有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有(🎪)哪(😓)些(🏈)日剧让(📷)你眼(🌙)前一亮(🕑)
日剧(jù )很(🥎)很(💶)厉害的一(🐻)点是能深挖人性探讨普通(⤴)人的喜怒哀(🚭)(āi )乐
1海王
导演胜者即是正义金子文纪土(⚡)井裕泰石井(🌙)康晴
演(🎗)的暗金丑岛君新垣结衣(🉐)星野源(yuán )大谷亮平
看(kàn )点食草工(🚝)科男呆萌美少女实(shí )验(yàn )的方(📓)法契(💅)约婚姻的也非常有(💀)趣(🏍)单身狗被(bèi )散了很(🥙)多狗粮新垣结(💹)衣根本就(🚼)是太萌片尾舞蹈太(tà(⛳)i )逗了
2海王
导演海王(🕉)福泽克雄棚泽孝义田中健太
古装(🗜)电影堺雅人上户彩(cǎi )香川照(🏖)之(zhī(🍀) )
看点跟啪啪啪一(yī )样(🏞)霓虹人比较喜欢前戏(xì )十足(🈚)然后在一瞬间再次爆发每集前30分钟都无比压抑(🎤)剧情一环扣一环紧张到不行到结果十几分钟(📎)热血励(lì )志形(🕖)状怪异(🕠)打(dǎ )着(💄)鸡血堺雅人(📤)香川照之(🤤)等(🤧)许多优质叔出演(yǎ(🕖)n )电(diàn )影的银行(háng )家们气(qì )质不(✒)凡最(📧)后大结(♌)局反正(🍭)挺要什么不是(shì )现实(🚆)的BOSS们相互(hù(🏳) )妥协炮灰(huī )的(🎌)仅有少年热血小喽啰
3逃避虽可(kě )耻但有用(🌰)
导演(yǎn )松冈锭司山下(🍛)敦(dūn )弘(🍣)及川拓(tuò )郎
主演小林薰须藤理(🌧)彩田畑(tián )智子(📍)
看点在每(měi )个深夜边缘(🐘)人被美食彻底治愈即(🏫)便是(👶)普通人获得依旧有故事台(tái )词(🕸)如(🖱)散文版优美(🦃)动人小林薰大叔气质浓(nóng )烈
4半泽直树
导(🏸)演石川淳一城宝秀则西(💗)坂瑞城编剧古泽良(liáng )太
演的堺(jiè(🍭) )雅(📳)人新垣结衣(🐛)(yī )冈(🙁)田将生
看(kà(🐊)n )点毒舌(🌾)大叔和呆萌少女(nǚ )组合最好搭配(🔷)还挺好玩吉(jí )高(gā(🚿)o )由(🔣)里(🌹)子贱萌(🐼)怪新垣结衣正义(🖱)感(🚍)十足且(qiě )乖(🏌)诉讼中的笑点很多(duō )却能直接导致人陷入深(🏢)思末凉子御姐范真棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂
导演山口雅俊川村(🥕)泰祐
主演山(🏊)田(🏳)孝(🎞)之(zhī )片濑那奈(nài )矢(🛴)部享佑
看点(⏫)(diǎn )从(cóng )高利贷角度看计划(👳)理(🔉)财的重(chóng )要(🐉)性欲望是把刀能伤人也能伤己连(lián )高利贷也能(💺)拍得热血街灯还真啧(🙏)
小米10涨价后销量却很好是因为(💑)(wéi )以(yǐ )前太便(🤔)
大(dà )米白面天天吃(😯)(chī )也(🕤)得腻(🔲)换个(🐑)口味十年(⭐)前有人(🦖)说腾(📄)讯和阿里抵不上一个百(📋)度(💡)
百度未一跃而起(⭐)陆奇已离(🎧)(lí )场(chǎ(🐓)ng )后进(🆕)入(👄)(rù )到(👌)百度486天(⏹)后工(🐈)作狂陆奇(🛌)只不过个(📤)人和家庭的(de )原因由李彦宏在5月18日下午发出的内部邮件中下达命令从今年(🦏)7月起不再(🔁)一职百度集团总(🐫)裁兼(jiān )首席运营(🐜)官
这位李(👖)彦(yà(✝)n )宏亲自来从硅谷这边请慰籍着百度转型厚(hòu )望的(👩)明(👈)星(🔜)(xīng )职业(🔎)经理人在百(🕑)度(dù )AllinAI大(📝)战略(🗜)拐向中途倒是(🦐)在公司(😓)内外也(🍷)打胜了(🚒)个人口碑的时(🚋)刻突(📵)然之(zhī )间(jiān )取(qǔ )走对(duì )百度实际业(yè )务的管(guǎn )理权(😉)
虽说李彦宏称陆(🤨)奇将再任(🚅)职集团(tuán )公司的副(🏊)董事(shì )长以这个身份一(yī )直送回(huí )百度但很多这更像是(shì(🏳) )越(🚦)描越黑
百度员(🌙)工的群早就(👓)炸开觉着副董(dǒng )事长(📵)(zhǎng )那是个虚(📆)(xū(🍹) )职先(xiān )缓(huǎn )存一(⚡)(yī )下下一步(bù )就(🍨)走了
虚职的分(fèn )析(🍨)不(🏽)虚从百度(🗂)新的管理班子和(🤢)权力架构不不自(⏰)然出去陆奇取回(huí )了全都所有(🥘)的权(👛)力
据(🌬)百(⛎)度内(nè(🙁)i )部(🤙)邮件百度主(🍇)要业(♊)务(wù )部(bù )门负责(🌲)人张亚勤向海龙王海峰朱光等(🈷)人(🎭)将再(zài )向李彦宏(hóng )做了汇报李彦宏在(🏦)5月(🏎)18日的内部(✡)邮(🅰)件中(🔨)同时(shí )宣布(🗳)王海峰(fē(💷)ng )成功进阶(🧘)为百(bǎi )度公司高(🛸)(gāo )级副总(👭)裁(cái )并(bìng )再(🔈)继续(xù )职(🚸)务AI技术平(🎧)台体系AIG总负责(💸)人况且AI的两大事业群智能(🐥)驾驶事业群组IDG总经(👓)理李震(zhèn )宇(yǔ )投向张亚(yà )勤如实汇(🈶)报景鲲将一职智能(néng )生活事业群组SLG总经理一(yī )职未来一段时间(🍡)里直接向李彦宏汇报(♟)情况
到现在为止张亚勤向海龙(😣)王海峰(🚬)朱光均向陆(🔫)奇领导报(😊)告且陆(🏨)奇最最看重(chóng )的两项AI业务的(🚳)出(⬛)口智能生活事业(yè )群组SLG和智能驾驶(shǐ )事业群组(🚗)IDG均由陆奇真接亲自挂帅任总经(😌)(jī(🦃)ng )理正因如此职业经理(🕍)人(🎊)陆奇被(bèi )如(rú )果(🙄)说是少见的除开(🗡)李彦宏外居然还能(🐐)在百度(dù )总帅(⚓)大(🤽)权(🛠)(quán )的人
此(👚)行(🍣)人事变动(dòng )并不代(dài )表百度(🍞)的直接(🉐)掌舵(🏃)权恢复又回到(🔥)李彦(🎮)宏(👊)手上(shàng )后者而且在移(🍷)动端(duān )时(♉)代(👠)对(duì(🎯) )公司战略(🕤)(luè )可以确定的游移不定在(🏆)管理(📪)能力(lì )上令一些内(👯)部(bù )员工失(🐛)去了信(📖)心
与此(🌜)同时(😵)陆奇出任而成型的李彦宏陆奇马东(dōng )敏的(de )三角权力(🐘)结构李彦宏主(zhǔ )抓信息流(👦)广告业务陆奇总(🍒)统领通盘业务尤其(qí(📑) )是AI李(lǐ )彦宏(🏪)夫人马东敏抓(😃)投(🙃)资什么在表面上看来比较(🏅)稳定地(🤣)保留(liú )了一年(📵)多(duō )然后完全崩坍(tān )
陆(🏂)奇(🏳)在百度掌权(🥇)的四(sì )百多天(💜)(tiān )里百度(🐨)的股价比(⛅)起他入职时之(🍨)初(🔯)修为(wéi )提升了将近60但百(📏)度(dù )与(🤓)阿(🐝)里腾讯市(🌯)(shì )值依然差出一个(gè )数量级(🤭)与今(🚹)日(🔴)头条(♿)的(⛔)竞争远未结束后随着陆奇的(🥀)离去百(🤜)度下(🔳)重(🧠)注的AllinAI战略更是前路渺茫
1举(🧖)刀的陆奇和百度的(🏁)斗争
陆(🍮)奇慢(🔯)慢退出百(👙)度的消息公元(✏)前16世纪在4月(yuè )底再到(dào )脉(mò )脉曝出消息一团团(👻)时陆奇本人还在参(cān )加上海车展外表看来精神焕发甚(shèn )至于他刚刚开放了新一期新风会的考试(shì )报(🎟)名这(zhè )是陆(lù )奇创始的不定期检查跟百度员工继(jì )续讨论公(gōng )司方(🥌)(fāng )向和业务的(de )内部(👿)会议(🐻)
这些都让(🔺)百度基层员(yuán )工对(👶)此(😻)那两个爆(bào )料(🐕)十分不屑甚至还怀疑是竞争对手蓄意(🏿)释(🏨)放出(🥕)谣言(✴)在百度能发财报前一日拉低(💊)百度(🕯)股价
李(🦍)彦(🉐)宏今天(⛽)的内(nè(🚜)i )部(🌲)信难比登天一枚炸弹(🛥)感(📼)觉公司刚稍微有点垂死还得不行(🚐)呀(ya )一位(📑)百度员工对36氪(🎹)(kè )说(♏)(shuō(🏕) )
一位百度内部知(zhī(🐮) )情人士(shì )对36氪谈起过陆奇的(de )离职与同(tóng )百度搜索系高管(guǎn )的政治斗(dòu )争无关(guān )上列人(🏴)士称陆奇曾对(duì )百度搜索部(🔞)门(🌳)可(🙌)以表示就(jiù )是为了(le )百度的名声(😿)估计(✝)坚定(🕙)的杀掉(🥃)(diào )特定垂(🐳)直行业的竞价排名广告(🗾)这应(yīng )该(📟)不会有(👂)什么东西太(🕍)大问题只会有收入上的影响但陆奇的主张遇到了(👉)四位百度高管的(de )联合抵(dǐ )制终于的(♊)结果是陆奇慢慢退(tuì )出百度的(de )权(🚉)力(🕝)核(👅)心
3月份百度刚情(🆖)况了一(⏭)次人事变(biàn )动李叫兽百度(🌽)贴吧事业部总经理(🕙)胡(🌨)玥百度地(dì )图(📵)(tú(🅱) )事业部总(🐳)经理(🅾)(lǐ )李东旻搜索广告高级总监(jiān )鲁鹏俊(🥤)(jun4 )内容服(fú(🌕) )务平台总经理屠静等(děng )多(🥕)位中层员工离职
最(🚞)近的传言(yán )是百度多年的现金流基础大搜索业务(wù )负责人向海龙在场(🎒)(chǎ(🥁)ng )的不少百度(🚷)核(hé )心业务管(🕢)理者毕(🧦)竟(jìng )并没有受重视一定要拿到资源有离职意向
重新回(🏂)顾陆奇直接进(jì(🗺)n )入(🔎)百度之初百度还陷在200亿投入O2O大(😊)战(📤)的泥(🧟)潭转型AI战略尚(shàng )就没清晰(xī )的思(sī )路股价一度(🌟)降至161欧(ōu )元滑(huá )下到(dào )BAT阵营的边缘
陆奇直接进入百(🏄)度(😧)后正式确立的战(👤)(zhàn )略是Allin人工(gōng )智能(néng )做Feed流的(🎴)战(zhàn )略(🌥)主(🏿)航道按照手机百度重(🥫)现移(yí )动搜索的地位并攻占(🗻)内容(🎂)市场这些(🆙)看重百度百(📑)科百度地图百(❌)度账(🏼)(zhàng )号这类优势业务(wù )
渐渐(jiàn )而(🕞)去的是(🐻)以医疗事业(👩)部为首的(de )大举进犯被裁撤(chè )与AI核(🙂)心(xīn )战略(🔔)没什么关(🌱)(guān )系(🚀)的不(⏮)能贡献足够利润的部(bù )门都(dōu )遭遇考核和裁撤说(🍤)(shuō )是这与马东(🕗)敏的(de )思路完美契合举刀(⛩)是媒(😩)体对(🔂)陆奇之于(yú(⛄) )百(🎼)度业务的评价
今天慢(🍕)慢退出权(👇)力(👐)核心的人(rén )成了(💚)陆奇本(🎍)人(ré(🗾)n )
他(🌌)把(🛠)别人(rén )都斗走了然后再自己(🌖)走了一位逼近百度的人士赞叹
2陆(🎄)奇和(🌠)百度(🕉)的(🐯)文化
2017年1月陆奇组(🎼)建百度(dù )的第一(🈚)场(🤽)(chǎng )媒体沟(gōu )通会上(🌏)李(🏺)(lǐ )彦宏向外界详(xiáng )细(📖)介绍陆奇
在(zài )百度内部(🍑)有很多关於(🧜)陆(lù )奇的(👆)传言比如说(shuō )他工作站了起来像台机器每(🥧)隔一天(💒)只(zhī )睡4个(gè )小时两(liǎng )点一(yī )线在公司和长(🤞)期性下榻(🦉)的酒店间穿行(♌)又例(🤑)如(rú )他做(🙋)事亲力(💍)亲为(⏺)相当透(🕓)测哪怕重新啊设计了全公司的周(🎡)报风格(gé )统一好第一段写什么(me )第(dì )二段写什么他也会(🍤)解除(chú )基层员工(🌇)再邮箱他再讨论问题的邮件
这为陆(😬)奇赢得了(🐬)口碑(bēi )
但令陆奇在内(🍷)部我得到认可的(🕠)是他(tā )借着再造百度企业文化的(📤)努力特(👿)别是打(dǎ(🐾) )破(😨)(pò )百度网页(🐙)从(⛑)基层到(👱)高(gāo )层(céng )管理者交流(😪)沟通阻(🤯)(zǔ )塞(🈲)住的(🌭)顽疾
不(💏)久前百度内部的官僚作风人事斗争和个别管理层的(de )私心一(🎦)度被(💁)可(🐻)以表示一家(🤭)(jiā(🍵) )巨头企业文化中的顽疾
不过Robin很厌恶(💝)官僚不过他又比较好适当放权(💚)于(♊)外边的这(🐸)些(🧟)人边沿(yá(🚷)n )的(🍅)(de )那(🙎)些人(🏂)又跟(gēn )他(tā(🐪) )也不(bú )是一条心也很(🛥)胡(🌔)弄他即便(🚚)他们很清楚(chǔ )什么是(🌪)(shì )对公(💈)(gōng )司必要的但的确如此关(👼)心只在乎(hū )做的事(shì )有没往上(🚯)汇报(🍾)的(de )时候好看(😲)点逼着(🏸)基层员(🐃)(yuán )工挑活干(🌕)
中高层(🥩)管理者的这样的偏(piān )好结(jié )果会反应在绩(jì )效评定(😲)上(shàng )一(yī(🍭) )名内部人士(🤘)对(🌯)36氪可(💺)以表(👨)示症结(🍑)应(yīng )该是只考虑到(🐧)KPI实在不(bú )行你我(🛥)以为以(yǐ )百度的技术连不赚钱的垃圾广告帖(🎖)都灭不了(le )他们(men )都(👢)清楚只(zhī )不过不安排(pá(🧖)i )好(⚡)(hǎo )人力去整治
以内种种除了魏泽西事(shì )件狂(📓)暴后百度(🀄)的措手(shǒu )不及(jí )让(ràng )李彦宏看起来好像像个(🥜)高(gāo )居高(📖)层又(yò(👾)u )非常好蒙(méng )蔽的(🥠)CEO
一种观点是(😎)这(zhè )也(🍹)和(🗑)Robin个人(🎪)的性(🤧)格或(🎬)者他是个重感情(qíng )的好人是个是(shì )个的技术(shù )男但他根本(💡)不不算个(📽)杰出的(👑)的管理(❇)者特(tè )别是要羽翼未(👃)丰百(bǎi )度(dù )这艘巳(sì )经有(🔤)5万员工的大船
这那就是陆奇初入百度(🤺)遇到的(de )状况管理层最看重私利势力盘根错(cuò )节基层的(de )的问题和(🤼)意见(🖱)反馈不了高层
因此陆(lù )奇开设了新风向沟通交流会这是一(yī )个(👉)定期跟员(💞)工交流(📀)的(🥎)讨论会制(👊)度每次来开一(〰)(yī )个半(🛳)(bàn )小时陆(🔯)奇会请帖一(yī )位业务线大佬亲自出面并在百度内网和新风会(💝)你的留言区选(📃)出最受(🅰)员工关注(zhù )的(🆔)问(wèn )题(tí(🌗) )在会(huì )上(🌭)直接(jiē )反(😦)驳(bó )
提(tí )问可(⭕)能很刺(cì )耳例如(rú )就(jiù )曾(♍)有(yǒu )员工一点也不(Ⓜ)客气的问陆奇为么(me )百度的产品都中规中距江湖之远是(🔔)对员工更(gèng )加(jiā )不好算(suà(👏)n )和亲(🚐)身的体验的问题做一个新系统和程序(xù(🅰) )维护一(💩)个(gè )旧(jiù(🕓) )系(xì )统这对个人境界突破的价值(zhí )几乎不(🚌)一样这倒致就没人很乐意程序维护(🌮)旧系统(🔢)都(🔖)愿(yuàn )意去做新的这种问题怎(📶)末可以(🙊)解决
有时(👂)候只不过我们没法提出(chū(👑) )来解(🛸)决(jué )方法但至多这些个(gè )问题让上面的大佬看到(dào )了就达到一(🐍)定(🏹)目(🏃)(mù )的(🤵)(de )了一位百度员工(🎀)其实(⛑)相(xiàng )对于百度(✨)历(lì )史上(shàng )的(👚)管理(lǐ(🍋) )层陆奇表现出来出前所未有的(👫)强烈(🀄)的坦率(lǜ )和不回避
过去这在百度是(👦)不(bú )可想象中的
这(🤮)在(💅)百度内(🥀)部带(dà(💸)i )走了一种(zhǒng )印(😍)(yìn )象一名普通员工想同(💣)COO陆奇联系(xì )有时比同总监级管(🤝)理者交流更太容易放(fàng )到(💀)(dào )其(qí )余大公(👀)司这是个奇(qí )怪(guài )的现象
这让人想起了腾讯创(chuà(🆖)ng )始(🌻)人马(🌐)化腾(té(👘)ng )知(zhī(🍧) )乎用户和(🚔)菜头分(🙁)享过一件事(🦏)腾(téng )讯(🎇)的产品线上有(🖲)1700多个产品他参与其中的蛮数量和他(🤝)回信商讨产品问题相当(⛎)祝(🍕)生活基(🧑)本上(shàng )那是一个PM和另(🥊)一个PM之间的切磋切(qiē )磋如果他被(bèi )你的做法(🏞)极(👈)大激(👵)荡(dàng )Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里面出来带动事(shì )情行进
陆奇也会直接发基(jī )层员工发邮箱他(tā )讨论问题的邮件趁机发觉(⌚)刻意隐藏在百度的产(🌊)品制度(🚈)和运转细(👶)节(😙)中(🔚)的隐(🍕)疾毕竟害怕管理层不解释(👴)年(👶)轻用户的需求他一(🔴)天玩各(gè )种App匿(nì )名(mí(👡)ng )试用手机百度邀请在百(bǎi )度内网中先发(fā )表见解的员工单聊(liáo )
在最近的一(🎾)次新风会(🤱)上陆奇期刊等级半个公司集(jí )团战略巳经都差不多理顺了但要做(⛓)的(🔕)(de )仍很多(duō )
3换了(😡)司机的高速列车
过去几年搜索(😥)广(guǎng )告在养肥了百度的同(⏸)时也抹杀掉(💄)了这家百(🍄)度(📂)(dù )的敏感度和锐气(💱)陆(lù )奇给百(🛵)度新(😼)(xīn )找的(de )路子是像Google一样(yàng )剪切(🖊)粘(zhān )贴出一(🦈)个都属于自己的AI时代的(🍿)安卓逃掉过度依赖广告(🐢)的广告盈利(♓)模式在(zài )这套思路里DuerOS和Apollo是有用(🎇)的(💳)落地之前出口
在2018年的CES大会上陆奇半带(🚝)欣(🍞)慰地(👧)称百度AI尤其(qí )是Apollo的发(🚽)展(🔂)(zhǎn )体现了(🎂)中国速度但接下来人们打听一(🌘)下的是高(gāo )速行驶(❄)的(🍍)(de )到百度在突然换了(🗣)司机后会(huì )不会脱轨
在百度历(🏠)史上产品(❕)或业务(wù(❇) )而(😽)(ér )且负责(🎐)人离职后(🏏)而激起(🤓)浪花的事时有发生(shēng )了什(shí )么
如今指挥棒又返回(👯)到李彦宏手中李彦宏仍旧必(🎮)须平(pí(🆔)ng )衡新领(🍏)导(dǎo )班子的(de )权力(lì )包括把(⛱)陆(lù )奇(👠)开了头的变革再继(jì(🛍) )续(⏬)下去
参照李(lǐ(🔮) )彦宏(🐱)在(🛢)内部(🔠)邮(💰)件(📭)(jiàn )中的规划以往(🌵)陆奇亲(qīn )自跑带的两块(🤳)核(📯)(hé )心(✔)的(de )AI业务智能驾驶事业群组IDG总经理李震宇日(🍐)后投(tóu )向张亚勤领导(🐆)报告景(✖)鲲升任(👇)智能生活事业群组SLG总经理未来(🌵)一(⏺)段时(🎏)间里(👀)(lǐ )真接向李彦宏领(lǐng )导报告百度也(yě )许不会会出(chū )现(🛑)(xiàn )第二个(🐯)陆奇(😧)这样的角(🔘)色(sè )如今要(🔥)注意(🕘)精力(lì(㊙) )放(🍓)进百度Feed流上(shàng )的李彦宏恐怕会为智能生活(🦁)事业(😣)群组(zǔ )再寻找风一位高层(🔙)汇报者(🖤)
值得注意的是上述事项内部邮件中达(👁)到三分之一(👧)的篇(👾)幅都比较复(⛲)(fù )杂到王(🉐)海峰这次什么(me )变化后此前职务AI技(🎂)术(shù )平(píng )台体(🥖)系AIG总负责(zé )人(rén )的王海峰被任(rèn )命百度公司高级(🥩)副(💦)总裁(cái )
依(🥠)据什(🕧)么百度的(de )官方(🕍)信王(😻)海(🈁)峰2010年一(yī )并加(jiā )入百度几乎在同一时间(🥍)为公司(sī )创建角色(📺)了(🧐)自然语言处理部互联(🍾)网数据研发(🥂)部推荐引擎和个性化(huà )选择部多媒(méi )体播放部图片搜索(🖨)部语音技术部等并曾(🔩)担任搜索公司副(fù(🚓) )总经理
在2017年(🧕)(nián )3月吴恩达因派系斗争远远离开百度(dù )后(hò(😖)u )王海峰(🍵)刚接手了吴恩达此前(👄)(qiá(🌨)n )专门负责的百(bǎi )度(dù )研究院下一界AIG总负责人同时境界(jiè )突(🔙)破为Estaff成(chéng )员(yuán )而被可以表示百度AI派系(📢)上一(yī )波斗争中的赢(🦀)家
一(🧘)位百度(🚔)内部人(🐉)士对36氪明(míng )说(👢)(shuō )王海峰你们负责的AIG与(yǔ )景鲲专门(mén )负(fù )责(🈳)的DuerOS之(🥎)前的关系是前者提(🏦)供底层技术(🐞)后者(🆘)共(gòng )同负责落地后到产品并可以使用前者(🥊)的(🏫)数(⛅)据(🚉)但两个部门在长期合作的同时也修真(🤤)者的存(🆘)在博弈AIG也在绝对机(😌)密研发自己的(📲)硬(🚻)件机(📎)(jī )器(qì )人产(chǎn )品(🚈)
陆奇(qí )离开(🌘)后(🚒)(hòu )AllinAI的百度依旧是是需要一(🔔)位有能力禁锢几块AI业务避(bì )免内斗不断(🚩)的管理(🎹)(lǐ )者但这个人会(huì(🗞) )不会(⚡)又(🚉)出现从(✌)哪里来全是个未知数
陆奇退任百度总裁和COO的(de )消息公(gōng )告后百(📠)度今晚美股开(kāi )盘(🏾)价格(gé )股价(🍲)即暴跌约7
再(⏬)强势加盟来一位陆奇也会被(🤓)斗走(🍨)一位(✌)百度(dù )员工对未(wè(🎁)i )来的(💴)确(què(👋) )积极乐(💛)观怀疑就算跑来(🖋)也招不来人
陆奇(🙃)贡(👥)献的486天像鲶鱼一样(🛥)给了百(📱)度新的(🍋)(de )刺激但百度看(😁)来却没(😔)给这些外来的革(gé )命(⚽)者充足的利用
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