奇已离(💢)场后(🕯)进入到百(bǎi )度486天(🍂)后工作狂陆奇只不过个(🔰)人和家(🎰)庭(tí(🕚)ng )的原因(🏿)(yīn )由李彦宏(🥘)在5月18日下(xià )午发(fā )出的内部邮件中下达命令从(cóng )今年7月起不再(🎫)一(🈚)职百度集团总裁兼首席运(🍙)营(yíng )官(🦐)
这位李彦宏亲自来从硅谷(🚼)这(📪)边请(🥛)慰籍着百度转型厚(hò(🐡)u )望的明星(xīng )职业经理人在百度AllinAI大战略(luè(🏺) )拐向中途倒是在(🤬)公司内外(🎋)(wài )也打胜(shèng )了个人口(kǒu )碑(⛎)的时刻突然之(zhī )间取走对百度实(🔵)际业务的管(guǎn )理权(quán )
虽说李彦宏称陆奇将再任职集团公司的副董事长以这个身份一直(zhí )送(🌔)回百(🐙)度但很多这(zhè )更像是越描越黑
百(bǎi )度员工的(📞)群(qún )早就炸(zhà )开(😜)觉着副(fù )董事长那(nà )是(🧑)个虚(🔭)职先(🎵)(xiān )缓存一(🔎)下下一步就走了
虚(xū(🌄) )职的分析不虚(xū )从(🐀)百度(🎻)新(👵)的管(😦)理班子(🎌)和权力架构不不自然(🖌)出去陆奇取(✉)回(📡)了(le )全都所有的权力
据百度内部邮件百度主要业务(wù )部(🌨)门(♌)负(👆)责人张亚勤(qín )向海龙王海峰(🖇)朱(🧛)光等(👾)人将再向李彦宏(🍢)做了(le )汇报李彦宏在(zài )5月18日(rì )的内部(👆)邮件中同时宣布王海峰成功进阶为(wéi )百度公司高级副总裁并再继续(🌚)职务(wù )AI技术平台(☔)体系AIG总(♓)负(🕋)责人况且AI的两大事(shì(🔇) )业群智能(🕥)驾(🔨)驶事业群组(zǔ )IDG总经理李震宇投向(xià(🎡)ng )张亚勤如实汇报景鲲将(🐤)一职(zhí )智能生活事业群组SLG总经理一职未(wèi )来一(yī )段时(📧)间(🛵)里直接向李彦宏汇报(👅)情况
到现在(🥋)为止张亚勤向海(hǎi )龙王(😣)海峰朱光(guāng )均向陆奇(🚡)领导报告(gào )且陆奇最最看重(📨)的两项AI业(yè )务(⛷)(wù )的出(🛢)口(kǒu )智能生活事(🌨)业群组SLG和(hé )智(zhì(💈) )能驾(👼)驶事业群组IDG均由陆(🐢)(lù )奇真接亲自挂帅任总经理正(🚒)因如此职业(yè )经理(🌚)人陆奇被(⏹)如果说是少见(jiàn )的除(🎷)(chú )开(🏑)李彦(👫)宏外居然还能(🍺)在百度(dù )总(🈁)帅(😶)(shuài )大权的人
此(🛐)行人事变(👕)动并不(bú )代(♟)表百(bǎ(💌)i )度(💟)的直接掌(zhǎng )舵(🤱)权恢复又回到李彦宏手(shǒu )上(💊)后(hòu )者而且在移(yí )动端时代(🐽)对公司战略可以确(💃)定的游移不定在管(🏴)理(lǐ )能力上(shàng )令一些(xiē )内(nèi )部员工失去(📟)了信心
与此(cǐ )同时陆奇出任而成(chéng )型的(de )李彦宏陆奇马(🔡)东敏的(🈹)三角(jiǎo )权(quán )力(⏬)结构李(lǐ )彦宏(hóng )主抓(👳)信(🌉)息流广告业务陆(🚲)奇总统领(♑)(lǐng )通(🤙)盘(pán )业务尤其是AI李彦宏夫人马东敏抓投资什(🌄)么在表面(🏐)上(🎁)看(🚶)来比较稳定地(dì(🕢) )保留了一年多然后完全(⛎)(quán )崩坍
陆奇在百度掌(🛑)权(quán )的(🅿)四(🎎)(sì )百(bǎi )多天里百度的股价比起他入职(zhí )时之初修为提升了将近(🦃)60但百度与阿里腾讯市值依(yī )然差出一个数量(💘)级与今(🚁)日头条(👞)的(🤧)竞争远未结束后随(🙋)着陆(lù(🕣) )奇的离去(🚣)百度下重注的(✔)AllinAI战略更是前路渺茫
1举刀的陆(⛷)(lù(🎦) )奇和百(bǎi )度的(de )斗争(zhēng )
陆奇慢(màn )慢退出百度的消息公元前16世纪在4月底再到脉脉曝出消息一团团时陆(🥘)奇本人还(🚒)在参加(🐑)上海车展外表(🤓)看来(🕞)精神焕发甚至于他刚刚开(kāi )放了(📼)新一期新风(🎺)会(🗣)的考试报名这(👩)是陆奇创(chuàng )始的不定(🏬)期检查(🧞)跟(🧤)百度员工继续讨论公(🚵)司方向和(🚆)业务的内部会(🤙)议(🍙)
这些都(🕛)让百度基层员(🐮)工对此那两个(🔼)爆料十(🕞)分(🔵)不屑甚(🚲)至(zhì )还(🔟)怀疑是(shì )竞争对(🗺)手蓄意释放出谣言在百(🐪)度能发财报(bà(📴)o )前(🎺)一(🏉)日拉低百度股(🤭)价
李(⏯)(lǐ )彦(😱)宏今(jī(🚂)n )天的内(🏧)部信(🤱)难比登天(🐚)一枚炸(❕)弹感觉(🚋)(jiào )公司(💃)刚稍(❇)微有点垂死还得不(👗)行(⬛)呀一(yī )位百度员工对36氪说
一位百度(dù )内部知情(qíng )人(🏼)(rén )士对36氪谈起过陆奇的离职与(🍄)同百度(dù )搜索(suǒ )系高(🏐)管的政治斗(🙆)(dòu )争无关上(shàng )列人士(🐙)称陆(😆)奇曾对百度搜(🔸)索部门可(kě )以表示就是为了百度的名声估(🚣)计坚定的杀(shā )掉特定(🚭)垂(🛵)直行业的竞价排名(🚌)广告这应(👄)该(gāi )不会有什么(🙉)东西太大问题只会(huì(🐚) )有收入上(😯)的影(yǐng )响(👿)但陆奇的主张遇到了四位百度高管(guǎn )的(😪)联合(hé )抵(🥫)制终于的结果是陆奇慢(📰)(màn )慢退出百度的权力核(💺)心(🍛)
3月(🚆)份百度刚情况了(le )一次人事变动李(lǐ )叫兽(😞)百(💠)度贴吧事业部总经理胡玥百度地图事业部总(👨)经理李东(dōng )旻搜索广告高(🍶)级总(😭)监鲁鹏俊(jun4 )内(🖲)容服(fú )务(👨)平(🚬)台总(zǒng )经理屠静等多位中层员工离职
最近(jìn )的传(chuán )言是(shì )百度多(duō )年的(de )现金流基础大搜索业(yè(🤒) )务负责(🚈)人(🕓)向海龙在(zài )场的不少百(🥍)度(🥊)核心业务管理(🗓)者(🥚)毕(bì )竟并没有受(shòu )重视一(💪)定要拿(ná )到(dào )资源有(yǒ(🏒)u )离(lí(🛑) )职意向
重(chóng )新回(huí )顾陆(lù(📮) )奇(qí )直接(🎨)进入(📕)百(🥫)度(🍧)之初百度还(hái )陷在200亿(yì )投(tó(🛅)u )入O2O大(📰)战的泥潭(💟)转(❣)型(📚)AI战(👳)(zhà(💂)n )略尚就没(méi )清晰的(〰)思路股价一(🖊)度降至161欧元滑下到BAT阵(🏰)营(🛒)的(🤪)边缘(yuán )
陆(lù )奇(📔)直接(😠)(jiē )进(➗)入(🔓)百(🤽)度(dù )后(🎛)(hòu )正式确(què )立(lì(🤞) )的战略是Allin人(ré(🎻)n )工智(🚴)能做Feed流的(🎋)战略主航道按(🈺)照手机百度重现移动搜索(suǒ )的(🏗)地位并攻占内(👏)容市(🍪)(shì(💌) )场这些看(💢)重百(🚘)度百(🎈)科(kē )百度地图(🕝)百度账号这类优势业务(wù )
渐渐而去的是以医疗事业部为首的大(🤧)举(jǔ )进犯(fàn )被裁撤与AI核心战(🧔)略没什么关系的不能贡献足(🈷)够利润的部门(🐭)都(🍠)遭遇考核和裁(👨)撤说是这(❓)与马东敏(🆓)的思路完美契(🗒)(qì )合举刀是(🍣)媒体(🕴)对陆奇(qí )之于百(bǎi )度业务(🆘)的评价(jià )
今天慢慢退出(🐞)权力(lì )核心(😽)的(🕦)人成(📏)了陆奇本人
他把别人都(👖)斗(🚩)走(zǒu )了然后再(🕔)自己走了(le )一位逼近(jìn )百度的人士(🚿)赞叹
2陆(lù )奇和百度的文化(😉)
2017年(nián )1月陆奇组建百度(😊)的(de )第一场媒(méi )体沟通会上李彦宏向外界(👾)详细(🍴)介绍(shào )陆奇(qí(😘) )
在百度(🚹)内部有(🚨)很多关於陆奇(🛷)的(de )传言比如说他工作站了起来像台机器每隔(📁)一天只睡(shuì )4个小时(🤹)两点一线在(🕙)公司和长期性(🍨)下榻(❔)的(🍁)酒店间(🌡)穿行又例如他做事亲力亲为相(💧)当透测哪怕重(🥑)新啊(🏤)设计了(📹)全公(🎧)司的(de )周报风格统一好(hǎ(🖥)o )第一(🌩)段(📝)写什么第二(⏰)段写什么他(💳)也(yě )会解(🐇)除(🏉)基层(céng )员工(🚲)再邮(🏮)箱(🕞)他再讨论问(➰)题(🌷)的(🔺)邮(yóu )件
这为(wéi )陆奇(🙂)赢(🥋)(yíng )得了(🏈)口碑
但令陆奇(qí )在内部我(🌑)得到认(⤵)可的是他借着(💈)再(🔬)(zài )造(🚟)百度企(🍪)业文化的努力特别(bié )是打破百(🏙)度网页从基层(🍕)到高层管理者交流(liú )沟通阻塞住的顽疾(jí(💇) )
不久前百度内部的官僚作风人(💘)事斗争和个(👫)别管理层的(🌡)私心一度被可(kě )以表示一家巨头(⭕)企业文化(huà )中的顽疾
不过Robin很厌恶官僚(💉)不(✖)过他又比较好适当放权(🌮)于外边的这些人边(biān )沿的那些(🗯)人又跟他也(💄)不(🏤)是(🔓)一(😙)条心也(yě )很胡(🎩)弄他即便(biàn )他(🚋)们(👽)很(hěn )清楚(🍫)什么(me )是对公司必(👢)要(yà(🍺)o )的但的确如此(cǐ )关(guān )心只(⚡)在乎做的(🛰)事有没往上汇报的(de )时候好(🏋)看点(🎎)逼(♎)(bī(🛰) )着基层员工挑(tiāo )活干
中(😭)高层管理者(🐑)的这样的偏好结果会反应(yīng )在绩效评(🚓)定上一名内部人士对36氪可以表示(⏱)症(zhèng )结应该是只考(kǎo )虑(lǜ )到KPI实在不行你我以为(🆖)以百度的技术(🗳)(shù )连不赚钱的垃(🕐)圾广告帖(🚶)都(dōu )灭不了他们都清楚只不过不安排(🏳)好人(rén )力去整治(💗)
以内种(🦍)(zhǒng )种除了(🚚)魏泽西事件狂暴后百度的措手不及让李彦(🍘)宏看起来好(hǎo )像像个高居高层又非常(🔌)好蒙蔽的CEO
一种观点是这也和(📫)Robin个(gè )人的性格或者他(🈂)是个重感情的好人是(shì )个是个的技术男但他根本(běn )不不(bú )算个(✊)杰(jié )出的的管理者特别是(🧖)要羽翼未丰百度(dù )这艘巳经有5万员工的大船
这那就是陆(🔑)奇(⏬)初(chū )入百度(🎚)遇到(📶)的(de )状(zhuàng )况管(guǎn )理(📞)(lǐ )层最看重私利(💹)势(🌫)力盘根错节基层(😦)的的(🥙)问(🅱)题(🍲)和意见反馈不了(💓)高层
因此陆奇开(🧒)(kāi )设(🥩)了新风(🏨)向沟(🙉)通交流(🔭)会(huì )这是(😥)一个定(🌖)期跟员工(gō(🦅)ng )交流的讨论会制(zhì )度每次(➰)来开一个半小时陆奇(qí )会请帖一位业(🍹)务(🛤)线大佬(🚸)亲(qīn )自出面并在百度内网和(⛹)新风(🌪)会你(🗿)(nǐ )的留言区(🙈)选出最受员工关(guān )注的问题(💨)(tí(👜) )在会上(🐔)直接反(fǎn )驳
提问可能很(hěn )刺(🎬)(cì )耳例如(🐼)就曾有员(📿)工(💗)一点也不客气的(de )问陆奇(🥎)为么(📻)百度的产品都(dō(🤮)u )中规中(👒)距江湖之(🙀)远是对员(yuán )工(gōng )更加不好算和(🍺)亲身的(de )体验的问题做一(yī )个新(🛺)系统和程序(📈)维护(🍅)一(yī )个旧系统(🥗)这对个人境界突(💦)破的价值几乎不一样这倒致就没人(👲)很乐意程(chéng )序(xù )维护旧系(xì )统都愿(yuà(📢)n )意去做新的这种问题(❕)怎末(😏)可以解(🌿)决
有时候只(🐏)不过我们没(méi )法(🐊)提出来(🐧)解(🥩)决方法但至多这些个问题让上面的大佬看到了(le )就达到一定(dìng )目的了一(🌌)位百(🈳)(bǎi )度员工其实相对于百(🧠)度历(💜)史上(🐀)的管(🍖)理层陆奇表(➗)现(🚒)出来出前所未有(yǒu )的强烈的(de )坦率和不回(🕑)避
过去这在(🐹)百度是(shì )不(🎧)可想象中的
这在百度内部带走了一种印(🎄)象一名普通员工想同COO陆奇联系(xì )有时比同总监(jiān )级管理者交(🔻)流更太容易(🆚)放(🧐)到其(qí )余大公司这是个(🛴)奇怪的现象
这让人(🦇)想起了腾讯创始人马(mǎ(🤚) )化腾知乎用户和菜头(🔒)分享过一(🗜)(yī )件事腾讯的产品线上有(yǒu )1700多个产品(😢)他参(💱)与其(🏓)中的蛮(🛵)数量和他(tā )回信商(🥪)讨产(🌪)品问题相当(dāng )祝生活基本上那是一个(🥖)PM和另一个PM之间的切磋切磋如果他(tā )被你的(🥅)做法极(jí(🐥) )大(🚝)激(🚳)荡Pony会立刻把邮件升(🏷)级拖一(yī )堆VPGM从里面出来带(😨)动事情行(háng )进
陆奇也会直接发基层员工发邮箱(xiāng )他(tā )讨(tǎo )论问题的邮件趁机发觉刻意隐(📙)藏在(🐵)百度的(🤐)产品制度和(hé )运(yùn )转(zhuǎn )细节中的(de )隐(yǐn )疾毕(🕌)竟害怕管(guǎn )理(🖱)层不解释(📚)年(nián )轻(🗯)(qīng )用(yòng )户的需求(qiú )他(tā )一天(tiā(👐)n )玩(🐹)各种App匿名(🔤)试用(🦈)手机百度(🌮)邀(yāo )请在(zài )百度内网(😖)中先发表见解(🤳)的员工单聊
在最近的(de )一次新风会上陆奇期(🧚)(qī )刊(⏬)等级(🕓)半个公(gō(⏹)ng )司集团战略(🌞)巳经都差不(💃)多(♊)理顺了但要做的(🦇)仍很多
3换了司机的高(⛹)速列(😬)车
过去(🐻)几年搜(🕷)(sōu )索(suǒ )广告(🌞)在养(yǎng )肥了(👉)百度(dù )的(de )同时也抹杀掉了这家百度的(de )敏(🐢)感度(dù )和锐气陆奇给(👍)百度新找的(de )路子是像Google一样剪切粘(📉)贴(👖)出一个(gè )都属于自己的AI时代的安卓(🦗)逃掉过度依赖广(guǎng )告的广告盈利模式(shì )在这套思路(📬)里DuerOS和Apollo是有用的落(luò )地之前出口
在2018年(📬)的CES大会上陆奇半带(🍡)欣慰(🚳)地称(🔳)百度AI尤(♉)其(💫)是Apollo的发展体现了(🛍)中国速(sù )度但接下来人们打听(tīng )一下的是高速行驶的(de )到百度在突然换了(😳)司(sī )机后会不(💇)会(💞)(huì(🌘) )脱轨(guǐ )
在百度(dù )历(🦑)史(🍅)上产品或业务而且(🗻)负责人离职后而激(jī )起浪(🈲)花的(🕧)事时有发生了(💈)什么(🔞)
如(rú(🤦) )今指挥棒又返回到李彦(yà(🍃)n )宏手中李彦宏仍旧必须平衡新领导班子的(👥)权(🌗)力(✋)包括(kuò )把(bǎ )陆奇(🍗)开了头的(👼)变革再继(✔)续下去
参(🌗)照李(💴)彦宏(🌦)在内部邮件中的规划以(💹)往陆(🚖)奇亲自(🚌)跑带(💗)的两块核心的AI业务智(zhì )能驾驶(shǐ )事业(yè )群组IDG总经理李(lǐ )震宇日(😩)后投向(🍈)张亚(yà )勤(qín )领导报告(🎏)景鲲升任(rè(🔅)n )智能生活事业(yè(🥖) )群组(🐛)SLG总经理(lǐ )未来一段时间(⛪)里(🀄)真接向李彦宏(🕖)领导报告百度(🐷)也许不会会出现(🌒)第(dì )二个(🔆)陆奇这(zhè )样的角色如今要(😜)注意精(🤘)力放(fà(💳)ng )进百度Feed流上的(🌌)李彦宏恐怕会(huì )为智能生活事业群组再寻找风一(yī )位高层(céng )汇报(bào )者
值得注意的是(shì )上(🎽)述事(🌾)项内部(😪)邮件中(zhōng )达到三分之一的篇幅都比(🎃)较复杂到王(🕷)海峰(🏷)这次什(💲)么(💨)变化(huà )后此(cǐ )前职务(🧗)AI技(🤪)术平台体系(⚫)AIG总负责人的王海峰(📔)被任命百度公司高(gāo )级副总裁
依据什(🍡)么百度的官(guān )方信(👗)王海峰2010年(😬)(nián )一并加入百度(dù )几乎在同一时(shí(👤) )间为公(gōng )司创建角色(sè )了自然语言处理(lǐ )部互(📐)联(lián )网数据研(🆘)发部推荐引擎和个(🔏)(gè(⏸) )性化选(💁)择部(🏣)多媒体播放部图(🚄)片搜索部语音(yīn )技术部等并曾担任(💼)搜索公司副总经理(💄)
在2017年3月吴恩达因派系(🐲)斗(🖼)(dòu )争远远离(🔢)开百度(dù(😊) )后王海峰刚接手了吴恩达此前专门负责的百度研究院下(xià(🔙) )一界AIG总负责人同时(shí )境界突破为Estaff成员而(é(🤐)r )被可以表(🌗)示百度AI派系上一波斗争(🐺)中(🏤)的赢家(⚓)
一位百度内部(bù(👓) )人士(🎏)对(duì )36氪明说王(♓)海峰(fēng )你(🏣)们负责的AIG与景鲲(🔅)专(🚸)门(mén )负责的(🙀)DuerOS之(🌟)前(🚷)的关(🚞)系是(shì(🤗) )前者提供底层技术后者(🧕)共同负责落地(🔪)后到产品并可以使用前者的数据但两个(🦃)部门在长期合作(🔒)的同时(shí )也修真者的(🚩)存(cún )在(zài )博弈(🧀)AIG也在绝(👟)对机密研(🐫)发自己的(de )硬件机(🐏)器人产品
陆奇离开后(hòu )AllinAI的百度依(🗃)旧是(shì )是(🎀)需要(🛬)一位有能力禁锢几块AI业务避免内斗不断的管理者但这个人会不会又出现从哪(💻)里来(🎣)全是个(gè )未知数
陆(🗨)(lù(🤕) )奇退任百(bǎi )度总裁和COO的(📵)消息(🤱)公告后百(🕖)度(💤)(dù )今(jīn )晚美股(🦋)开盘(pán )价格股价即(jí(🚫) )暴(bào )跌约(🥂)7
再强势加盟来(lái )一位陆(lù )奇也会被斗走一位百度(🚖)员工对未来的(🍵)确积极(🍗)乐(lè )观怀疑就(jiù )算(suàn )跑来也(👫)(yě(⛪) )招不(🚰)来人
陆奇(📖)贡献的486天像鲶鱼一(yī )样给了百度新的刺激但百(bǎi )度看来却(🎈)没给这些外来的(🤣)革命(🗨)者充足的(de )利用(🚼)(yòng )
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